財務(wù)自檢自查報告[精品14篇]
在經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天,越來(lái)越多人會(huì )去使用報告,其在寫(xiě)作上有一定的技巧。那么你真正懂得怎么寫(xiě)好報告嗎?下面是小編收集整理的財務(wù)自檢自查報告,歡迎大家分享。
財務(wù)自檢自查報告1
根據xx市總工會(huì )《xx市總工會(huì )關(guān)于開(kāi)展全市工會(huì )財務(wù)大檢查的通知》(臨工發(fā)[20xx]34號)精神,為加強公司工會(huì )經(jīng)費收繳和財務(wù)管理工作,我工會(huì )積級組織相關(guān)人員對本單位工會(huì )財務(wù)工作進(jìn)行了自檢自查,現將自檢自查工作情況報告如下:
對20xx年1月1日至20xx年xx月31日工會(huì )財務(wù)進(jìn)行了自檢自查,認真查看歷年會(huì )計憑證賬簿,主要清查工會(huì )經(jīng)費返還、職工會(huì )費收繳、上級補助款以及經(jīng)費支出、補助款發(fā)放情況。并與企業(yè)財務(wù)、勞資部門(mén)核實(shí)經(jīng)費提取、上繳金額和職工人數。工會(huì )經(jīng)費一直是獨立開(kāi)戶(hù)、獨立管理,接受工會(huì )經(jīng)費審查委員會(huì )審查和監督。
一、工會(huì )經(jīng)費收支使用情況。
。ㄒ唬┙(jīng)費收入情況。20xx年初經(jīng)費余額xx元。三年來(lái),公司工會(huì )總收入為xx元。其中:
1、上級工會(huì )經(jīng)費返還收入xx元。
2、會(huì )員會(huì )費收繳xx元。
3、上級工會(huì )補助xx元,主要是:等。
4、行政補助收入xx元,。
5、銀行存款利息收入xx元。
。ǘ┙(jīng)費支出情況。經(jīng)費合計總支出為xx元。其中:
1、上解經(jīng)費xx元。
2、會(huì )員活動(dòng)費支出xx元,其主要用于開(kāi)展活動(dòng)。
3、職工活動(dòng)費支出xx元。其中:(1)職工教育費xx元。(2)文體活動(dòng)費xx元。(3)宣傳活動(dòng)費xx元。(4)其它活動(dòng)費元。慰問(wèn)一線(xiàn)職工和“三八”節等活動(dòng),支出金額xx元。
4.工會(huì )業(yè)務(wù)費支出xx元,其中:(1)會(huì )議費。(2)培訓費。
。ㄈ┙(jīng)費結余。截至20xx年底經(jīng)費滾動(dòng)結余xx元。
二、工會(huì )財務(wù)管理及服務(wù)職工情況。
1、認真做好工會(huì )財務(wù)管理工作。
我單位工會(huì )嚴格按照工會(huì )財務(wù)會(huì )計制度進(jìn)行財務(wù)收支,按制度要求使用會(huì )計科目,建立會(huì )賬簿,按時(shí)記賬,及時(shí)核對銀行、現金日記賬,按季編制工會(huì )資產(chǎn)負債表及工會(huì )經(jīng)費收支預決算表,年終編寫(xiě)財務(wù)工作總結,會(huì )計資料信息真實(shí)、正確、合法、賬表、賬賬、賬實(shí)相符。上級工會(huì )對下級補助的送溫暖款、專(zhuān)項補助款都嚴格按照規定專(zhuān)款專(zhuān)用。
2、服務(wù)職工,努力管好、用好工會(huì )經(jīng)費。
本著(zhù)“統籌兼顧,量入為出,收支平衡,略有結余”的原則,工會(huì )始終堅持四個(gè)服務(wù)的導向。為職工身心健康服務(wù),使職工健康生活,快樂(lè )工作;有計劃的對困難職進(jìn)行補助;維護職工合法權益,開(kāi)展好職工各項活動(dòng)、為職工辦實(shí)事等方面,堅持做到支出合理,職工滿(mǎn)意。
3、科學(xué)管理,努力提高經(jīng)費管理水平。
一是強化工會(huì )經(jīng)費的預決算工作。年初周密預算,年中對照檢查,年末認真決算,保證有計劃、有步驟的合理使用經(jīng)費;二是堅持民主理財,增強經(jīng)費使用的透明度,面向服務(wù)職工。堅持“一支筆”審批制度,重點(diǎn)開(kāi)支由工會(huì )委員會(huì )集體討論決定,經(jīng)審委對工會(huì )經(jīng)費的使用、管理情況進(jìn)行定期檢查、督促,在每年的職工代表大會(huì )上公布工會(huì )經(jīng)費的.收繳、使用、管理和經(jīng)審情況,自覺(jué)接受各級組織和廣大會(huì )員、職工的監督。
三、今后工會(huì )財務(wù)工作的重點(diǎn)。
隨著(zhù)工會(huì )工作整體水平的不斷提高,工會(huì )財務(wù)工作任務(wù)將更加艱巨。工會(huì )財務(wù)在工會(huì )工作中的經(jīng)濟保障作用將更加顯現。我們將在上級工會(huì )的領(lǐng)導下,堅持科學(xué)發(fā)展觀(guān),依法聚財、科學(xué)理財、有效用財,全面加強工會(huì )財務(wù)工作建設,為工會(huì )各項工作開(kāi)展提供堅實(shí)的物質(zhì)保障。
1、工會(huì )要進(jìn)一步加強對財務(wù)工作的領(lǐng)導。
2、堅持依法收繳工會(huì )經(jīng)費,加大對工會(huì )財務(wù)工作的考核力度。
3、進(jìn)一步加強工會(huì )預算制度管理,更好地管好、用好工會(huì )經(jīng)費。
4、認真學(xué)習,不斷提高工會(huì )財務(wù)人員業(yè)務(wù)水平。今后我們將緊緊圍繞公司工會(huì )的中心工作,以服務(wù)為宗旨,進(jìn)一步加強工會(huì )財務(wù)管理,竭盡全力收好、管好、用好工會(huì )經(jīng)費,為開(kāi)創(chuàng )工會(huì )財務(wù)工作新局面做出新的貢獻。
財務(wù)自檢自查報告2
市政府辦公室:
我委根據文件精神,從12月上旬起,結合本單位的實(shí)際狀況,對本單位會(huì )計基礎工作狀況進(jìn)行了認真的自查,現就自查狀況報告如下:
一、財務(wù)收支狀況
在財務(wù)工作過(guò)程中,本單位嚴格按照<會(huì )計法>的規定,依法設置會(huì )計賬簿,并保證其真實(shí)完整,根據本單位實(shí)際發(fā)生的業(yè)務(wù)事項進(jìn)行會(huì )計核算、填制會(huì )計憑證、登記會(huì )計賬簿、編制財務(wù)會(huì )計報告,
財務(wù)工作自查報告。嚴格執行國家有關(guān)財務(wù)法規,所發(fā)生的各項業(yè)務(wù)事項均在依法設置的會(huì )計賬簿上統一登記、核算,依據國家統一的會(huì )計制度的規定進(jìn)行會(huì )計核算,確保數據真實(shí)、有效。在安排支出時(shí),分輕重緩急,保證常規和重點(diǎn)支出需要,既體現實(shí)際工作需要,又思考財力可能,根據辦公室各項工作任務(wù),在財力可能的狀況下,有保有壓,確保重點(diǎn),統籌安排,合理支出。
二、單位內部控制制度建立和執行狀況
根據本單位工作實(shí)際,在建立并實(shí)施內部監督和控制制度過(guò)程中,制定了<財產(chǎn)管理制度>。建立和完善各項制度的同時(shí),相關(guān)人員在工作過(guò)程中嚴格遵守這些規章制度,有效地實(shí)施了內部監督和控制,保證了會(huì )計工作的真實(shí)性、完整性以及單位財產(chǎn)的.安全,加強了對本單位財產(chǎn)物資的監督和管理,杜絕了各種漏洞的發(fā)生,到達了以下三點(diǎn)要求:
1、明確了記賬人員與審批人員、經(jīng)辦人員的職責權限,使其相互分離、相互制約,以明確職責,防止舞弊,各項業(yè)務(wù)事項得以有序進(jìn)行。
2、明確了財務(wù)收支審批程序和審批人的權限和職責,規范了各項資金的使用,提高了資金使用效益。
3、明確經(jīng)費支出的范圍和開(kāi)支標準,采取各種有效措施控制經(jīng)費開(kāi)支,杜絕了浪費現象的發(fā)生。
三、固定資產(chǎn)管理和使用狀況
為了加強固定資產(chǎn)管理和使用,在固定資產(chǎn)購置時(shí),嚴格按照政府采購程序進(jìn)行采購,并根據有關(guān)規定,建立了賬簿、款項和實(shí)物核查制度,透過(guò)建立健全制度,會(huì )計人員對各項財物、款項的增減變動(dòng)和結存狀況及時(shí)進(jìn)行記錄、計算、反映、核對等。一方面做到賬簿上所反映的有關(guān)財物、款項的結存數同實(shí)存數一致;另一方面透過(guò)賬簿記錄和記賬憑證,原始憑證的核對,保證賬賬相符。無(wú)固定資產(chǎn)不入賬,公物私用及其他違規問(wèn)題。
