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獎勵申請報告
我們眼下的社會(huì ),報告使用的次數愈發(fā)增長(cháng),報告包含標題、正文、結尾等。你知道怎樣寫(xiě)報告才能寫(xiě)的好嗎?下面是小編幫大家整理的獎勵申請報告,歡迎閱讀與收藏。
獎勵申請報告1
尊敬的公司領(lǐng)導:
在我部員工袁野老師當班主任的前期,其工作態(tài)度端正,主動(dòng)積極,保證了教務(wù)部工作的順利開(kāi)展。之后,在我休婚假的2周時(shí)間里,袁老師承擔了很多的工作量,但是她不畏辛勞,奮戰在維護學(xué)員和家工作的的第一線(xiàn)。學(xué)員有秩序的來(lái)上課,自習,家長(cháng)的滿(mǎn)意度穩步提升!
為調動(dòng)廣大員工的`工作積極性,號召其他員工向袁老師學(xué)習,現特向公司及公司領(lǐng)導申請100元的獎金獎勵措施,予以肯定和鼓勵。
1、 獎金獎勵作為最直接有效的獎勵措施,把獎金獎勵作為管理媒
介,從而發(fā)現員工積極優(yōu)秀的一面,逐漸轉變員工的整體心態(tài)和提高員工的綜合素質(zhì),從而達到人盡其用的目的
2、 目前,我們的師資團隊正在逐步的壯大。通過(guò)此項措施,讓更
多想在華為這個(gè)平臺上實(shí)現自我價(jià)值的員工脫穎而出,助力華為一起走向輝煌!
請公司領(lǐng)導予以批準!
吳xx
獎勵申請報告2
尊敬的公司領(lǐng)導:
從年月項目開(kāi)工至今,項目部全體員工在的領(lǐng)導下,團結一致,吃苦耐勞,不畏困難,不斷改進(jìn)和精化管理,提高監理服務(wù)水
平,為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)的效勞,得到了業(yè)主領(lǐng)導的一致承認。期間,XXX、XXX和其他主管部分先后多次到項目進(jìn)行現場(chǎng)搜檢,多次對我監理部在工程監管中做出的'勉力和取得的成績(jì)給予了高度評判,為公司贏(yíng)得了榮譽(yù)。
為進(jìn)一步提高我監理部全體員工的工作熱情,團結一致地爭創(chuàng )上海市安全文明示范工地、上海市建設工程金剛獎和國家優(yōu)質(zhì)工程金獎,特向公司申請給予元獎勵,我項目部全體員工將以此為榮,再接再厲,為公司的榮譽(yù)和利益做出更大的貢獻!望公司領(lǐng)導審核批準為感!
工程監理部
20xx年X月X日
獎勵申請報告3
20xx年XX月XX日 在12月13日凌晨3點(diǎn)開(kāi)始長(cháng)時(shí)間大面積停電中,韓城司機王X,徐X;鄭X(支援);員工高X,高XX,韓XX積極應對,保證了網(wǎng)絡(luò )指標,他們不怕苦不怕累的工作勁頭,得到了縣公司的口頭表?yè)P;13日夜間下起大雪,他們顧不上吃飯,一宿未曾休息;14日上午大雪繼續,地上的雪開(kāi)始融化,道路泥濘,就這樣他們在冰天雪地里持續奮戰50多個(gè)小時(shí),一直堅持到15日凌晨?jì)牲c(diǎn)基站恢復市電。他們中的有些人感冒了,有的`手上劃出了口子,但是他們都沒(méi)有退縮,在關(guān)鍵時(shí)刻頂了上來(lái)。
為調動(dòng)廣大員工的工作積極性,號召其他員工向他們學(xué)習,現特向公司及公司領(lǐng)導申請200元/人的獎金獎勵措施,予以肯定和鼓勵。
1、獎金獎勵作為最直接有效的獎勵措施,把獎金獎勵作為管理媒
2、目前,各駐點(diǎn)有不少員工有消極心態(tài),通過(guò)此項措施,讓想努力而無(wú)動(dòng)力無(wú)目標的人員脫穎而出,利于發(fā)現一大批優(yōu)秀的基層員工。
請公司領(lǐng)導予以批準!
XXX
20xx年XX月XX日
獎勵申請報告4
公司各位領(lǐng)導:
本人自20xx年春節以來(lái),原定上班時(shí)間為8小時(shí)/天,但在實(shí)際工作中,上班時(shí)間為12小時(shí)/天。因此,特向公司申請20xx年1月至20xx年2月的加班補助。望各位領(lǐng)導批準。
此致
敬禮!
