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當代大學(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)調查報告

時(shí)間:2020-11-05 16:39:53 調查報告 我要投稿

當代大學(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)調查報告

  創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)是指基于技術(shù)創(chuàng )新、產(chǎn)品創(chuàng )新、品牌創(chuàng )新、服務(wù)創(chuàng )新、商業(yè)模式創(chuàng )新、管理創(chuàng )新、組織創(chuàng )新、市場(chǎng)創(chuàng )新、渠道創(chuàng )新等方面的某一點(diǎn)或幾點(diǎn)創(chuàng )新而進(jìn)行的創(chuàng )業(yè)活動(dòng)。創(chuàng )新是創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)的特質(zhì),創(chuàng )業(yè)是創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)的目標。當代大學(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)調查報告,一起來(lái)看看。

當代大學(xué)生創(chuàng  )新創(chuàng  )業(yè)調查報告

  當代大學(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)調查報告1

  當1前,教育部官員稱(chēng)大學(xué)生應定位為普通勞動(dòng)者。由此我對我校在校大學(xué)生進(jìn)行了一次問(wèn)卷調查。針對大學(xué)生如何適應開(kāi)餐館這種職業(yè),以及提出一些這方面的建議。

  一.選擇自主創(chuàng )業(yè)

  首先我們來(lái)看看這樣一個(gè)現實(shí),大學(xué)生就業(yè)現狀:高校畢業(yè)生是人才市場(chǎng)上非常重要的人力資源,近年,隨著(zhù)高校大規模的擴招,在校大學(xué)生人數急劇上升,畢業(yè)生人數也逐年增加,隨之而來(lái)的就是畢業(yè)生就業(yè)問(wèn)題。大學(xué)生就業(yè)問(wèn)題一直以來(lái)就是社會(huì )上關(guān)注的焦點(diǎn)問(wèn)題,但作為吸收大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)的主力軍:企業(yè),則較受冷落,很少有把關(guān)注的焦點(diǎn)聚焦到企業(yè),征詢(xún)企業(yè)對畢業(yè)生的看法或總結企業(yè)的聘人之道。事實(shí)上,在畢業(yè)生和企業(yè)之間缺少有效的溝通渠道,企業(yè)的用人標準、企業(yè)人才的選擇條件沒(méi)有在有效的時(shí)間的傳遞給大學(xué)生,大學(xué)生的培養缺乏市場(chǎng)導向,這方面高校作為培養大學(xué)生的主體,并沒(méi)有起到積極的作用。高校在指導大學(xué)生就業(yè)上遠遠滯后于大學(xué)生及企業(yè)的對其的要求,這在很大程度上制約了畢業(yè)生順利就業(yè)。

  我們再來(lái)看下面一篇報道:

  麥當勞前掌門(mén)人吉姆·坎塔盧波說(shuō):“美國任何一個(gè)鄉村老太太都會(huì )做漢堡,但她們做的漢堡只能自己吃,而我做的漢堡能賣(mài)遍全球!”在河南南陽(yáng)市,也有一個(gè)普通的下崗女工,她不僅把中國家庭主婦都會(huì )做的餛飩,做成了像麥當勞的“漢堡”賣(mài)遍全市、全省、全國,還要到聯(lián)合國介紹賣(mài)餛飩的經(jīng)驗。

  她,就是南陽(yáng)市巧味餛飩食品有限公司總經(jīng)理、33歲的徐曉恩。

  這不是在調查這個(gè)成功的下崗女工,也不是在鼓勵大家都去賣(mài)餛飩。是建議大學(xué)生自主創(chuàng )業(yè),包括開(kāi)餐館之類(lèi)的普通職業(yè)。我做的問(wèn)卷調查,第一個(gè)問(wèn)題是:為什么大多大學(xué)生不愿意自主創(chuàng )業(yè)?答案主要有下面幾點(diǎn):

 。ㄒ唬.大學(xué)生剛畢業(yè),那里來(lái)資本自主創(chuàng )業(yè)?