四、存在問(wèn)題
透過(guò)自查,我委在財務(wù)管理和財務(wù)工作過(guò)程中還存在一些不足,在實(shí)施內部監督制度和內部控制制度時(shí),還未能完全到達<會(huì )計法>所規定的要求,預算管理制度、財務(wù)分析制度、稽核制度尚未建立健全,今后要進(jìn)一步完善這方面的制度,實(shí)行更有力的措施,力求將這方面的工作做得更好。
財務(wù)自檢自查報告3
教育局計財股:
為了加強我財務(wù)管理,規范和加強財會(huì )工作,貫徹落實(shí)《教育部、財政部關(guān)于進(jìn)一步加強中小學(xué)財務(wù)管理工作的意見(jiàn)》(教財[XX]21號)文件和《市教育局財政局轉發(fā)〈教育部財政部關(guān)于進(jìn)一步加強中小學(xué)財務(wù)管理工作的意見(jiàn)〉的通知》和宜黃縣教育局財政局關(guān)于轉發(fā)《市教育局財政局轉發(fā)〈教育部財政部關(guān)于進(jìn)一步加強中小學(xué)財務(wù)管理工作的意見(jiàn)〉的通知》文件精神,我校高度重視,及時(shí)召開(kāi)了校委會(huì ),把學(xué)校財務(wù)、總務(wù)、后勤、工會(huì )及班主任相關(guān)人員,召集起來(lái),進(jìn)行學(xué)習、座談,對學(xué)校近幾年財務(wù)財務(wù)管理工作進(jìn)行了認真自查,F報告于下:
一、為了切實(shí)加強自查工作力度,確保相關(guān)人員及時(shí)到位,我校成立了風(fēng)岡學(xué)校財務(wù)管理自查工作領(lǐng)導小組。校長(cháng)李友才任組長(cháng),學(xué)校管財務(wù)總務(wù)副校長(cháng)徐學(xué)鋒為副組長(cháng),報帳員李小中,總務(wù)主任鄒懷敏,保管員許建明及工會(huì )組織財務(wù)委員蘭毛女,教師代表潭文忠為成員。
二、我校根據縣財政局、教育局的有關(guān)要求和學(xué)校實(shí)際編制了學(xué)校收支預算,學(xué)校一些重大收支,事前都要開(kāi)校委會(huì ),事后進(jìn)行常規公示;學(xué)校每年在教代會(huì )上都要作財務(wù)報告,并要在教代會(huì )上都獲得通過(guò)。
三、我校嚴格執行收費政策,免收學(xué)生雜費、課本費,停收學(xué)生住宿費。按文件只收空白作業(yè)本費,其標準向社會(huì )公示。在我校收費中,沒(méi)有一起強制性要求學(xué)生購買(mǎi)教輔材料的行為。嚴格按照國家政策及上級單位要求,實(shí)施并落實(shí),無(wú)任何亂收費情況。
四、學(xué)校嚴格加強預算內、外資金管理。預算外的學(xué)前班的收入全額繳入財政專(zhuān)戶(hù),所收學(xué)生作業(yè)本費全額繳入國庫集中收付核算中心,嚴格實(shí)行“收支兩條線(xiàn)”管理。全部使用省財政部門(mén)統一印制的財政收據。
五、我校嚴格執行國家規定的開(kāi)支范圍及標準。各項支出均按實(shí)際發(fā)生數列支,無(wú)虛列虛報,無(wú)白條作為報銷(xiāo)憑證。對于大額款項支出,均要經(jīng)過(guò)經(jīng)辦人、證明人簽字,對于涉及基建等項目的支出,都附有合同、結算表和其他相關(guān)材料。
六、我校無(wú)私設“小金庫”和“帳外帳”等違規行為。學(xué)校各項經(jīng)費支出,都嚴格遵守各項財經(jīng)紀律和財務(wù)制度,無(wú)亂之濫用和鋪張浪費等現象。
七、我校六年級,九年級畢業(yè)班收取的照相費,畢業(yè)證工本費;一年級建檔費、素質(zhì)報告冊工本費,都根據實(shí)際費用和學(xué)生實(shí)際使用的數量按期進(jìn)行結算,并將收支結余情況通過(guò)班會(huì )、家長(cháng)會(huì )、公示等形式向學(xué)生、家長(cháng)公示,將結余金額全額退給家長(cháng)或學(xué)生。
八、學(xué)校對于學(xué)校的資產(chǎn)增減,都做了較好的`登記,做到出入有據。建立了資產(chǎn)的購置、驗收、保管、使用、交接、維修等后勤管理制度。每年年底定期進(jìn)行資產(chǎn)清查。做到了賬賬相符、賬卡相符、賬物相符。
九、我校按照上級有關(guān)規定,做好對困難住宿生的生活補助的申請、審核、公示等工作,生活補助全額發(fā)放給家長(cháng)。
十、建議
1、目前我校財務(wù)人員均為兼職,工作繁重,希望上級單位,能給財會(huì )人員少定點(diǎn)工作量,使相關(guān)人員有一定時(shí)間來(lái)做好財務(wù)工作。
2、進(jìn)一步加大財務(wù)人員培訓力度,提高業(yè)務(wù)能力。
財務(wù)自檢自查報告4
xxx省總工會(huì ):
根據《xxx省總工會(huì )關(guān)于安排布置全省工會(huì )財務(wù)工作大檢查的通知》精神,xx集團工會(huì )(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“xx集團工會(huì )”)結合實(shí)際財務(wù)情況,嚴格按照通知中規定的財務(wù)檢查重點(diǎn),對本級工會(huì )及所屬各基層工會(huì )的財務(wù)工作進(jìn)行了認真檢查,F報告如下:
一、財務(wù)工作情況
。ㄒ唬┙(jīng)費收繳
xx集團工會(huì )高度重視工會(huì )經(jīng)費收繳工作,不斷改革創(chuàng )新工作方式,加強經(jīng)費的收繳工作。20xx年,集團所屬各成員企業(yè)職工工資大幅上升,經(jīng)費收入穩步增長(cháng)。全年共上繳經(jīng)費xx元;xx集團工會(huì )收到省總反撥經(jīng)費共xx元,其中:產(chǎn)業(yè)留成xx元;截止到20xx年底返撥下屬各基層單位金額xx元,剩余未返撥金額已于20xx年下?lián)堋?/p>
。ǘ┦罩Ч芾
xx集團工會(huì )倡導在所屬基層工會(huì )中建立健全內部控制體系,按“不相容職務(wù)相互分離”的原則,完善崗位責任制度和內部稽核制度,并建立嚴格的'經(jīng)費開(kāi)支程序和堅持“一支筆”審批制度。做到管好、用好工會(huì )經(jīng)費,保證資金使用符合法律規定;做到專(zhuān)款專(zhuān)用,經(jīng)費使用合理。
。ㄈ⿻(huì )計管理
新工會(huì )會(huì )計制度實(shí)施以來(lái),xx集團工會(huì )及所屬基層工會(huì )順利做好新舊制度銜接工作,目前xx集團工會(huì )已全部執行新的會(huì )計制度。各級工會(huì )按照新會(huì )計制度的規定進(jìn)行會(huì )計核算,并做到會(huì )計賬簿設置齊全、會(huì )計記賬準確合規、資金定期核對等。
。ㄋ模╊A算管理
xx集團工會(huì )積極強化預算管理,嚴格按照《工會(huì )預算管理辦法》的規定要求各級工會(huì )編制預算及進(jìn)行預算調整,并狠抓預算執行。下級工會(huì )上報預算時(shí),xx集團工會(huì )嚴格進(jìn)行審查監督,重點(diǎn)審查費用支出的合理性,以控制成本費用開(kāi)支,提高經(jīng)費資金使用效率。預算執行時(shí),實(shí)時(shí)跟蹤基層工會(huì )的財務(wù)數據,密切監視預算的完成情況。
二、存在的問(wèn)題及改進(jìn)措施:
。ㄒ唬┙(jīng)費收繳方面
自從工會(huì )經(jīng)費的收繳模式改為地稅代收后,經(jīng)費收繳的效率得到了明顯提高,省總向基層工會(huì )反撥經(jīng)費也更加及時(shí)高效。但在經(jīng)費征繳過(guò)程中,由于部分企業(yè)對各季度經(jīng)費上繳征期的不了解,經(jīng)常出現經(jīng)費上繳不及時(shí),從而導致該部分企業(yè)工會(huì )經(jīng)費反撥滯后延期的現象。
20xx年xx集團工會(huì )將在各個(gè)征期內及時(shí)督促集團所屬企業(yè)上繳經(jīng)費,保證經(jīng)費及時(shí)上繳和反撥。
。ǘ┲贫冉ㄔO方面
在會(huì )計核算和財務(wù)管理方面,xx集團工會(huì )嚴格執行《工會(huì )會(huì )計制度》、《xx集團工會(huì )財務(wù)會(huì )計管理規范》,規范財務(wù)會(huì )計管理工作。但xx集團工會(huì )在具體業(yè)務(wù)方面缺少相應的管理制度,財務(wù)制度體系亟需進(jìn)一步完善。今后,xx集團工會(huì )應結合自己的實(shí)際情況,不斷建立健全完善的財務(wù)管理制度體系。