申請人:xxx
日期:xxxx年xx月xx日
獎勵申請報告5
尊敬的公司領(lǐng)導:
在12月13日凌晨3點(diǎn)開(kāi)始長(cháng)時(shí)間大面積停電中,韓城司機王X ,徐X ;鄭X (支援);員工高X ,高XX ,韓XX 積極應對,保證了網(wǎng)絡(luò )指標,他們不怕苦不怕累的工作勁頭,得到了縣公司的口頭表?yè)P;13日夜間下起大雪,他們顧不上吃飯,一宿未曾休息;14日上午大雪繼續,地上的.雪開(kāi)始融化,道路泥濘,就這樣他們在冰天雪地里持續奮戰50多個(gè)小時(shí),一直堅持到15日凌晨?jì)牲c(diǎn)基站恢復市電。他們中的有些人感冒了,有的手上劃出了口子,但是他們都沒(méi)有退縮,在關(guān)鍵時(shí)刻頂了上來(lái)。
為調動(dòng)廣大員工的工作積極性,號召其他員工向他們學(xué)習,現特向公司及公司領(lǐng)導申請200元/人的獎金獎勵措施,予以肯定和鼓勵。
1、 獎金獎勵作為最直接有效的獎勵措施,把獎金獎勵作為管理媒介,從而發(fā)現員工積極優(yōu)秀的一面,逐漸轉變員工的整體心態(tài)和提高員工的綜合素質(zhì),從而達到人盡其用的目的;
2、 目前,各駐點(diǎn)有不少員工有消極心態(tài),通過(guò)此項措施,讓想努力而無(wú)動(dòng)力無(wú)目標的人員脫穎而出,利于發(fā)現一大批優(yōu)秀的基層員工。
請公司領(lǐng)導予以批準!
申請人:
申請日期:
獎勵申請報告6
元旦春節期間,是新一年的手機銷(xiāo)售旺季,更是運營(yíng)商吸引用戶(hù)、搶占市場(chǎng)的黃金時(shí)期,故有爭奪“開(kāi)門(mén)紅”的行業(yè)習俗,寓意著(zhù)新年新氣象,生意常興隆。為此,三大運營(yíng)商各出促銷(xiāo)奇招,場(chǎng)面火爆。其中,浙江聯(lián)通利用元旦春節用戶(hù)討喜頭、送祝福的天時(shí),借首發(fā)國行版iPhone4S的地利,結合互聯(lián)網(wǎng)目標用戶(hù)的人和,運用技術(shù)手段實(shí)現創(chuàng )新型網(wǎng)上促銷(xiāo)。
20xx年作為國內智能手機普及的高峰年,新型智能手機系統及智能手機產(chǎn)品將不斷涌入市場(chǎng)。浙江聯(lián)通也將順應趨勢,重點(diǎn)部署千元智能機戰略,為廣大消費者提供更加豐富多彩的3G手機終端,以及更加實(shí)惠的終端套餐,讓3G真正飛入尋常百姓家。
在20xx年元旦促銷(xiāo)手機活動(dòng)中中,聯(lián)通工作人員在公司領(lǐng)導的'正確領(lǐng)導和廣大員工的積極努力下,各項指標基本達到公司標準要求,為調動(dòng)廣大員工的工作積極性,轉變員工的工作心態(tài)和提高員聯(lián)通員工現場(chǎng)的主觀(guān)能動(dòng)性,現特向領(lǐng)導申請一定的獎金獎勵措施,對于超額完成任務(wù)的員工適當獎勵2500元,希望通過(guò)此項措施,讓想努力而無(wú)動(dòng)力無(wú)目標的人員脫穎而出。望公司領(lǐng)導予以批準!
申請部門(mén):xxxx
申請日期:xxxx年xx月xx日
獎勵申請報告7
在12月13日凌晨3點(diǎn)開(kāi)始長(cháng)時(shí)間大面積停電中,韓城司機王X,徐X;鄭X(支援);員工高X,高XX,韓XX積極應對,保證了網(wǎng)絡(luò )指標,他們不怕苦不怕累的工作勁頭,得到了縣公司的口頭表?yè)P;13日夜間下起大雪,他們顧不上吃飯,一宿未曾休息;14日上午大雪繼續,地上的雪開(kāi)始融化,道路泥濘,就這樣他們在冰天雪地里持續奮戰50多個(gè)小時(shí),一直堅持到15日凌晨?jì)牲c(diǎn)基站恢復市電。他們中的有些人感冒了,有的手上劃出了口子,但是他們都沒(méi)有退縮,在關(guān)鍵時(shí)刻頂了上來(lái)。
為調動(dòng)廣大員工的工作積極性,號召其他員工向他們學(xué)習,現特向公司及公司領(lǐng)導申請200元/人的獎金獎勵措施,予以肯定和鼓勵。
2、目前,各駐點(diǎn)有不少員工有消極心態(tài),通過(guò)此項措施,讓想努力而無(wú)動(dòng)力無(wú)目標的`人員脫穎而出,利于發(fā)現一大批優(yōu)秀的基層員工。
請公司領(lǐng)導予以批準!