 。ǘ.要是自主創(chuàng )業(yè),那我們學(xué)那么多知識干嘛,不用讀書(shū)也可以去開(kāi)個(gè)私營(yíng)企業(yè)什么的,現在身邊不是很多小老板什么書(shū)都沒(méi)讀嗎?

 。ㄈ.自主創(chuàng )業(yè)的風(fēng)險太大,父母投入的教育資本何時(shí)能收回?

 。ㄋ模.特別是一些女生會(huì )有這樣的問(wèn)題,只想安安穩穩的找份工作。

  等等。

  其實(shí)這樣的答案很現實(shí),也是蠻符合大部分大學(xué)生的心理的。

  二.選擇開(kāi)餐館

  再來(lái)看下面的材料:據統計XX年至XX年,我國高校畢業(yè)生人數分別是107萬(wàn)、115萬(wàn)、145萬(wàn)、212萬(wàn)、280萬(wàn)、338萬(wàn)、XX年各類(lèi)高校畢業(yè)生的人數將高達410萬(wàn),XX年大學(xué)生畢業(yè)人數已經(jīng)是5年前的三倍,而從我們調查的企業(yè)XX年招聘大學(xué)生的人數來(lái)看,并沒(méi)有和大學(xué)畢業(yè)生的人數增長(cháng)同步,在調查的企業(yè)中,只有35.39%的企業(yè)表示XX年招聘的大學(xué)畢業(yè)生人數有所增加,而且還有28.03%的企業(yè)表示XX年招聘的大學(xué)生人數有所減少,所以從用人單位來(lái)看,XX年招聘大學(xué)生人數只是有小幅增長(cháng),遠遠落后大學(xué)生人數的增長(cháng)。

  其實(shí)大學(xué)生就業(yè)苦難的原因是多方面的,看看網(wǎng)上關(guān)于大學(xué)生的熱門(mén)職業(yè),可以看到:

 。ㄒ唬┐髮W(xué)生的就業(yè)心態(tài)還沒(méi)調整好,都一味的往外企、國企、政府機關(guān)擠,就象是大熱天里擠火車(chē),結果是可想而知了。

 。ǘ⿲ぷ鞯囊筮^(guò)高,以為自己是天之?huà)勺,瞧不起一些看似低微的職業(yè)。

  我所調查的一些在校大學(xué)生,包括和自己一起的同學(xué),結果顯示:

  1.40人當中有35人都表示既然讀了大學(xué),就要選擇有利于自己前途的工作,即那些看來(lái)風(fēng)光的職業(yè),讀會(huì )計學(xué)的就去企業(yè)當會(huì )計,學(xué)工程管理的就想去城市管理局工作。

  2.33人沒(méi)有明示瞧不起某些職業(yè),自己沒(méi)有擺大學(xué)生架子,但也不想將來(lái)就從事餐飲之類(lèi)的職業(yè)。

  3.有10 人表示自己以后可能考慮開(kāi)酒店,但沒(méi)人選擇從開(kāi)小餐館開(kāi)始。

  接下來(lái)再看下面的材料:

  趙明晨,一個(gè)23歲的青年,當他的名字第一次出現在各大媒體上時(shí),他的身份還只是個(gè)大學(xué)生,他現在的身份是“八零年代”主題餐廳的總經(jīng)理。XX年6月26日,北京聯(lián)合大學(xué)應用文理學(xué)院對一家校園餐廳的經(jīng)營(yíng)權進(jìn)行公開(kāi)招標,即將畢業(yè)的該校學(xué)生趙明晨和他的7名同窗一起聯(lián)合參加競標,在和另外兩名來(lái)自校外的個(gè)體經(jīng)營(yíng)者的角逐中,憑借文化理念的優(yōu)勢,趙明晨最終奪得了餐廳的經(jīng)營(yíng)權。他的創(chuàng )業(yè)舉動(dòng),在當時(shí)和他一同走出校門(mén)的280萬(wàn)大學(xué)畢業(yè)生中,成為大學(xué)生自主創(chuàng )業(yè)的一大亮點(diǎn)。

  三.用管理學(xué)開(kāi)餐館

  毛主席說(shuō)過(guò),理論要聯(lián)系實(shí)踐,要服務(wù)于實(shí)踐的。我相信這是真理的。所以大學(xué)生也要下鄉,要把自己學(xué)到的東西付諸實(shí)踐。即使當時(shí)的情況和現在不同,下鄉的做法到現在幾乎是反面的了。但是這個(gè)想法從根本上說(shuō)是正確的。方式是可以改的。到現在還有大學(xué)生同志說(shuō)開(kāi)餐館是浪費自己的才學(xué)嗎?