財務(wù)自檢自查報告5
工會(huì )財務(wù)工作自檢自查報告為深入貫徹云南省總工會(huì )第十一屆二次全委會(huì )確定的 全省工會(huì ) XX 年度總體思路,落實(shí)“打牢工會(huì )物質(zhì)基礎” 的工作任務(wù),全面加強經(jīng)費收繳和財務(wù)管理工作,根據省總 工會(huì )云工[XX]23 號及云獄電[XX]128 號文件精神,配合 監獄系統做好基層工會(huì )財務(wù)大檢查工作,我獄積級組織了相 關(guān)人員對本單位工會(huì )財務(wù)工作進(jìn)行了自檢自查,現將自檢自 查工作情況報告如下:
一、對XX 年1月1日至XX年12月31 日工會(huì )財務(wù)進(jìn)行了自檢自查,認真查看會(huì )計憑證賬簿主要清查工會(huì )經(jīng)費財政 劃撥和非財劃經(jīng)費是否按比例足額計撥。經(jīng)與財務(wù)科、勞資 科相核對工人、干部工資總額對此兩年度計撥經(jīng)費進(jìn)行統計 核實(shí) XX 年度工人工資總額為 1613053。00 元計撥工會(huì )經(jīng)費 為32261。06 元實(shí)際撥入數為 32503。74 元,干部工資總額為 5563644。00 元計撥經(jīng)費為 66763。73 元,實(shí)際上撥入數為 60528。35 元干部少撥經(jīng)費6235。96 元。XX年度工人工資總 額為 1676199。40元計撥經(jīng)費為33523。99元實(shí)際撥入數為 33727。19 元干部工資總額為 7151087。40 元計撥經(jīng)費為85812。87 元實(shí)際撥入數 82554。34元,XX年干部增資未提工會(huì )經(jīng)費故少撥3260。66 元,此兩項經(jīng)核實(shí)后將在XX年度補撥付工會(huì )。
二、 工會(huì )收到行政計撥非財劃經(jīng)費都按比例足額上解。
三、系統工會(huì )對下補助的`送溫暖款、專(zhuān)項補助款都嚴格按照 規定專(zhuān)款專(zhuān)用。
總之,我單位工會(huì )嚴格按照工會(huì )財務(wù)會(huì )計制度進(jìn)行財務(wù) 收支,按制度要求使用會(huì )計科目,建立會(huì )賬簿,按時(shí)記賬,及時(shí)核對銀行、現金日記賬,按季編制基層工會(huì )資產(chǎn)負債表 及基層工會(huì )經(jīng)費收支預決算表,年終編寫(xiě)財務(wù)工作總結,會(huì )計資料信息真實(shí)、正確、合法、賬表、賬賬、賬實(shí)相符。
財務(wù)自檢自查報告6
為了切實(shí)貫徹落實(shí)國家和省規范教育收費、治理教育亂收費工作,進(jìn)一步規范學(xué)校收費工作,推動(dòng)教育系統政風(fēng)行風(fēng)建設,切實(shí)維護人民群眾的切身利益,進(jìn)一步提高人民群眾對教育的滿(mǎn)意度。學(xué)校從大局出發(fā),從小處著(zhù)手,開(kāi)展了一次徹底的教育收費自查工作。
一、提高認識,成立機構,加強領(lǐng)導,落實(shí)責任。
學(xué)校行政班子充分認識到任何教育亂收費行為,都有損于教育的形象,有損于教師的形象,有損于黨和政府的形象。規范教育收費工作,是推動(dòng)教育事業(yè)持續、健康、協(xié)調發(fā)展的必然要求,是教育系統黨風(fēng)廉政建設的重要任務(wù)。這次檢查很有必要也很重要。因此,學(xué)校成立了以校長(cháng)為組長(cháng)的教育收費自查領(lǐng)導小組。
二、自查工作及情況
本次自查工作首先由各班開(kāi)展認真的自查,將有關(guān)情況向分管人員匯報,分管人員在此期間要進(jìn)行嚴格督查,然后由學(xué)校自查領(lǐng)導小組復查。
1、嚴格執行義務(wù)教育收費政策
嚴格執行上級部署和要求,堅決不參與應由有關(guān)部門(mén)收取的代收費項目的行為;無(wú)強制性收費和從中謀取個(gè)人利益的'行為;無(wú)各種形式的強制服務(wù)、強制收費的行為。學(xué)校更沒(méi)有擅自私立收費項目,提高收費標準。尤其是對農民工子女沒(méi)有收取擇校費,一律免費入學(xué)。
2、嚴格執行教育收費公示制度
學(xué)校嚴格執行收費管理,開(kāi)學(xué)初按規定的項目,標準和范圍收費,統一使用規范票據,嚴禁私設小金庫現象,執行了教育收費公示制度,并按規定的內容和方式進(jìn)行了公示。并且公示的項目和內容標準已經(jīng)有關(guān)管理部門(mén)審核,并實(shí)行校務(wù)、政務(wù)公開(kāi),自覺(jué)接受教師、學(xué)生和社會(huì )的監督。
3、嚴格執行學(xué)校財務(wù)管理制度
。1)規范收費行為
一是學(xué)校無(wú)超標準、超范圍和自立項目收費。
二是學(xué)校無(wú)違反規定舉辦收費輔導班、補習班,學(xué)校也沒(méi)有在節假日期間辦各種補習班的辦班活動(dòng)和以競賽的名義收取任何費用。
三是我校嚴格禁止以各種名目向學(xué)生攤派錢(qián)物。未組織學(xué)生統一購買(mǎi)教輔材料,沒(méi)有向學(xué)生收取贊助費、捐資費等情況發(fā)生。
四是學(xué)校對學(xué)生著(zhù)裝采取自愿原則,不強制收費。
五是學(xué)生參加平安保險,堅持自愿的原則,不強制參加。
六是學(xué)校每學(xué)期初按照
一、二年級7.5元/人,三、四、五年級10元/人標準收取作業(yè)費,并存入指定銀行賬戶(hù),皆有據可查。
。2)規范辦學(xué)行為和用書(shū)行為
一是嚴格規范辦學(xué)行為,努力營(yíng)造有利于學(xué)生健康成長(cháng)的育人環(huán)境,扎實(shí)推進(jìn)素質(zhì)教育;二是學(xué)校嚴格執行《中小學(xué)教材證訂目錄》征訂學(xué)生用書(shū),沒(méi)有強制學(xué)生訂購《中小學(xué)教材征訂目錄》以外的用書(shū)及各種復習資料,學(xué)習用品和其他物品,在中小學(xué)教材、教輔材料的發(fā)行等環(huán)節中,未出現違規收費行為。學(xué)校也無(wú)使用盜版、盜印和非法出版教學(xué)用書(shū)的現象。
以上是我校20xx秋季至20xx秋季學(xué)校收費情況自查說(shuō)明。我校將始終嚴格執行上級的收費政策,進(jìn)一步規范學(xué)校收費行為,做好收費政策的宣傳,依法治校,堅絕杜絕亂收費行為,進(jìn)一步提升學(xué)校整體辦學(xué)水平。
附:20xx年秋季至20xx秋季學(xué)校收費情況:
20xx年秋季作業(yè)費:
一、二年級:35人×7.5元/人=262.5元
三、四、五年級:31人×10元/人=310元
合計:
20xx年春季作業(yè)費:
一、二年級:35人×7.5元/人=262.5元
三、四、五年級:31人×10元/人=310元
合計:
20xx年秋季作業(yè)費:
一、二年級:22人×7.5元/人=165元
三、四、五年級:43人×10元/人=430元
合計:
572.5元572.5元595元
財務(wù)自檢自查報告7
省總工會(huì ):
根據《省總工會(huì )關(guān)于安排布置全省工會(huì )財務(wù)工作大檢查的通知》精神,集團工會(huì )(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“集團工會(huì )”)結合實(shí)際財務(wù)情況,嚴格按照通知中規定的財務(wù)檢查重點(diǎn),對本級工會(huì )及所屬各基層工會(huì )的財務(wù)工作進(jìn)行了認真檢查,F報告如下:
一、財務(wù)工作情況
(一)經(jīng)費收繳
集團工會(huì )高度重視工會(huì )經(jīng)費收繳工作,不斷改革創(chuàng )新工作方式,加強經(jīng)費的收繳工作。20xx年,集團所屬各成員企業(yè)職工工資大幅上升,經(jīng)費收入穩步增長(cháng)。全年共上繳經(jīng)費1,279,491.46元;集團工會(huì )收到省總反撥經(jīng)費共993,289.44元,其中:產(chǎn)業(yè)留成319,872.76元;截止到20xx年底返撥下屬各基層單位金額602,448.45元,剩余未返撥金額已于20xx年下?lián)堋?/p>
。ǘ┦罩Ч芾