XXX
20xx年XX月XX日
獎勵申請報告8
尊敬的公司領(lǐng)導:
為保證施工現場(chǎng)安全,我處保安加強了廣場(chǎng)的安全管理力度,堅持定崗值班和巡邏執勤相結合。在近期的安全管理工作中,采取強而有力的措施,及時(shí)制止了施工現場(chǎng)偷盜行為,避免了公司財產(chǎn)的損失,對偷盜行為起到了一定的警戒作用,取得了顯著(zhù)的效果。以下是抓獲小偷的具體情況:
________年____月____日20:22左右,管理處巡邏保安在xxxx廣場(chǎng)四樓當場(chǎng)抓獲一名偷盜施工材料的.男子,經(jīng)項目部辨認不是其施工人員,經(jīng)請示項目部后將其轉交公安機關(guān)處理。后經(jīng)查明該偷盜人員是在四樓會(huì )所施工的,偷盜的角鐵材料也是四樓會(huì )所裝修施工單位的。
根據________年____月____日公司工程會(huì )議精神:"對于發(fā)現并制止偷竊行為的,每次由被盜施工單位給予保安部200元人民幣獎勵。
故管理處特提出申請:給予xx廣場(chǎng)保安部200元人民幣的獎勵,以激勵保安隊員盡職盡責,更好地保證公司財物的安全!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
獎勵申請報告9
尊敬的公司領(lǐng)導:
為保證施工現場(chǎng)安全,我處保安加強了廣場(chǎng)的安全管理力度,堅持定崗值班和巡邏執勤相結合。在近期的安全管理工作中,采取強而有力的措施,及時(shí)制止了施工現場(chǎng)偷盜行為,避免了公司財產(chǎn)的損失,對偷盜行為起到了一定的警戒作用,取得了顯著(zhù)的效果。以下是抓獲小偷的`具體情況:
20xx年2月30日20:22左右,管理處巡邏保安在xx廣場(chǎng)四樓當場(chǎng)抓獲一名偷盜施工材料的男子,經(jīng)項目部辨認不是其施工人員,經(jīng)請示項目部后將其轉交公安機關(guān)處理。后經(jīng)查明該偷盜人員是在四樓會(huì )所施工的,偷盜的角鐵材料也是四樓會(huì )所裝修施工單位的。
根據20xx年2月22日公司工程會(huì )議精神:"對于發(fā)現并制止偷竊行為的,每次由被盜施工單位給予保安部200元人民幣獎勵。"
故管理處特提出申請:給予x廣場(chǎng)保安部200元人民幣的獎勵,以激勵保安隊員盡職盡責,更好地保證公司財物的安全!
申請部門(mén):xxx
申請日期:x年xx月xx日
獎勵申請報告10
尊敬的公司領(lǐng)導:
在12月13日凌晨3點(diǎn)開(kāi)始長(cháng)時(shí)間大面積停電中,韓城司機王某,徐某;鄭某(支援);員工高某,高某某,韓某某積極應對,保證了網(wǎng)絡(luò )指標,他們不怕苦不怕累的工作勁頭,得到了縣公司的口頭表?yè)P;13日夜間下起大雪,他們顧不上吃飯,一宿未曾休息;14日上午大雪繼續,地上的雪開(kāi)始融化,道路泥濘,就這樣他們在冰天雪地里持續奮戰50多個(gè)小時(shí),一直堅持到15日凌晨?jì)牲c(diǎn)基站恢復市電。他們中的有些人感冒了,有的手上劃出了口子,但是他們都沒(méi)有退縮,在關(guān)鍵時(shí)刻頂了上來(lái)。
為調動(dòng)廣大員工的工作積極性,號召其他員工向他們學(xué)習,現特向公司及公司領(lǐng)導申請200元/人的獎金獎勵措施,予以肯定和鼓勵。
1、 獎金獎勵作為最直接有效的獎勵措施,把獎金獎勵作為管理媒介,從而發(fā)現員工積極優(yōu)秀的一面,逐漸轉變員工的'整體心態(tài)和提高員工的綜合素質(zhì),從而達到人盡其用的目的
2、 目前,各駐點(diǎn)有不少員工有消極心態(tài),通過(guò)此項措施,讓想努力而無(wú)動(dòng)力無(wú)目標的人員脫穎而出,利于發(fā)現一大批優(yōu)秀的基層員工。
請公司領(lǐng)導予以批準!