  如果說(shuō)真的講才學(xué),開(kāi)餐館,你這點(diǎn)學(xué)識也是不夠的。麥當勞,肯德基,這些跨國公司,說(shuō)到底就是餐館。別人可是有大學(xué)問(wèn),有自己的文化。當你想開(kāi)第二家餐館的時(shí)候,你會(huì )突然發(fā)現,我想翻翻大學(xué)里的那本管理學(xué)。繼續,到后來(lái),你會(huì )覺(jué)得自己太淺,會(huì )找個(gè)專(zhuān)業(yè)的mba(夸張了)。

  現在有很多用餐飲化語(yǔ)言來(lái)寫(xiě)管理學(xué)的書(shū),象《麻辣三國》,《水煮三國》等,難道我們不能用管理學(xué)來(lái)開(kāi)餐館嗎?

  所以我們大學(xué)生包括大部分中國人的思維里還是固化的,以為大學(xué)生讀過(guò)書(shū)的就一定是文職,上班族。也許是高等教育的成本過(guò)高,也許是時(shí)代進(jìn)步太快,我們還沒(méi)有接受教育普及化的浪潮。

  但是如何自主創(chuàng )業(yè),如何來(lái)開(kāi)一個(gè)擁有大學(xué)生智慧的餐館也不是件容易的事。也是調查那40個(gè)同學(xué),問(wèn)題是這樣的:假如你開(kāi)餐館,遇到的最大困難是什么?幾乎90%以上回答是要專(zhuān)業(yè)的廚師,然后就是資金問(wèn)題。但是資金問(wèn)題解決了,好象廚師也好找了。

  我們再來(lái)看看上面那個(gè)成功的青年,據了解,從新聞傳播系畢業(yè)的趙明晨曾經(jīng)以出色的廣告創(chuàng )意在一家廣告公司找到了一份月薪6000元的工作,但他卻選擇了自主經(jīng)營(yíng)餐廳。

  這個(gè)倒是沒(méi)必要,并不是人人都有他的好運氣的,但是我覺(jué)得選擇自主創(chuàng )業(yè)的學(xué)生應該是心理上能夠承擔風(fēng)險、具有開(kāi)拓意識和創(chuàng )造力,不過(guò)我很佩服選擇自主創(chuàng )業(yè)的畢業(yè)生,這種敢闖敢干的精神是社會(huì )應該提倡的。大學(xué)生思維是很獨特的,要發(fā)揮自己的所長(cháng),開(kāi)餐館也是要創(chuàng )新的。

  我也做了一個(gè)不太正式的調查,就我平時(shí)觀(guān)察學(xué)校周邊的小餐館的情況。我歸納出幾點(diǎn):

 。ㄒ唬.餐館有相對集中于某地段和特殊選址,由此,可以看出他們的區位優(yōu)勢來(lái)。選擇在學(xué)生流量大,離學(xué)校距離近。這樣方便學(xué)生,一般同學(xué)選擇到食堂吃飯就是為了方便,所以選址是非常重要的,再加上餐館良好的就餐環(huán)境,相信會(huì )吸引不少學(xué)生的。我就親眼目睹了金宴湖餐館的開(kāi)張與倒閉,本來(lái)是條旁街,學(xué)生來(lái)往不多,還盲目開(kāi)張……

 。ǘ.目標人群要明確,在學(xué)校周?chē)鸵詫W(xué)生為主體,一切要迎合學(xué)生的趣味。記得一個(gè)餐館(現在沒(méi)了),沒(méi)名字(這點(diǎn)就宣布它的最終滅亡),開(kāi)在學(xué)校周?chē),但因為少數的民工就把自己定位為“低級飯館”,布局差,飯菜品位差,至少要一個(gè)文雅的名字。那個(gè)大學(xué)生愿意到那樣的地方,即使是虛榮(這里不討論)。