集團工會(huì )倡導在所屬基層工會(huì )中建立健全內部控制體系,按“不相容職務(wù)相互分離”的原則,完善崗位責任制度和內部稽核制度,并建立嚴格的經(jīng)費開(kāi)支程序和堅持“一支筆”審批制度。做到管好、用好工會(huì )經(jīng)費,保證資金使用符合法律規定;做到專(zhuān)款專(zhuān)用,經(jīng)費使用合理。
。ㄈ⿻(huì )計管理
新工會(huì )會(huì )計制度實(shí)施以來(lái),集團工會(huì )及所屬基層工會(huì )順利做好新舊制度銜接工作,目前集團工會(huì )已全部執行新的會(huì )計制度。各級工會(huì )按照新會(huì )計制度的規定進(jìn)行會(huì )計核算,并做到會(huì )計賬簿設置齊全、會(huì )計記賬準確合規、資金定期核對等。
(四)預算管理
集團工會(huì )積極強化預算管理,嚴格按照《工會(huì )預算管理辦法》的.規定要求各級工會(huì )編制預算及進(jìn)行預算調整,并狠抓預算執行。下級工會(huì )上報預算時(shí),集團工會(huì )嚴格進(jìn)行審查監督,重點(diǎn)審查費用支出的合理性,以控制成本費用開(kāi)支,提高經(jīng)費資金使用效率。預算執行時(shí),實(shí)時(shí)跟蹤基層工會(huì )的財務(wù)數據,密切監視預算的完成情況。
二、存在的問(wèn)題及改進(jìn)措施:
(一)經(jīng)費收繳方面
自從工會(huì )經(jīng)費的收繳模式改為地稅代收后,經(jīng)費收繳的效率得到了明顯提高,省總向基層工會(huì )反撥經(jīng)費也更加及時(shí)高效。但在經(jīng)費征繳過(guò)程中,由于部分企業(yè)對各季度經(jīng)費上繳征期的不了解,經(jīng)常出現經(jīng)費上繳不及時(shí),從而導致該部分企業(yè)工會(huì )經(jīng)費反撥滯后延期的現象。
20xx年集團工會(huì )將在各個(gè)征期內及時(shí)督促集團所屬企業(yè)上繳經(jīng)費,保證經(jīng)費及時(shí)上繳和反撥。
。ǘ┲贫冉ㄔO方面
在會(huì )計核算和財務(wù)管理方面,集團工會(huì )嚴格執行《工會(huì )會(huì )計制度》、《集團工會(huì )財務(wù)會(huì )計管理規范》,規范財務(wù)會(huì )計管理工作。但集團工會(huì )在具體業(yè)務(wù)方面缺少相應的管理制度,財務(wù)制度體系亟需進(jìn)一步完善。今后,集團工會(huì )應結合自己的實(shí)際情況,不斷建立健全完善的財務(wù)管理制度體系。
財務(wù)自檢自查報告8
為深入貫徹云南省總工會(huì )第十一屆二次全委會(huì )確定的全省工會(huì )XX年度總體思路,落實(shí)“打牢工會(huì )物質(zhì)基礎”的'工作任務(wù),全面加強經(jīng)費收繳和財務(wù)管理工作,根據省總工會(huì )云工[XX]23號及云獄電[XX]128號文件精神,配合監獄系統做好基層工會(huì )財務(wù)大檢查工作,我獄積級組織了相關(guān)人員對本單位工會(huì )財務(wù)工作進(jìn)行了自檢自查,現將自檢自查工作情況報告
一、對XX年1月1日至XX年12月31日工會(huì )財務(wù)進(jìn)行了自檢自查,認真查看會(huì )計憑證賬簿主要清查工會(huì )經(jīng)費財政劃撥和非財劃經(jīng)費是否按比例足額計撥。經(jīng)與財務(wù)科、勞資科相核對工人、干部工資總額對此兩年度計撥經(jīng)費進(jìn)行統計核實(shí)XX年度工人工資總額為1613053.00元計撥工會(huì )經(jīng)費為32261.06元實(shí)際撥入數為32503.74元,干部工資總額為5563644.00元計撥經(jīng)費為
66763.73元,實(shí)際上撥入數為60528.35元干部少撥經(jīng)費6235.96元。XX年度工人工資總額為1676199.40元計撥經(jīng)費為33523.99元實(shí)際撥入數為
33727.19元干部工資總額為7151087.40元計撥經(jīng)費為85812.87元實(shí)際撥入數82554.34元,XX年干部增資未提工會(huì )經(jīng)費故少撥3260.66元,此兩項經(jīng)核實(shí)后將在XX年度補撥付工會(huì )。
二、工會(huì )收到行政計撥非財劃經(jīng)費都按比例足額上解。
三、系統工會(huì )對下補助的送溫暖款、專(zhuān)項補助款都嚴格按照規定專(zhuān)款專(zhuān)用。
總之,我單位工會(huì )嚴格按照工會(huì )財務(wù)會(huì )計制度進(jìn)行財務(wù)收支,按制度要求使用會(huì )計科目,建立會(huì )賬簿,按時(shí)記賬,及時(shí)核對銀行、現金日記賬,按季編制基層工會(huì )資產(chǎn)負債表及基層工會(huì )經(jīng)費收支預決算表,年終編寫(xiě)財務(wù)工作總結,會(huì )計資料信息真實(shí)、正確、合法、賬表、賬賬、賬實(shí)相符。
財務(wù)自檢自查報告9
一、自查方法
現金的清查,是通過(guò)實(shí)地盤(pán)點(diǎn)的方法,確定庫存現金的實(shí)存數,再與現金日記賬的賬面余額核對,以查明賬目情況。銀行存款的清查,是采用與開(kāi)戶(hù)銀行核對賬目的方法進(jìn)行的,即將本單位的銀行存款日記賬與開(kāi)戶(hù)銀行轉來(lái)的對賬單逐筆進(jìn)行核對。
二、自查內容
1、財務(wù)收支管理情況
我院在財務(wù)工作的過(guò)程中,嚴格按照《會(huì )計法》的規定,遵守財務(wù)規章制度,明確“收支兩條線(xiàn)”的管理辦法,配備財務(wù)人員2人(會(huì )計、出納各1人)。經(jīng)費在日常使用中,嚴格遵循國家的行政事業(yè)單位會(huì )計法準則;在辦理財務(wù)報銷(xiāo)事項時(shí),嚴格執行“一支筆”的原則,同時(shí)必須有經(jīng)辦人、分管領(lǐng)導和院長(cháng)全部簽字后才能到財務(wù)報銷(xiāo),以確保其真實(shí)性、合法性;依法設置會(huì )計賬簿,根據本單位實(shí)際發(fā)生的業(yè)務(wù)事項進(jìn)行會(huì )計核算、填制會(huì )計憑證、登記會(huì )計賬簿。嚴格執行國家有關(guān)財務(wù)法規,所發(fā)生
的各項業(yè)務(wù)事項均在依法設置的會(huì )計賬簿上統一登記、核算,確保數據真實(shí)、有效;在會(huì )計電算化方面,采用的是用友ERP財務(wù)軟件,有助于會(huì )計工作的規范化。在資產(chǎn)管理上,做到帳物一致、帳表相符,特別是在使用中央專(zhuān)項資金采購時(shí),嚴格按照行政單位采購辦法,公開(kāi)招標進(jìn)行采購,采購的資產(chǎn)及時(shí)準確入帳。
2、訴訟費收費情況
我院嚴格按照訴訟費管理辦法,嚴格按照國家統一規定收取訴訟費用,未另行制定收費辦法、自行增加收費項目、擴大收費范圍、提高或降低收費標準。訴訟費用的收取實(shí)行收繳分離按照受理案件適用的訴訟費用標準確定具體數額后,以書(shū)面形式通知當事人繳納訴訟費用;當事人憑人民法院開(kāi)具的交費通知到指定銀行交費,并以銀行開(kāi)具的收據作為已交(預交)訴訟費用的憑據,到人民法院換領(lǐng)訴訟費用專(zhuān)用票據。各區鄉人民法庭收取訴訟費用,也實(shí)行收繳分離。因不便由指定銀行收取訴訟費用,由人民法庭直接代收,并向當事人開(kāi)具訴訟費用專(zhuān)用票據。人民法庭直接代收的訴訟費用,定期交入指定銀行,同時(shí)將票據上交我院。我院對訴訟費用進(jìn)行嚴格管理,嚴格執行國家有關(guān)規章制度,自覺(jué)接受同級財政部門(mén)、審計部門(mén)和上級人民法院的監督和檢查。
3、涉案款項管理情況
由于財政預算管理的有關(guān)規定,實(shí)行財政國庫集中支付改革的預算單位只能在國庫集中支付代理銀行開(kāi)設一個(gè)預算單位零
余額賬戶(hù)的局限,我院的執行案款,案件暫存款暫未實(shí)行專(zhuān)戶(hù)管理。
4、訴訟費收費程序情況
我院嚴格按照訴訟費管理辦法,嚴格按照程序收繳訴訟費用,法院只負責開(kāi)收費通知單,由案件當事人直接向財政部門(mén)在農業(yè)銀行各分支機構開(kāi)設的.“訴訟費匯繳財政專(zhuān)戶(hù)”繳納訴訟費,法院訴訟收費全額上繳國庫。由于條件限制,部分區鄉基層法庭所在轄區未設立農業(yè)銀行營(yíng)業(yè)點(diǎn),由經(jīng)辦人統一收取后再代為存入專(zhuān)戶(hù)。