姓名:
時(shí)間:
獎勵申請報告11
尊敬的公司領(lǐng)導:
在我部員工xx老師當班主任的前期,其工作態(tài)度端正,主動(dòng)積極,保證了教務(wù)部工作的順利開(kāi)展。之后,在我休婚假的2周時(shí)間里,x老師承擔了很多的工作量,但是她不畏辛勞,奮戰在維護學(xué)員和家工作的的第一線(xiàn)。學(xué)員有秩序的來(lái)上課,自習,家長(cháng)的滿(mǎn)意度穩步提升!為調動(dòng)廣大員工的工作積極性,號召其他員工向x老師學(xué)習,現特向公司及公司領(lǐng)導申請100元的獎金獎勵措施,予以肯定和鼓勵。
1、獎金獎勵作為最直接有效的獎勵措施,把獎金獎勵作為管理媒介,從而發(fā)現員工積極優(yōu)秀的一面,逐漸轉變員工的整體心態(tài)和提高員工的'綜合素質(zhì),從而達到人盡其用的目的;
2、目前,我們的師資團隊正在逐步的壯大。通過(guò)此項措施,讓更多想在xx這個(gè)平臺上實(shí)現自我價(jià)值的員工脫穎而出,助力華為一起走向輝煌!請公司領(lǐng)導予以批準!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
獎勵申請報告12
尊敬的領(lǐng)導:
2月28日由安監科牽頭,魏礦長(cháng)帶隊,對10101運輸順槽進(jìn)行了質(zhì)量標準化達標檢查。本次檢查,除礦安監科、技術(shù)科、機電科、調度室、監測科等單位參加外,還有各掘進(jìn)隊組隊長(cháng)或主要負責人。
檢查后,礦領(lǐng)導和各隊負責人一致認為掘五隊的質(zhì)量標準化工作做的較好,走在了孫義礦其它隊組的前頭,在質(zhì)量達標工作上給其它隊組做出了榜樣。掘五隊在7月14日開(kāi)始著(zhù)手質(zhì)量達標工作,全隊上下經(jīng)過(guò)4天的努力,使10101運輸順槽的質(zhì)量標準化工作上了一個(gè)新的臺階,雖然還有些不足之處,但在總體效果上看還是好的,是值得肯定的。希望掘五隊在今后的生產(chǎn)過(guò)程中,要保持住前一階段取得的'工作成果,并把本次檢查出的不足之處加以整改,把質(zhì)量標準化工作做的更好。其它掘進(jìn)隊組要以掘五隊為榜樣,取長(cháng)補短,深入開(kāi)展質(zhì)量標準化工作。
由于掘五隊在本次質(zhì)量標準化達標工作中取得了較好的成績(jì),全隊上下都為本次活動(dòng)付出了努力,并給其它掘進(jìn)隊樹(shù)立了榜樣,掘五隊所起到的帶頭作用意義重大,為全礦下一步開(kāi)展質(zhì)量達標工作打下了基礎。經(jīng)質(zhì)量達標領(lǐng)導小組討論決定,給予掘五隊申請5000元質(zhì)量達標獎金,以示鼓勵。
此致
敬禮!
申請人:
20xx年**月**日
獎勵申請報告13
尊敬的公司領(lǐng)導:
在12月13日凌晨3點(diǎn)開(kāi)始長(cháng)時(shí)間大面積停電中,韓城司機XXX,XXX;XXX;員工高X,高XX,XXX積極應對,保證了網(wǎng)絡(luò )指標,他們不怕苦不怕累的工作勁頭,得到了縣公司的口頭表?yè)P;13日夜間下起大雪,他們顧不上吃飯,一宿未曾休息;14日上午大雪繼續,地上的雪開(kāi)始融化,道路泥濘,就這樣他們在冰天雪地里持續奮戰50多個(gè)小時(shí),一直堅持到15日凌晨?jì)牲c(diǎn)基站恢復市電。他們中的有些人感冒了,有的手上劃出了口子,但是他們都沒(méi)有退縮,在關(guān)鍵時(shí)刻頂了上來(lái)。
為調動(dòng)廣大員工的工作積極性,號召其他員工向他們研究,現特向公司及公司領(lǐng)導申請200元人的獎金獎勵措施,予以肯定和鼓勵。
1、獎金獎勵作為最直接有效的獎勵措施,把獎金獎勵作為管理媒介,從而發(fā)現員工積極優(yōu)秀的一面,逐漸轉變員工的'整體心態(tài)和提高員工的綜合素質(zhì),從而達到人盡其用的目的
2、目前,各駐點(diǎn)有不少員工有消極心態(tài),經(jīng)由過(guò)程此項措施,讓想勉力而無(wú)動(dòng)力無(wú)目標的人員脫穎而出,利于發(fā)現一大批優(yōu)秀的基層員工。
請公司領(lǐng)導予以批準!