 。ㄈ.要有創(chuàng )新,要有自己的特點(diǎn)。比如同學(xué)酒家,目標定位明確,服務(wù)到位,最主要的它懂得創(chuàng )新。學(xué)生最容易接受新事物,同學(xué)酒家辦同學(xué)聚會(huì ),辦生日party,開(kāi)大長(cháng)今情侶套餐……可謂是用盡點(diǎn)子,但效果出來(lái)了,同學(xué)酒家辦的就是火(不是廣告)。

  這些是我親身體驗,可惜是沒(méi)進(jìn)去大一點(diǎn)的酒樓,酒店調查情況,但不用懷疑那些大型餐館對管理知識的需求。

  結語(yǔ):開(kāi)餐館將是一個(gè)大學(xué)畢業(yè)生的擇業(yè)選項,F在教育部官員稱(chēng)大學(xué)生應定位為普通勞動(dòng)者,我們也應該接受這個(gè)現實(shí),從“開(kāi)餐館”做起。

  當代大學(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)調查報告2

  當太多太多創(chuàng )業(yè)的名人佳績(jì)出現在眼前,身處象牙塔的學(xué)子不愿在一旁觀(guān)望,跟隨著(zhù)前輩們的足跡,紛紛跳入創(chuàng )業(yè)的大潮?沙晒κ请y以復制的,創(chuàng )業(yè)初的一腔熱血未必就能換來(lái)財富與經(jīng)驗。資金的匱乏,管理經(jīng)驗的缺少,市場(chǎng)調研的不全面,社會(huì )、家庭的冷眼相對,都不斷地對那些毅然走在創(chuàng )業(yè)路上的學(xué)子們以打擊。有人說(shuō)創(chuàng )業(yè)的結果多半是慘淡的,更有人說(shuō)創(chuàng )業(yè)就是一起玩命,果真如此嗎?

  近日,前程無(wú)憂(yōu)在網(wǎng)上展開(kāi)了一項關(guān)于大學(xué)生創(chuàng )業(yè)的調查,并開(kāi)設了社會(huì )范圍調查問(wèn)卷“您眼中的大學(xué)生創(chuàng )業(yè)”同步進(jìn)行,真實(shí)反映當前大學(xué)生對創(chuàng )業(yè)的理解是本次調查的初衷,同時(shí)將大學(xué)生的想法與社會(huì )人對大學(xué)生創(chuàng )業(yè)的看法兩相比較, -

  展現大學(xué)生對創(chuàng )業(yè)的新看法,新視點(diǎn),新需求。

  “大學(xué)生創(chuàng )業(yè)”網(wǎng)上調查歷時(shí)一個(gè)月,共收到近2千份有效樣本。其中約四分之三為男性,女性受訪(fǎng)者僅占25.1%;18-22歲年齡層次的受訪(fǎng)者為63%;18歲以下有17%的受訪(fǎng)者。廣州、上海,北京分列受訪(fǎng)人數的前三位,比例為15.8%、10.2%、9.7%。43.9%的受訪(fǎng)者擁有本科及本科以上學(xué)歷,專(zhuān)科學(xué)歷受訪(fǎng)者占41%;碩士也到了近3%。整個(gè)受訪(fǎng)者中,在讀學(xué)生與應屆生相加比高達59%,一年以上工作經(jīng)驗者也有17.2%的'比例。

  創(chuàng )業(yè)深入學(xué)子心

  調查報告的首題為:“你是否有創(chuàng )業(yè)的沖動(dòng)?”所謂沖動(dòng),便是一剎那,一瞬間的感性認識。無(wú)須具備條件,也無(wú)須考慮結果與后果。最終調查結果顯示,僅有3.4%的大學(xué)生選擇了“沒(méi)有”一項,而在其余96.4%有沖動(dòng)的學(xué)生中,有近7%的學(xué)生有沖動(dòng)并已著(zhù)手開(kāi)始了創(chuàng )業(yè)。絕對的占有率告訴我們,創(chuàng )業(yè)的概念已在大學(xué)生的心里普及。