5、票據管理情況
我院財務(wù)室設專(zhuān)人管理票據,并進(jìn)行記帳登記,收費員每次向票據管理人員只領(lǐng)一本票據,以后繳舊領(lǐng)新;票據管理人員要按一定時(shí)間和收費員核對票據和核銷(xiāo)票據,并按有關(guān)規定和財政核銷(xiāo)票據!斗嵌愂杖胍话憷U款書(shū)》按照相關(guān)規定加蓋人民法院財務(wù)專(zhuān)用章或訴訟收費專(zhuān)用章。
三、不足及建議
通過(guò)自查,我院在財務(wù)管理和訴訟費收費過(guò)程中還存在一些不足,在預算管理方面,預算編制不夠細化,調整隨意性較強,今后要加大對預算的管理,應注意編制的可行性論證。在與各單位的往來(lái)業(yè)務(wù)中,結算不夠及時(shí),在以后工作中盡量采用轉賬支付的方式,當日進(jìn)行結算。經(jīng)費方面,在很大程度上受制于地方財政的制約,劃撥的隨意性很大,在日常經(jīng)費和專(zhuān)項資金上,都存在著(zhù)到位不及時(shí)、不足額的現象,往往都是年終集中支付,增加了財務(wù)的工作量。
在我院的作風(fēng)整頓活動(dòng)中,結合本單位的實(shí)際情況,對本單位的會(huì )計工作進(jìn)行了認真的自查,現將自查情況匯報如下:
一、簽定責任書(shū),落實(shí)責任人。
加強醫療收費管理,規范醫療服務(wù)收費行為是財務(wù)管理的重要內容,必須狠抓落實(shí)。
。ㄒ唬﹪栏駡绦惺召M問(wèn)責制,認真執行國家收費政策。
。ǘ⿵娀t療服務(wù)收費公示制度,接受群眾監督,一旦發(fā)現有多收亂收的,從科室績(jì)效中扣除,并追究科室負責人和當事人的責任。
。ㄈ┘訌娝幤穬r(jià)格管理,嚴格執行國家藥品價(jià)格政策,醫院實(shí)行《一日開(kāi)方制》,按病人實(shí)際用量處方,當日藥品必須用完,任何科室不得截留。
。ㄋ模┮幏夺t用耗材的使用和管理,醫用耗材由器械科統一采購和管理,嚴格執行收費標準及明碼標價(jià),使用科室不得自帶材料進(jìn)行手術(shù)和治療,一次性高值耗材不得重復使用。
。ㄎ澹﹪澜召M室外借現金。
二、限期整改問(wèn)題,做到不留死角。
醫療收費工作是財務(wù)管理、醫院管理年及糾風(fēng)工作的重點(diǎn)工作,也是醫院當前的中心工作,全院各業(yè)務(wù)科室必須提高認識,高度重視,從維護患者的利益出發(fā),自覺(jué)遵守物價(jià)法律法規,加強對醫療收費行為的監督管理,健全收費管理制度,對各臨床科室和重點(diǎn)部門(mén)的醫療收費進(jìn)行徹底檢查,對容易出現差錯的薄弱環(huán)節和重點(diǎn)部門(mén)要進(jìn)行重點(diǎn)檢查,決不允許有自立項目收費、分解收費、重復計費等違規行為。
三、提升自身的業(yè)務(wù)知識水平
積極參加各種有助于工作的學(xué)習機會(huì ),努力配合領(lǐng)導的工作,為了建設醫院更加美好的明天而奮斗。
財務(wù)自檢自查報告10
為深入貫徹云南省總工會(huì )第十一屆二次全委會(huì )確定的` 全省工會(huì ) XX 年度總體思路,落實(shí)“打牢工會(huì )物質(zhì)基礎” 的工作任務(wù),全面加強經(jīng)費收繳和財務(wù)管理工作,根據省總 工會(huì )云工[XX]23 號及云獄電[XX]128 號文件精神,配合 監獄系統做好基層工會(huì )財務(wù)大檢查工作,我獄積級組織了相 關(guān)人員對本單位工會(huì )財務(wù)工作進(jìn)行了自檢自查,現將自檢自 查工作情況報告
一、對XX 年1月1日至XX年12月31 日工會(huì )財務(wù)進(jìn)行了自檢自查,認真查看會(huì )計憑證賬簿主要清查工會(huì )經(jīng)費財政 劃撥和非財劃經(jīng)費是否按比例足額計撥。經(jīng)與財務(wù)科、勞資 科相核對工人、干部工資總額對此兩年度計撥經(jīng)費進(jìn)行統計 核實(shí) XX 年度工人工資總額為 1613053.00 元計撥工會(huì )經(jīng)費 為32261.06 元實(shí)際撥入數為 32503.74 元,干部工資總額為 5563644.00 元計撥經(jīng)費為 66763.73 元,實(shí)際上撥入數為 60528.35 元干部少撥經(jīng)費6235.96 元。XX年度工人工資總 額為 1676199.40元計撥經(jīng)費為33523.99元實(shí)際撥入數為 33727.19 元干部工資總額為 7151087.40 元計撥經(jīng)費為85812.87 元實(shí)際撥入數 82554.34元,XX年干部增資未提工會(huì )經(jīng)費故少撥3260.66 元,此兩項經(jīng)核實(shí)后將在XX年度補撥付工會(huì )。
二、 工會(huì )收到行政計撥非財劃經(jīng)費都按比例足額上解。
三、系統工會(huì )對下補助的送溫暖款、專(zhuān)項補助款都嚴格按照 規定專(zhuān)款專(zhuān)用。
總之,我單位工會(huì )嚴格按照工會(huì )財務(wù)會(huì )計制度進(jìn)行財務(wù) 收支,按制度要求使用會(huì )計科目,建立會(huì )賬簿,按時(shí)記賬,及時(shí)核對銀行、現金日記賬,按季編制基層工會(huì )資產(chǎn)負債表 及基層工會(huì )經(jīng)費收支預決算表,年終編寫(xiě)財務(wù)工作總結,會(huì )計資料信息真實(shí)、正確、合法、賬表、賬賬、賬實(shí)相符。
財務(wù)自檢自查報告11
一、我鎮現行村級財務(wù)基本情況
鎮共有23個(gè)行政村,23個(gè)村委會(huì ),每村設立一個(gè)3人或3人以上理財小組以及獨立的會(huì )計崗位,會(huì )計負責日常村級財務(wù)報銷(xiāo),理財小組負責對村內的財務(wù)收支情況進(jìn)行監督管理。
二、村級財務(wù)報賬流程
我鎮堅持每月集體辦公,對每一筆收支進(jìn)行審核,確認后,由村會(huì )計形成紙質(zhì)資料后理財小組成員、村主任、村支部書(shū)記鎮會(huì )計及鎮財務(wù)分管領(lǐng)導共同簽字后報賬。每一筆財務(wù)收支必須經(jīng)過(guò)“一事一議”,且必須提供相關(guān)的會(huì )議紀要以及村民會(huì )議簽到冊。
三、建立完善的村級財務(wù)制度
我鎮對村級財務(wù)進(jìn)行嚴格的監督管理制度,嚴禁各村“我行我素”,對違反財務(wù)制度者,必當嚴究。
1、建立完善的財務(wù)制度。村財務(wù)管理制度與現行實(shí)際情況要適應、配套,不能出現脫節,更不能出現缺乏資金收入、沒(méi)有相應的效益措施,導致村級財務(wù)管理制度不夠完善、健全、規范的情況;
村級財務(wù)必須接受群眾監督。
2、規范賬薄設置。村會(huì )計不能各自為陣,會(huì )計科目隨意設置,記帳方法不統一,村資金來(lái)源、資金占用和專(zhuān)項支出等項目記錄不全,導致不能進(jìn)行規范的'賬務(wù)處理和全面反映本村的財務(wù)活動(dòng)狀況,也不利于財務(wù)公開(kāi)和財務(wù)監督。
3、會(huì )計手續要齊全,村財務(wù)要規范原始憑證,無(wú)經(jīng)手人,無(wú)證明人,無(wú)事由,無(wú)審批人簽字的資料一律不接收、不報賬。
4、財務(wù)收支有預算。村會(huì )計要掌握村集體資金情況,對每一筆收支做到心中有數,不能出現年初資金收支無(wú)計劃,有錢(qián)亂花,無(wú)錢(qián)借花,拆東墻補西墻的情況。
5、資金使用要合法。嚴禁請客送禮,公款吃喝,濫發(fā)實(shí)物、補貼、資金,甚至干部挪用、侵占公款的現象出現。
四、村級財務(wù)管理存在的問(wèn)題及應對措施
按照村民自治及有關(guān)法律法規的規定,村級財務(wù)管理的責任主體應該是村民委員會(huì )。但由于實(shí)行了“村財鎮管”,村委會(huì )的主體責任削弱,鎮政府的責任無(wú)限擴大,事務(wù)增加。在村級財務(wù)管理上村民委員會(huì )沒(méi)有主動(dòng)性和積極性,依賴(lài)性較強。
嚴格把控村級財務(wù)制度的建立,不斷完善制度的同時(shí)各村要積極自查自糾。提高村委會(huì )主動(dòng)性和積極性,及時(shí)報賬、及時(shí)與鎮政府有效對接。
財務(wù)自檢自查報告12
