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賓館崗位職責

時(shí)間:2024-10-27 16:17:54 崗位職責 我要投稿

賓館崗位職責

  隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步,各種崗位職責頻頻出現,制定崗位職責可以最大限度地實(shí)現勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧,下面是小編為大家收集的賓館崗位職責,歡迎大家分享。

賓館崗位職責

賓館崗位職責1

  熟悉酒店客房分布、類(lèi)型、房費、折扣、酒店設施、營(yíng)業(yè)時(shí)間以及特殊促銷(xiāo)等。

  了解每一班抵店客人信息,包括貴賓、萬(wàn)豪旅享家會(huì )員顧客、?、團體客人抵店相關(guān)信息。房間狀態(tài)和功能。

  認真地、準確地獲取客人付款細節以及其它登記信息。

  根據客人的預定要求登記并分房。如果客人并未做預定,為他提供適合的住宿。

  根據酒店服務(wù)程序為客人辦理離店手續,確?腿藴蚀_付款。熟練掌握現金付款、信用卡、支票、外幣兌換和轉賬等有關(guān)程序

賓館崗位職責2

  全權負責客房部的管理工作,對總經(jīng)理負責,并接受總經(jīng)理的督導

  負責客房部各項工作的計劃、組織和指揮工作,帶領(lǐng)客房部全體員工完成總經(jīng)理下達的各項工作指標。

  制定客房部的各項經(jīng)營(yíng)目標和經(jīng)營(yíng)管理制度,組織和推動(dòng)其各項計劃的'實(shí)施,組織編制和審定客房部工作程序及工作考評。

  主持部門(mén)日常業(yè)務(wù)和經(jīng)理、領(lǐng)班例會(huì ),參加總經(jīng)理主持的每周部門(mén)經(jīng)理例會(huì ),并負責本部門(mén)主管以上人員的聘用、培訓及工作考評。

  對客房部的清潔衛生、設備折舊、維修保養、成本控制(預算)和安全等負有管理之責。

賓館崗位職責3

  1、簽考勤、檢查儀容儀表,以最佳狀態(tài)投入到工作中;

  2、負責當班期間區域衛生;

  3、認真閱讀交班記錄,完成上一班未完成的工作;

  4、接受客人投訴,及時(shí)處理解決并做好記錄,向經(jīng)理助理匯報;

  5、接聽(tīng)、轉接酒店內外線(xiàn)電話(huà),提供電話(huà)咨詢(xún)服務(wù);

  6、積極銷(xiāo)售酒店房間、會(huì )員卡等產(chǎn)品;

  7、隨時(shí)做好散客(團隊)的接待工作,準確、迅速的為散客(團隊)辦理登記手續;

  8、接收和處理電話(huà)預定,并按操作程序錄入電腦信息;

  9、了解當天及近期的房間情況,房間緊張時(shí)控制好房態(tài);

  10、根據電腦房態(tài)圖聯(lián)系客人,為客人辦理延遲退房和續住手續;

  11、每日核對房態(tài)表,確保房態(tài)準確無(wú)誤;

  12、了解當天是否有VIP客人,做好VIP客人的.迎接準備;

  13、認真做好各類(lèi)報表打印和統計工作;

  14、協(xié)助客人填寫(xiě)住宿登記表,核對有關(guān)身份證件,確認客人離店信息。

  15、了解客情,做好突發(fā)事件的處理工作;

  16、做好客人遺留物品的找回和保管工作;

  17、認真完成前廳助理交予的各項工作,出現問(wèn)題及時(shí)匯報;

  18、嚴格遵守保密原則,勿將客人信息泄露給外部人員;

  19、準確打印各項收費賬單和發(fā)票,辦理客人的各項結賬;

  20、及時(shí)補充工作備量;

  21、辦理外借物及客人行李的存取手續;

  22、為客人提供酒店物品租借服務(wù);

  23、為客人指引方向及解答疑問(wèn),介紹酒店和本市情況,為客人提供服務(wù);

  24、協(xié)助保安維持門(mén)口秩序,及時(shí)了解和反饋工作區域的信息;

  25、觀(guān)察出入人員動(dòng)向,協(xié)助保安做好防爆、防竊工作,掌握消防知識,在遇到緊急情況時(shí)能夠按照規定采取措施;

  26、提供訂票咨詢(xún)服務(wù),提供傳真、打字、復印等服務(wù);

  27、認真整理、記錄自助商務(wù)中心每日消耗情況;

  28、會(huì )基本保養和維護部門(mén)各種設備,出現問(wèn)題及時(shí)匯報;