  創(chuàng )業(yè)目的多樣化

  求學(xué),做事總應有個(gè)原因與目的,方能選擇方法去達到,去實(shí)現。創(chuàng )業(yè)只是手段,背后的原因、目的則各不相同。有35.9%的學(xué)生認為“創(chuàng )業(yè)”是為了實(shí)現自我價(jià)值。這比“積累財富與經(jīng)驗”的選項高出7.6個(gè)百分點(diǎn)?梢(jiàn),財富與價(jià)值之間,大學(xué)生們并不一味青睞后者。更有趣的是,在傳統的自身價(jià)值、財富、經(jīng)驗之外,調查還發(fā)現,有18%的學(xué)生選擇了“做自己喜歡的事”,多達9%的學(xué)生創(chuàng )業(yè)只是單純的不為別人打工。喜好與個(gè)性漸漸成為了創(chuàng )業(yè)的原動(dòng)力,但也表明了大學(xué)生對于就業(yè)的惶恐和逃避。甚至有7%的學(xué)生覺(jué)得創(chuàng )業(yè)不識為就業(yè)的一條出路,顯然這部分學(xué)生只看到了找工作的艱難和創(chuàng )業(yè)帶來(lái)的好處,未能正確看待“就業(yè)”與“創(chuàng )業(yè)”的關(guān)系。

  調查顯示,學(xué)生對創(chuàng )業(yè)目的很明確,但對創(chuàng )業(yè)本身的預期卻顯得含糊不清。在“您對創(chuàng )業(yè)的預期”調查選項中,有近一半的學(xué)生表示“只作過(guò)渡打算,沒(méi)有明確預期,走一步算一步”。打算做大,上市的學(xué)生,雖然也有50%左右,但其中絕大部分學(xué)生仍不透徹明了上市的過(guò)程及意義,更多的只是一種希望或奢望。

  “最佳時(shí)機”與“最適合行業(yè)”

  可能是出于理論加實(shí)踐更合理的因素,80%的絕大部分學(xué)生認為工作幾年后是創(chuàng )業(yè)的最佳時(shí)機,13%的學(xué)生則認為在校創(chuàng )業(yè)是最適合的選擇。當被問(wèn)及哪類(lèi)行業(yè)最適合大學(xué)生創(chuàng )業(yè),服務(wù)業(yè)脫穎而出,占到31.7%,快速消費品和批發(fā)零售業(yè)跟隨其后,分別達到23.5%、22%。而被事實(shí)證明,能獲取最大利潤之一的it業(yè)卻只有21%的學(xué)生選擇。

  雖然兩個(gè)大學(xué)生心目中的之最,并不起任何指導作用,卻也不是無(wú)中生有,空***來(lái)風(fēng)。行為與意識同步,與其說(shuō)是學(xué)生們的認為,倒不如說(shuō)是他們未來(lái)創(chuàng )業(yè)的方向。

  缺少啟動(dòng)資金成為創(chuàng )業(yè)殺手

  時(shí)機充分,目的明確,軟性條件似乎都不成問(wèn)題。但7%的正在創(chuàng )業(yè)人數量清楚地表明,光有這些還遠遠不夠,嚴格地說(shuō)還不具決定性。是什么阻礙了更多的大學(xué)生前赴后繼地走向創(chuàng )業(yè)路?“缺乏啟動(dòng)資金”首當其沖,數據顯示,有45.5%學(xué)生的創(chuàng )業(yè)夢(mèng)為此擱淺,“資金匱乏”儼然已成為了大學(xué)生創(chuàng )業(yè)最為兇猛的攔路虎。而“缺少社會(huì )經(jīng)驗”和“缺少企業(yè)運作及管理經(jīng)驗”這兩個(gè)大學(xué)生創(chuàng )業(yè)先天不足問(wèn)題緊隨其后,分列二三位,占到24.8%和20%。不得不承認,除去兩個(gè)極少能獲得第二與第三位選項資本的學(xué)生,前三位“一無(wú)所有”,但卻有著(zhù)創(chuàng )業(yè)想法的學(xué)生占到了大多數。