根據州總工會(huì )《關(guān)于開(kāi)展全州工會(huì )財務(wù)工作大檢查的通知》要求,潞西市總工會(huì )結合本市工會(huì )財務(wù)的實(shí)際情況,以查找問(wèn)題,摸清情況,研究對策,完善制度,促進(jìn)增收,夯實(shí)基礎,服務(wù)全局為目標,在宣傳、動(dòng)員、布置、安排、落實(shí)和督促等各個(gè)工作環(huán)節精心籌劃,統一行動(dòng),有條不紊地在全市范圍內開(kāi)展了工會(huì )財務(wù)大檢查工作,現將自檢自查情況報告如下:
一、加強領(lǐng)導、精心布置
為確保全市工會(huì )財務(wù)大檢查工作的順利開(kāi)展,市總工會(huì )于20xx年4月初成立了潞西市工會(huì )財務(wù)工作大檢查領(lǐng)導小組,組長(cháng)由市總工會(huì )主席閔勇勝同志擔任,副組長(cháng)由市總工會(huì )副主席兼經(jīng)審委主任李才平同志擔任,成員由市總工會(huì )財務(wù)及經(jīng)審辦全體同志組成。根據我市工會(huì )財務(wù)實(shí)際情況下發(fā)了《潞西市總工會(huì )關(guān)于開(kāi)展全市工會(huì )財務(wù)工作大檢查的通知》(潞工字〔20xx〕12號),文件對此次工會(huì )財務(wù)大檢查的目的,范圍、內容、方法、步驟、時(shí)間作了嚴格規定和詳細說(shuō)明,強調各基層工會(huì )要把這次財務(wù)大檢查作為今年的主要工作列入重要議事日程,作好“一把手”工程,由主席親自抓,負總責,責任到人。
考慮到此次大檢查時(shí)間緊,任務(wù)重,涉及面廣,部分鄉鎮地處邊遠山區,交通、信息不便等不利因素,市總工會(huì )專(zhuān)門(mén)就大檢查的相關(guān)知識及要求特別是《工會(huì )財務(wù)情況自查表》的表間關(guān)系進(jìn)行內部人員培訓,要求工作人員都能解答基層工會(huì )在大檢查中提出的凝難問(wèn)題,及時(shí)催收、核對、匯總,并對5家基層工會(huì )進(jìn)行抽查。通過(guò)各方積極努力,按程序、有步驟地完成了全市工會(huì )財務(wù)工作大檢查的各項任務(wù)。
二、基本情況
潞西市總工會(huì )共有基層工會(huì )225個(gè),本次大檢查下發(fā)自查表225份,其中行政單位67份,事業(yè)單位61份,企業(yè)97份,收回自查表167份,其中,行政事業(yè)單位67份,事業(yè)單位59份,企業(yè)41份。經(jīng)過(guò)認真核實(shí)、匯總,全市基層工會(huì )20xx―20xx兩年基本情況分別是:20xx年全市年末職工人數11173人,年人均工資15699元,全年工資總額17540.49萬(wàn)元,全年應計提2%工會(huì )經(jīng)費350.80萬(wàn)元,實(shí)際計撥78.18萬(wàn)元,收繳率22%;全年應上解40%工會(huì )經(jīng)費130.42萬(wàn)元(含10%、5%部分),實(shí)際上繳45.24萬(wàn)元,上繳率34%;全年財政供養人數6938人,年人均工資18424元,年工資總額12782.57萬(wàn)元,財政應計撥2%工會(huì )經(jīng)費255.65萬(wàn)元,實(shí)際劃撥40萬(wàn)元(含在職人員工資、辦公、幫扶經(jīng)費等);稅務(wù)代征2%工會(huì )經(jīng)費4.02萬(wàn)元;年度上解州總工會(huì )經(jīng)費16.10萬(wàn)元;20xx年全市年末在職人數11710人,年平均工資17996元,年工資總額21073.32萬(wàn)元,全年應計提2%工會(huì )經(jīng)費421.47萬(wàn)元,實(shí)際計撥2%工會(huì )經(jīng)費93.85萬(wàn)元,收繳率22%,全年應上解40%工會(huì )經(jīng)費158.84萬(wàn)元(含10%、5%部分),實(shí)際上解47.32萬(wàn)元,上繳率29%,年末財政供養人數7025人,年人均工資22061元,年工資總額15497.85萬(wàn)元,財政應計撥2%工會(huì )經(jīng)費309.96萬(wàn)元,實(shí)際劃撥45萬(wàn)元(含在職人員工資、辦公費、幫扶款等)。地稅代收2%工會(huì )經(jīng)費44.25萬(wàn)元。年度上解州總工會(huì )經(jīng)費18.48萬(wàn)元。
依法督促企業(yè)每月按全部職工工資總額的2%向工會(huì )撥繳工會(huì )經(jīng)費,開(kāi)設了經(jīng)費集中戶(hù)存款帳戶(hù),建立經(jīng)費收繳臺賬,認真逐月逐筆登記企業(yè)上解的每一筆工會(huì )經(jīng)費,并按實(shí)收比例上解州總工會(huì )經(jīng)費。
20xx年收到省總工會(huì )補助文化宮俱樂(lè )部“穿衣戴帽”工程款7萬(wàn)元,目前文化宮俱樂(lè )部“穿衣戴帽”工程正在實(shí)施,工程款仍留存銀行,未做它用。中央財政幫扶款共到位7萬(wàn)元,用于困難職工醫療、生活幫扶救助及“寒窗助學(xué)”6.18萬(wàn)元,余0.82萬(wàn)元。
三、建立健全工會(huì )財務(wù)管理制度
根據《會(huì )計法》和工會(huì )財務(wù)會(huì )計制度及上級工會(huì )的有關(guān)要求,結合工會(huì )財務(wù)實(shí)際情況,制定和完善工會(huì )財務(wù)管理制度,包括會(huì )計人員崗位責任制度、內部控制制度、內部稽核制度,固定資產(chǎn)管理制度、現金和銀行管理制度及專(zhuān)項資金管理制度等。通過(guò)制度建設,強化財務(wù)管理,嚴肅財務(wù)紀律,嚴格報銷(xiāo)程序,完善報銷(xiāo)手續,規范內部控制,把工會(huì )財務(wù)工作的相關(guān)政策落到實(shí)處。
四、存在問(wèn)題
從此次全市工會(huì )財務(wù)大檢查的情況看,大部分單位都能夠按照《工會(huì )法》、《會(huì )計法》和工會(huì )財務(wù)制度辦事,但也有為數不少基層工會(huì )對《工會(huì )法》的執行及工會(huì )會(huì )計基礎管理工作不夠重視,存在著(zhù)種種不規范的現象。
(一)部分單位特別是非公企業(yè),由于規模小,人員流動(dòng)大,工會(huì )組織形同虛設,不建賬設戶(hù),不按實(shí)際職工工資總額計撥工會(huì )經(jīng)費,甚至不計撥也不上解工會(huì )經(jīng)費。
(二)財政供養行政事業(yè)單位的工會(huì )經(jīng)費,由于同級財政困難未能依法足額撥繳。
(三)工會(huì )經(jīng)費委托地稅部門(mén)代收是一種新嘗試,效果不盡人意,有待于在工作中邊實(shí)踐、邊總結、邊完善。
(四)會(huì )計基礎工作有待進(jìn)一步完善,如會(huì )計記賬方法不規范,會(huì )計科目設置和應用不規范,收支單據和報銷(xiāo)手續及會(huì )計檔案管理不規范等。
五、下一步工作打算
(一)進(jìn)一步加大依法撥繳工會(huì )經(jīng)費的力度,規范撥繳程序。
(二)繼續強化依法理財意識,切實(shí)加強工會(huì )財務(wù)管理工作。
(三)加強工會(huì )財務(wù)人員培訓,完善會(huì )計基礎工作。
(四)積極爭取,依法將行政事業(yè)單位工會(huì )經(jīng)費納入財政預算。
(五)加強與地稅部門(mén)的溝通、聯(lián)系,提高地稅代收工會(huì )經(jīng)費的實(shí)效。
基層工會(huì )財務(wù)自檢的自查報告2
一、工會(huì )財務(wù)管理中出現的問(wèn)題
我市工會(huì )所轄13個(gè)區縣和3個(gè)開(kāi)發(fā)區工會(huì )。近年來(lái),各區、縣工會(huì )在加強財務(wù)管理工作方面進(jìn)行了一些有益的探索,取得了一定成效,但也存在一些問(wèn)題,主要表現在:區、縣財政劃撥工會(huì )經(jīng)費尚未全部到位;部分區、縣工會(huì )財務(wù)預算管理粗放、預算約束不強、配套制度還不完善;鄉鎮、街道、社區及新建企業(yè)工會(huì )會(huì )計基礎工作薄弱等。這些問(wèn)題與市場(chǎng)經(jīng)濟形勢下工會(huì )工作的發(fā)展不相適應,其弊端日漸凸顯,亟待改善和加強。
(一)財政劃撥工會(huì )經(jīng)費不到位
目前在我市十三個(gè)區、縣工會(huì )中,城三區及雁塔區工會(huì )財政劃撥工會(huì )經(jīng)費相對解決得較好,其他區、縣或只解決區、縣工會(huì )機關(guān)人員的工會(huì )經(jīng)費或定額劃撥經(jīng)費,與足額劃撥相差甚遠,臨潼區及3個(gè)開(kāi)發(fā)區至今尚未解決。
(二)稅務(wù)代收的覆蓋面不夠廣
稅務(wù)代收工會(huì )經(jīng)費后,各區、縣及開(kāi)發(fā)區工會(huì )的建會(huì )率及工會(huì )經(jīng)費收繳率與以往相比有了大幅度提高,但仍然存在經(jīng)費收繳空白點(diǎn)。據調查顯示,碑林區工會(huì )所屬基層單位已成立工會(huì )的有4000多家,而繳經(jīng)費的只有1600多家,不到40%;雁塔區工會(huì )所屬基層單位已成立工會(huì )的有多家,而繳經(jīng)費的單位只有600多家,也只達到30%。
(三)財務(wù)管理制度尚不完善,經(jīng)費支出隨意性較大
有的區、縣多年來(lái)沒(méi)有制訂相關(guān)的財務(wù)制度,有的區、縣財務(wù)制度制訂的不全面、財務(wù)報銷(xiāo)及審批制度不明確,尤其缺少預決算管理制度,直接導致了經(jīng)費支出隨意性大。決算情況表明,有的.區、縣工會(huì )行政費、工會(huì )業(yè)務(wù)費超支達200%,有的經(jīng)費支出不足預算的5%。有的開(kāi)發(fā)區工會(huì )會(huì )計、出納一人擔任,不符合會(huì )計核算規定,財務(wù)管理基礎薄弱。
(四)財務(wù)審批報銷(xiāo)制度不夠規范
有的區、縣審批報銷(xiāo)程序中沒(méi)有會(huì )計人員審核,經(jīng)辦人直接讓領(lǐng)導簽字報銷(xiāo),待會(huì )計人員作賬時(shí)發(fā)現問(wèn)題,為時(shí)已晚。還有一些財務(wù)人員審核把關(guān)不嚴,存在白條報賬及無(wú)效票據報賬的現象。有的未嚴格執行現金管理規定,支出時(shí)超限額使用現金,發(fā)放物品未附發(fā)放明細單。
(五)鄉鎮、街道工會(huì )財務(wù)工作薄弱
(六)人員素質(zhì)不高,會(huì )計基礎工作薄弱
有些區、縣工會(huì )財務(wù)人員不具備相應專(zhuān)業(yè)知識,業(yè)務(wù)水平低,人員變動(dòng)頻繁,同時(shí)又身兼多職。加之有的財務(wù)人員責任意識不強,存在會(huì )計核算不及時(shí)、科目使用不準確、憑證裝訂不規范等現象。
有的單位未制訂票據的管理、使用制度。收經(jīng)費時(shí)每人一本收據,開(kāi)出的收據無(wú)人監督和管理,有的長(cháng)達數年票據和錢(qián)無(wú)法收回,同時(shí)還存在提前開(kāi)收據和票據丟失的現象?h級文化宮的財務(wù)人員很少參加業(yè)務(wù)培訓,無(wú)法適應財務(wù)管理工作發(fā)展的需要。
財務(wù)自檢自查報告13
我校根據《關(guān)于印發(fā)的通知》[20xx])10號和廣西壯族自治區教育廳《關(guān)于開(kāi)展“審計整改”活動(dòng)階段性檢查驗收工作的通知》[20xx])33號文件精神,對我校財務(wù)工作認真進(jìn)行認真自查自評及檢查整改,現將整改情況匯報如下:
一、認真學(xué)習,提高認識我校認真組織領(lǐng)導班子和財務(wù)人員學(xué)習上級財務(wù)文件,統一思想,提高認識,強化財經(jīng)紀律,不繼提高財務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平,并不斷完善學(xué)校財務(wù)管理的各項制度。
二、成立領(lǐng)導小組工作我校結合實(shí)際,成立了德峨鄉初級中學(xué)財務(wù)整改領(lǐng)導小組。
組長(cháng):黃仕鋒副組長(cháng):李連聲組員:廖澤、張成光、楊進(jìn)文、岑廷榮、王正想、朱學(xué)升、李幫文、黃美蘭領(lǐng)導小組下設辦公室,辦公主任由李連聲副校長(cháng)兼任,統一協(xié)調和指導財務(wù)審計整改的各項工作。
三、整改措施依據制度要求認真進(jìn)行審計整改,自查自糾存在的問(wèn)題,認真反思,找差距,尋原因。
通過(guò)認真組織小組成員查看xxxx年至xxxx年會(huì )計憑證、會(huì )計報表、會(huì )計賬簿。
在會(huì )計報表、會(huì )計賬簿中銀行日記帳、出納的現金日記賬不存在任何問(wèn)題,無(wú)需整改。
存在的一些問(wèn)題是:
1、會(huì )計、出納還沒(méi)有取得從業(yè)資格證,正在學(xué)習爭;
2、在會(huì )計憑證中出現沒(méi)有蓋財務(wù)公章、財務(wù)主管章、報賬員章、出納章現象及附件不完善現象;
3、固定資產(chǎn)登記和報廢登記不完善現象。
整改領(lǐng)導組針對以上存在的問(wèn)題進(jìn)行分工協(xié)作,分塊整改,現已全部整改完善。
總之,財務(wù)工作是學(xué)校工作的`基礎,財務(wù)工作直接影響著(zhù)學(xué)校的發(fā)展,要辦好學(xué)校,首先要管理好財務(wù),把有限的資金用在刀刃上。
為此,在今后的工作中,我校將按上級主管部門(mén)的要求,嚴格執行各項財務(wù)管理制度,管理好學(xué)校財務(wù)。
堅持每月對經(jīng)費的收支由財務(wù)審核小組審核后,再進(jìn)行報賬、公示,將財務(wù)開(kāi)支情況在公示欄公布,自覺(jué)接受上級領(lǐng)導、全校教職工的監督。
財務(wù)自檢自查報告14
根據《昆明市財政局昆明市農業(yè)局關(guān)于組織開(kāi)展全市村級會(huì )計委托代理服務(wù)工作檢查的通知》(昆財會(huì )〔20__〕1號)通知要求,我縣紀委、財政局、農林局分別于12月3日-16日及20__年3月5日-17日開(kāi)展了兩次自檢自查工作,現將相關(guān)檢查情況報告如下:
一、基本情況
我縣轄6個(gè)鄉鎮、73個(gè)村委會(huì )、666個(gè)村民小組。截止6月30日,全縣村組集體經(jīng)濟組織資金達到3125萬(wàn)元,有集體資金的村委會(huì )73個(gè),占全部村委會(huì )的100%;有集體資金的村民小組有503個(gè),占全部村民小組數的75.5%,沒(méi)有集體資金的163個(gè),占24.5%。今年,按照省、市文件精神,我縣及時(shí)制定并下發(fā)了《縣人民政府關(guān)于全面推行村級會(huì )計委托代理服務(wù)工作實(shí)施意見(jiàn)》,各鄉鎮在原村組帳鄉代管的基礎上,結合各鄉鎮的實(shí)際情況,認真宣傳貫徹省、市文件精神,扎實(shí)工作,村級會(huì )計委托代理服務(wù)工作有序進(jìn)行。目前,6個(gè)鄉鎮均成立了“村級會(huì )計委托代理服務(wù)中心”,73個(gè)村委會(huì ),已100%實(shí)現了村級會(huì )計委托代理,666個(gè)村民小組,有661個(gè)實(shí)行了委托代理服務(wù),但全部是手工記帳。代理資產(chǎn)總額8394萬(wàn)元,其中:貨幣資金5339萬(wàn)元。
二、自檢自查情況
。ㄒ唬┩菩写寮墪(huì )計委托代理服務(wù)工作組織機構落實(shí)情況。
縣委、縣政府非常重視此項工作,根據《昆明市人民政府辦公廳關(guān)于貫徹云南省全面推進(jìn)村級會(huì )計委托代理服務(wù)工作的實(shí)施意見(jiàn)》(昆政辦〔〕24號)文件精神,并結合我縣實(shí)際,縣人民政府研究下發(fā)了《縣人民政府關(guān)于印發(fā)縣關(guān)于全面推行村級會(huì )計委托代理服務(wù)工作的實(shí)施意見(jiàn)的通知》(富政通〔〕35號),在全縣開(kāi)展了村級會(huì )計委托代理服務(wù)工作?h政府成立了縣村級會(huì )計委托代理服務(wù)工作領(lǐng)導小組,由分管農業(yè)的副縣長(cháng)任組長(cháng),縣農林局、財政局主要領(lǐng)導任副組長(cháng),成員由縣民政局、國土管理局、廣電局、審計局、社保局等部門(mén)分管領(lǐng)導組成,領(lǐng)導小組設辦公室在農林局,由農林局局長(cháng)任辦公室主任,業(yè)務(wù)由農經(jīng)管理站具體負責指導。把推行村級會(huì )計委托代理服務(wù)工作列入重要議事日程,切實(shí)加強組織領(lǐng)導,落實(shí)責任,強化措施,建立健全農村財務(wù)管理長(cháng)效機制,切實(shí)保障農民的合法權益。
(二)鄉鎮成立村級會(huì )計委托代理服務(wù)機構及工作的開(kāi)展情況。
一是各鄉鎮都成立了相應的領(lǐng)導小組及辦公室,成立了“村級會(huì )計委托代理服務(wù)中心”。在鄉鎮農經(jīng)管理站加掛“村級會(huì )計委托代理服務(wù)中心”牌子,啟用了新印章。同時(shí),抽調各鄉鎮相關(guān)部門(mén)有業(yè)務(wù)基礎的工作人員來(lái)?yè)未寮墪?huì )計委托代理服務(wù)工作。
二是縣及各鄉鎮都力所能及的安排了一定的工作經(jīng)費(其中縣級安排了培訓經(jīng)費1萬(wàn)元,每個(gè)鄉鎮安排了3000-5000元),確保了此項工作的順利開(kāi)展。
三是積極宣傳,召開(kāi)了動(dòng)員大會(huì ),認真開(kāi)展培訓?h、鄉兩級采取多種途徑開(kāi)展了業(yè)務(wù)培訓,到目前為止已對各層次的業(yè)務(wù)人培訓了11期534人次。其中:縣級集中培訓了4期,309人次。于7月29日和9月3—5日縣農林局、財政局兩部門(mén)聯(lián)合對全縣7個(gè)鄉鎮的村級會(huì )計委托代理服務(wù)中心人員和73個(gè)村委會(huì )的財務(wù)報員,共計101人,進(jìn)行了四天的村級會(huì )計委托代理業(yè)務(wù)知識培訓。培訓會(huì )上,采取分科分段培訓的方式,主要講解了《會(huì )計基礎》、《財經(jīng)法規與會(huì )計職業(yè)道德》、《村集體經(jīng)濟組織會(huì )計制度》及相關(guān)的法律法規等業(yè)務(wù)知識進(jìn)行了培訓,并印制了各相關(guān)業(yè)務(wù)知識資料180冊。針對村級會(huì )計委托代理工作的實(shí)際,重點(diǎn)講解了村集體經(jīng)濟組織會(huì )計核算工作實(shí)際操作中用到的業(yè)務(wù)知識。在培訓會(huì )上,各中心主任還相互交流了當前村級會(huì )計委托代理服務(wù)工作開(kāi)展的情況、存在的問(wèn)題和下步工作打算?h財政、農業(yè)部門(mén)領(lǐng)導分別對當前需要統一明確的問(wèn)題進(jìn)行了統一安排部署,對下步工作的開(kāi)展提出了具體要求。
各鄉鎮已分別對所轄村委會(huì )的領(lǐng)導及報帳員進(jìn)行相關(guān)政策、法律法規及村級會(huì )計委托代理服務(wù)工作的緊迫性、重要性進(jìn)行講解宣傳。共培訓了7期,234人。
通過(guò)狠抓業(yè)務(wù)培訓,使各鄉鎮村級會(huì )計委托代理服務(wù)中心人員、村委會(huì )干部及村民理財小組人員明確了實(shí)施村級會(huì )計委托代理服務(wù)的重要意義,掌握了村集體經(jīng)濟組織會(huì )計核算的方法、步驟和操作規程,學(xué)習了會(huì )計基礎知識、財經(jīng)法規和會(huì )計職業(yè)道德等知識,提高了業(yè)務(wù)素質(zhì),明確了各自的工作職責,進(jìn)一步增強了責任心,對更好地服務(wù)基層農民群眾、搞好村級會(huì )計核算和村務(wù)公開(kāi)、提高財務(wù)工作質(zhì)量,促進(jìn)我縣村級會(huì )計委托代理服務(wù)工作的順利開(kāi)展奠定了堅實(shí)的基礎,培訓工作取得了明顯的效果。
。ㄈ┼l鎮村級會(huì )計委托代理服務(wù)工作機構和制度建設情況
為確保級級會(huì )計委托代理工作實(shí)現規范化、制度化,縣財政局、農業(yè)局共同研究制定了《村級會(huì )計工作紀律》、《農村財務(wù)處理流程》、《村級會(huì )計委托代理服務(wù)機構工作職責》等制度,并由縣級統一制作發(fā)給各鄉鎮代理中心張貼上墻,要求嚴格按照制度實(shí)施代理服務(wù)。各鄉鎮集合實(shí)際建立和完善了各項財務(wù)制度,如:財務(wù)公開(kāi)制度、民主理財制度、借款管理、資金管理制度、檔案管理制度等。全縣73個(gè)村委會(huì )、666個(gè)村民小組都簽訂了委托代理協(xié)議,其中:73個(gè)村委會(huì )和661個(gè)村民小組進(jìn)行了清理移交,實(shí)現會(huì )計委托代理,完成了我縣的村級會(huì )計委托代理服務(wù)工作,F在各鄉鎮村級會(huì )計委托代理服務(wù)中心運轉基本正常,逐步走上了制度化和規范化的軌道。
。ㄋ模╅_(kāi)展村級會(huì )計委托代理服務(wù)工作的實(shí)際效果
幾年來(lái)我縣在村組帳鄉代管的基礎上實(shí)行了“村級會(huì )計委托代理服務(wù)工作”,村財務(wù)機構數從代理前的`73個(gè),減少到6個(gè);財務(wù)人員從738個(gè),減少到26個(gè);代管資金總額從2865萬(wàn)元,增加到5339萬(wàn)元,增加2474萬(wàn)元,增長(cháng)了86%;農村財務(wù)問(wèn)題信訪(fǎng)、上訪(fǎng)件數從3件降為0件。通過(guò)村情簡(jiǎn)報,及時(shí)將村組的財務(wù)向群眾進(jìn)行公開(kāi),密切了干群關(guān)系。對實(shí)行會(huì )計委托代理有90%的干部群眾對反映較好,還有10%的群眾持有懷疑態(tài)度,坐以觀(guān)望。所以我們在今后的工作中要建立健全并嚴格執行相關(guān)制度,做到100%群眾滿(mǎn)意、放心。
。ㄎ澹╅_(kāi)展村級會(huì )計委托代理服務(wù)工作中存在的問(wèn)題和不足。
1、制度建設和執行方面存在一定的不足。主要表現在民主理財流于形式,理財小組作用沒(méi)有正常發(fā)揮;《昆明市農村集體資產(chǎn)管理辦法》貫徹執行還有差距,對資源、資產(chǎn)的管理還沒(méi)有深入等方面。
2、因我縣經(jīng)濟發(fā)展滯后,稅源匱乏,財政十分困難,工作經(jīng)費實(shí)在無(wú)力安排,開(kāi)展村級會(huì )計委托代理服務(wù)工作無(wú)經(jīng)費保證!按寮墪(huì )計代理服務(wù)中心”的運轉經(jīng)費沒(méi)有保證。
3、目前,所有鄉鎮都是手工記帳,工作量大,基本上一個(gè)工作人員要做十多套帳,并且操作不規范,效率低。要改變這種狀況,必須實(shí)行會(huì )計電算化。但是,面臨的困難是:沒(méi)有資金購置電算化設施和財務(wù)軟件。
4、鄉(鎮)村級會(huì )計委托代理服務(wù)中心人員少,多數是身兼數職,任務(wù)重。少則2個(gè)人代理10個(gè)村委會(huì )及所轄村民小組,賬套達70個(gè),多則8個(gè)人代理29個(gè)村委會(huì )及所轄村民小組的帳,帳套達到200多個(gè)。
5、鄉鎮會(huì )計委托代理中心工作人員及村委會(huì )報賬員業(yè)務(wù)素質(zhì)參差不齊,變動(dòng)頻繁,專(zhuān)職的少,兼職的多,不利于村級會(huì )計委托代理工作的長(cháng)期開(kāi)展。
6、部分鄉(鎮)領(lǐng)導重視程度不夠,全縣各鄉鎮進(jìn)度不齊,管理規范方面存在一定的差距。
。⿲Υ寮墪(huì )計委托代理服務(wù)下一步工作的意見(jiàn)
1、建議省、市考慮“村級會(huì )計委托代理中心”工作機構、人員編制等問(wèn)題,真正從政策上穩定隊伍,同時(shí)鄉鎮政府應當配齊、配強工作人員,并保持相對穩定。
2、建立健全農村財務(wù)管理及村級會(huì )計委托代理機構的相關(guān)制度,加大檢查執行力度。
3、克服困難,加大工作力度,按時(shí)、按質(zhì)完成全縣的村級會(huì )計委托代理服務(wù)工作的后續的管理服務(wù)工作。
4、抓各類(lèi)人員的培訓,提高中心工作人員和村組報帳員的素質(zhì),通過(guò)對中心工作人員、村組報帳員培訓學(xué)習,使其進(jìn)一步掌握《村集體經(jīng)濟會(huì )計制度》,學(xué)會(huì )基本的會(huì )計基礎知識,以適應村級會(huì )計管理工作的需要。
建議省、市每年安排專(zhuān)門(mén)的業(yè)務(wù)培訓費,不斷加強業(yè)務(wù)培訓,特別是對我縣這樣一個(gè)連保人員工資都困難的貧困縣,如果沒(méi)有省、市的支持,面對龐大的隊伍,培訓工作根本無(wú)法開(kāi)展。
5、積極創(chuàng )造條件,爭取各方面的支持,特別是上級財政部門(mén)和農業(yè)部門(mén)的關(guān)心支持,幫助配置電算化設備和財務(wù)軟件,實(shí)行會(huì )計電算化。只有實(shí)行電算化,才能提高工作效率。才能實(shí)現制度化、規范化管理,也才能使村級會(huì )計委托代理工作長(cháng)期、有效、健康的可持續開(kāi)展。
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