  29、積極參加各類(lèi)培訓,搞好團結合作,發(fā)揮工作主動(dòng)性、積極性;

  30、認真做好每班備用金及未完成工作的交接;

  31、完成領(lǐng)導交予的其他工作。

賓館崗位職責4

  1、銷(xiāo)售客房;

  2、為住店客人辦理入住手續并安排房間

  3、掌握住客動(dòng)態(tài)及信息資料,控制房間狀態(tài);

  4、為客人辦理?yè)Q房、調整房?jì)r(jià)等情況,并跟蹤預離房間狀態(tài);

  5、提供對客及對內的咨詢(xún)及留言、轉交物品工作;

  6、協(xié)調對客服務(wù);

  7、崗前認真閱讀交班本,了解并落實(shí)上一班移交的事項,確認交接班的營(yíng)業(yè)額并交接清楚。

  8、辦理客人入住登記和退房手續,確保資料的錄入準確、及時(shí)。

  9、負責訪(fǎng)客的接待引見(jiàn)。

  10、負責電話(huà)、郵件、信函的收轉發(fā)工作,做好工作信息的.記錄、整理。

  11、負責公司文件、通知的分發(fā),做好分發(fā)記錄并保存

  12、負責文件的打印、復印。

  13、負責大廳辦公用品、辦公設備的清潔保養和大廳的整潔,培養大廳的盆景植物

  14、對工作中出現的各種問(wèn)題及時(shí)匯報,提出工作改進(jìn)意見(jiàn)

  15、收集在店客人的各種特殊需要及反饋意見(jiàn),并呈報經(jīng)理。

  16、完成領(lǐng)導交辦的其他或臨時(shí)工作

賓館崗位職責5

  一、咨詢(xún)接待:

  接聽(tīng)客戶(hù)咨詢(xún)電話(huà),應熟練地使用規范用語(yǔ),熱情、禮貌地接聽(tīng)電話(huà)咨詢(xún),科學(xué)、耐心、有針對性地回答客戶(hù)的有關(guān)培訓的相關(guān)問(wèn)題,包括培訓的最新安排、培訓/報考費用、培訓時(shí)間等。

  接待客戶(hù)來(lái)訪(fǎng),應主動(dòng)、熱情、禮貌周到,耐心解答客戶(hù)有關(guān)培訓的各類(lèi)問(wèn)題,遇到疑難問(wèn)題,應協(xié)調-教師一同解決,保證客戶(hù)的滿(mǎn)意度。

  做好咨詢(xún)登記表的記錄,要求能夠完整反映客戶(hù)的個(gè)人信息及培訓要求,為后期客戶(hù)跟蹤及公司市場(chǎng)宣傳決策提供有利依據。

  培養與提高業(yè)務(wù)能力,善于觀(guān)察,區分對待,靈活應變。對初次來(lái)訪(fǎng)的客戶(hù),應發(fā)給其相關(guān)的`最新培訓資料,并對培訓課程進(jìn)行概要介紹。對待猶豫態(tài)度的客戶(hù)咨詢(xún),應明確培訓中心的優(yōu)勢,包括師資力量、硬件環(huán)境、培訓時(shí)間安排、培訓價(jià)格、高比例的通過(guò)率、證書(shū)的含金量等,樹(shù)立客戶(hù)“培訓放心、價(jià)格稱(chēng)心、考試安心、拿證舒心”的企業(yè)形象。

  協(xié)助客戶(hù)填寫(xiě)報名資料,核驗手續是否齊全,填寫(xiě)是否完整,遇到特殊情況應提出書(shū)面申請,按照逐級申請的程序進(jìn)行申報,審批后方可執行。

  二、信息管理:

  根據培訓周期及課程特征,總結當前報名和咨詢(xún)狀況,合理編制課程計劃。

  及時(shí)分析咨詢(xún)和報名資料,整理出潛在大客戶(hù)對象,將有關(guān)信息轉交主管經(jīng)理。并重點(diǎn)進(jìn)行潛在學(xué)員的跟蹤、培訓銷(xiāo)售。定期檢查和整理咨詢(xún)資料,及時(shí)更新和補充,提出資料更新需求。

  積極回復客戶(hù)的MAIL、FAX請求,作好記錄,并及時(shí)獲取客戶(hù)信息反饋

  積極配合公司教務(wù)、市場(chǎng)宣傳活動(dòng),做好與學(xué)員的聯(lián)系工作。

  注重市場(chǎng)動(dòng)態(tài),注意收集學(xué)員信息,注重市場(chǎng)反饋,為廣告內容的發(fā)布提供建議。

  積極參與市場(chǎng)推廣活動(dòng),協(xié)助市場(chǎng)部收集客戶(hù)的反饋信息,為公司決策提供有力的參考依據。

賓館崗位職責6

  1、正確掌握當日酒店客房的需求及供應狀況,了解當日客人抵、離店情況,核對房態(tài),做好分房工作。

  2、熱情接待客人,辦理各種手續,提前安排VIp客人和會(huì )議客人的入住登記。

  3、嚴格遵守保密制度,維護顧客利益,特殊情況及時(shí)請示上級。

  4、與相關(guān)部門(mén)保持聯(lián)系,及時(shí)處理各種信息,努力提高服務(wù)質(zhì)量及客房出租率。

  5、接受和處理預訂信息。

  6、對客人的詢(xún)問(wèn)要熱情、禮貌、迅速地應答,為客人提供留言、叫醒、咨詢(xún)等服務(wù)。

  7、熟悉工作中常用及重要的各類(lèi)電話(huà)號碼,按工作程序迅速、準確地轉接每一個(gè)電話(huà),保證通訊工作暢通,并做好各項記錄。

  8、負責為客人結帳,收取以現金或轉帳、信用卡等支付方式的住宿、洗衣等費用。

  9、將住客帳單分類(lèi)并及時(shí)輸入電腦,妥善保存。

  10、愛(ài)護各類(lèi)設備,保證通訊設備整潔、暢通,維護其正常工作。

  11、認真做好貴重物品登記保管及行李寄存、提取工作。

  12、對酒店發(fā)生的失火、盜竊、急病等緊急情況,按照酒店規定迅速通知有關(guān)部門(mén)妥善處理

  13、認真及時(shí)地完成上級委派的其它工作。

  工作任務(wù)

  (1)早班工作任務(wù):

  穿著(zhù)工裝,整理儀容儀表,準時(shí)到崗簽到。

  提前與夜班人員交接,內容包括:

  未完成的叫醒工作和留言情況。

  當天的客房預訂情況、可開(kāi)房數、客房狀況及當日客情,如:VIp、會(huì )議等。

  當天接待工作必須注意及需要跟進(jìn)的事項。

  將《電腦交班報表》與現金交班本上交班款項核對,清點(diǎn)現金是否與《電腦交班報表》相符,檢查現金結構是否合理,零錢(qián)是否充足。

  清點(diǎn)發(fā)票、收據及其它各種票據實(shí)際數量與交班本上記載是否一致。

  檢查刷卡機、總機操作臺及電腦應能正常操作,色帶紙沒(méi)有缺損和不夠用及收據、帳單、發(fā)票等是否齊全。

  及時(shí)處理未了的事情和特別交待的工作。

  根據當日客情預排房間。

  如有VIp或會(huì )議入住,須與相關(guān)部門(mén)落實(shí)接待準備工作。

  為客人辦理退房手續,收回離店客人IC卡,核對房態(tài),直到確認無(wú)誤。

  做好開(kāi)房準備工作。如旺季房間緊張,需督促客房領(lǐng)班(或客房部經(jīng)理)安排趕房。

  保持工作環(huán)境衛生。

  做好當班衛生工作。

  做好當班押金催收工作,如有無(wú)法處理的問(wèn)題及時(shí)向值班經(jīng)理匯報。

  如有當班的確無(wú)法完成的工作,做好交班記錄,請中班繼續跟進(jìn)。

  清點(diǎn)各種現金,用電腦打印出收銀員核數表做該班小結,與中班做好交班工作。

  (2)中班工作任務(wù):

  提前與早班人員交接,內容同早班相同。

  繼續處理未了的事情及特別交待的工作。

  根據當日開(kāi)房情況,及時(shí)與客人聯(lián)系,處理臨時(shí)變更,取消超時(shí)預訂。

  如旺季房間緊張,需督促客房領(lǐng)班安排趕房。

  有條不紊地為客人辦理好入住手續,如遇繁忙可請值班經(jīng)理等協(xié)助。

  繼續辦理催租手續,力求圓滿(mǎn)完成。查看使用信用卡付款的客人消費是否超過(guò)授權額度,是否需要追加授權。遇到無(wú)法解決問(wèn)題時(shí),請示值班經(jīng)理。

  隨時(shí)注意大廳的情況,與保安人員密切配合,共同維護好大廳秩序,避免發(fā)生意外。

  督促有關(guān)部門(mén)按時(shí)開(kāi)啟照明燈。

  保持工作環(huán)境衛生。

  清點(diǎn)各種現金,用電腦打印出收銀員核數表做該班小結,與中班做好交班工作。

  與夜班做好工作交接。

  (3)夜班工作任務(wù):

  提前與中班人員交接,內容與早班交接工作相同。

  在接待高峰期,應督促客房服務(wù)員趕房,萬(wàn)能工搶修壞房,以便售房。

  根據酒店規定對no-show(預訂未到)進(jìn)行處理.

  將當日登記的.《賓客入住登記表》整理存檔。

  對所有房帳資料進(jìn)行稽核,保證資料的正確。發(fā)現問(wèn)題及時(shí)上報值班經(jīng)理并做記錄,以在次日上報客房部經(jīng)理。

  發(fā)生問(wèn)題須及時(shí)與值班經(jīng)理或各部門(mén)值班人員聯(lián)系,以便妥善處理。

  保持高度的警覺(jué)性,隨時(shí)注意大廳有無(wú)可疑人員及異常情況,及時(shí)報告保安部門(mén),維護酒店與客人的安全。

  督促有關(guān)部門(mén)按時(shí)關(guān)閉照明電源。

  整理工作臺面,搞好衛生,保持工作環(huán)境的整潔與美觀(guān)。

  與早班做好工作交接。

賓館崗位職責7

  1、 全面負責本部門(mén)的管理工作,制訂工作計劃并合理使用物資及人力資源。

  2、 參加總經(jīng)理主持的管理層會(huì )議,并負責本部門(mén)人員的聘用及工作考核。

  3、 負責對本部門(mén)員工的管理,組織培訓,按服務(wù)標準、衛生標準、工作流程和規范,向客人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

  4、 經(jīng)常檢查客房、工作間、樓道、公共區域、衛生間等服務(wù)區域,確保責任區的清潔、整齊符合酒店標準。

  5、 保持與前廳部的密切合作,隨時(shí)掌握客房出租情況及貴賓抵離情況。

  6、 配合維保部做好客房的`安全管理和防火、防盜、防意外事故發(fā)生,確保酒店財產(chǎn)和客人人身財產(chǎn)安全。

  7、 負責客房設施設備及機械設備的管理,與工程部密切配合及時(shí)做好設備維修保養工作,提高完好率。

  9、與采購部及供應商保持聯(lián)絡(luò ),檢討有關(guān)各類(lèi)用品之市場(chǎng)價(jià)格,比較及測試新產(chǎn)品。

  10、妥善處理客人的投訴,職權外的及時(shí)向上級匯報。

  11、及時(shí)收集、轉達客人反饋的意見(jiàn),協(xié)同各部門(mén)改進(jìn)管理服務(wù)工作,保證優(yōu)化管理及優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

  12、定期召開(kāi)部門(mén)會(huì )議,部署相關(guān)工作,及時(shí)了解下屬的工作和思想情況,增強部門(mén)的凝聚力和向心力。

  13、每月檢查客房用品、清潔用品、布草的使用、損耗情況。

  14、編制匯總各種營(yíng)業(yè)月報表。

  15、完成上司指派的其它任務(wù),積極向上司提出合理化建議。

賓館崗位職責8

  1、協(xié)助經(jīng)理制定服務(wù)標準和工作程序,并確保這些服務(wù)程序和標準的實(shí)施。

  2、根據客情,負責本部門(mén)員工的工作安排和調配,作好交接班工作,編排員工班次和休息日,負責對員工的考勤工作。

  3、在營(yíng)業(yè)期間,負責對整個(gè)餐廳的'督導、巡查以及對客溝通工作。

  4、負責實(shí)施前廳員工的業(yè)務(wù)培訓計劃,負責下屬員工的考核和評估工作。

  5、妥善處理對客服務(wù)中發(fā)生的各類(lèi)問(wèn)題和客人的投訴,主動(dòng)征求客人意見(jiàn),及時(shí)向經(jīng)理反饋相關(guān)信息。

  6、檢查結賬過(guò)程,指導員工正確為客人結賬。

  7、督導服務(wù)員正確使用前廳的各項設施設備和用品,做好清潔衛生保養工作,及時(shí)報送設備維修單,控制餐具損耗,并及時(shí)補充所缺物品。

  8、督導員工遵守飯店各項規章制度及安全條例,確保就餐環(huán)境清潔、美觀(guān)舒適。

  9、完成經(jīng)理交辦的其他工作。

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