XXX
20xx年xx月xx日
獎勵申請報告14
在12月13日凌晨3點(diǎn)開(kāi)始長(cháng)時(shí)間大面積停電中,韓城司機王X,徐X;鄭X(支援);員工高X,高,韓積極應對,保證了網(wǎng)絡(luò )指標,他們不怕苦不怕累的工作勁頭,得到了縣公司的口頭表?yè)P;13日夜間下起大雪,他們顧不上吃飯,一宿未曾休息;14日上午大雪繼續,地上的雪開(kāi)始融化,道路泥濘,就這樣他們在冰天雪地里持續奮戰50多個(gè)小時(shí),一直堅持到15日凌晨?jì)牲c(diǎn)基站恢復市電。他們中的有些人感冒了,有的.手上劃出了口子,但是他們都沒(méi)有退縮,在關(guān)鍵時(shí)刻頂了上來(lái)。
為調動(dòng)廣大員工的工作積極性,號召其他員工向他們學(xué)習,現特向公司及公司領(lǐng)導申請200元/人的獎金獎勵措施,予以肯定和鼓勵。
2、目前,各駐點(diǎn)有不少員工有消極心態(tài),通過(guò)此項措施,讓想努力而無(wú)動(dòng)力無(wú)目標的人員脫穎而出,利于發(fā)現一大批優(yōu)秀的基層員工。
請公司領(lǐng)導予以批準!
此致
敬禮!
申請人:XXX
20xx年XX月XX日
獎勵申請報告15
尊敬的領(lǐng)導:
我是××車(chē)間的員工,我寫(xiě)此報告是為了申請獎勵。在過(guò)去的一段時(shí)間里,我努力工作,付出了辛苦努力,取得了一定的成績(jì),希望能得到一定的認可和嘉獎。
首先,我想談?wù)勎以诠ぷ髦械谋憩F。作為一名車(chē)間員工,我始終保持著(zhù)高度的責任感和積極的工作態(tài)度。我嚴格遵守工作紀律,嚴謹認真地完成了工作任務(wù),并主動(dòng)承擔了一些額外的工作負荷。我經(jīng)常主動(dòng)發(fā)現并解決一些問(wèn)題,努力提高工作效率和質(zhì)量。我還積極參與團隊合作,與同事們共同協(xié)作,推動(dòng)了工作的進(jìn)展。
其次,我想強調我在工作中取得的一些成績(jì)。在過(guò)去的幾個(gè)月里,我努力學(xué)習和應用新的工藝技術(shù)和操作方法,取得了顯著(zhù)的進(jìn)步。我在工作中積極探索,并提出了一些改進(jìn)方法,有效地提高了生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。在團隊項目中,我也發(fā)揮了重要的作用,并取得了一些突出的成績(jì)。此外,我還參與了車(chē)間的'“5S”整理工作,通過(guò)整理、整頓、清掃、清潔和培訓等工作,改善了車(chē)間的生產(chǎn)環(huán)境和生產(chǎn)效率。
最后,我認為我值得獲得一定的獎勵和認可的原因有以下幾點(diǎn):首先,我的努力工作和付出得到了領(lǐng)導和同事的一致認可,為車(chē)間的發(fā)展和進(jìn)步做出了積極的貢獻;其次,我的工作成績(jì)明顯提高了,生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量得到了很大的提升;再次,我始終保持著(zhù)良好的工作態(tài)度和團隊意識,能夠與同事們和諧相處,共同完成工作任務(wù)。
綜上所述,我希望能得到一定的獎勵和認可,以鼓勵我繼續努力工作,為車(chē)間的發(fā)展做出更大的貢獻。我相信,在領(lǐng)導的關(guān)懷和支持下,我會(huì )更加努力地工作,取得更好的成績(jì)。
誠摯的員工: