小區保潔主管崗位職責（精選19篇）

　　在發(fā)展不斷提速的社會(huì )中，崗位職責使用的情況越來(lái)越多，崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務(wù)。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編收集整理的小區保潔主管崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

　　小區保潔主管崗位職責 篇1

　　1、負責對保潔領(lǐng)班及保潔員進(jìn)行崗位培訓和員工招聘工作，并作好培訓記錄。

　　2、負責檢查保潔員的儀容儀表和到崗情況，作好考核評估記錄。

　　3、根據當日工作任務(wù)，負責每日工作的分配指派，監督落實(shí)領(lǐng)班，保潔員認真執行自身崗位職責。

　　4、對各種機器及物料之性能深入了解，能靈活運用，提高清潔水準及效率。

　　5、負責員工的每日考勤及班次調整，協(xié)調解決領(lǐng)班之間的工作難題，指導領(lǐng)班落實(shí)公司核準的定崗、定人、定時(shí)、定標準的規范管理模式。

　　6、負責保潔工作檢查、監督、教育，并做好記錄，及時(shí)匯報給公司領(lǐng)導。

　　7、負責監督所有員工遵守公司安全規定及防止工作意外，避免傷害員工或他人。

　　8、起好帶頭工作，以身作則，調動(dòng)員工的`積極性,高質(zhì)量、高效率的完成責任區清潔工作。

　　9、人手不足時(shí)，必須直接參與，以保證準時(shí)完成工作。

　　10、負責保潔器具的保管、領(lǐng)取和發(fā)放工作，做到節約，不浪費。

　　11、巡視轄區內各項工作水準，認真督促員工，及時(shí)改善不足之處，保持良好的工作形象。

　　12、及時(shí)傳達上級指示，定期向公司領(lǐng)導報告保潔工作情況及商討改善。

　　13、顧全大局，努力維護公司形象，重視業(yè)主單位的投訴，及時(shí)了解他們的服務(wù)需求，并將情況及時(shí)匯報區域經(jīng)理。對區域經(jīng)理的不配合行為可直接向上一級領(lǐng)導匯報。

　　14、主持班前班后會(huì )議，做好班前的工作鼓動(dòng)，提出工作要求，總結一日工作情況，對工作認真或存在問(wèn)題的員工提出表?yè)P或批評。

　　15、定期對員工進(jìn)行綜合考評，詳細記錄存在問(wèn)題并加以糾正，定期對員工進(jìn)行清潔器械操作及清潔物料使用知識的培訓和考核，以確保對應工作崗位的員工熟練掌握。負責每日工作記錄的填寫(xiě)及交接班工作。

　　16、節假日期間，安排好排休，盡量把休息安排在節前節后，要確保節假日在崗位上班。

　　17、遵守公司的各項規章制度，完成上級領(lǐng)導指派的其他工作。

　　小區保潔主管崗位職責 篇2

　　1、在公司的和乙方的合同要求下負責部門(mén)的具體工作；

　　2、制定每月的、培訓計劃，并付諸于實(shí)施；

　　3、對員工進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技能考核和思想素質(zhì)考核；

　　4、制定保潔工作流程和標準，并進(jìn)行檢查和技術(shù)方面的`指導與示范；

　　5、制定本部門(mén)的突發(fā)性應急預案；

　　6、制定本部門(mén)每月的`物料采購計劃，指導員工正確使用和維護清潔用品；

　　7、鼓勵員工積極學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識，提高個(gè)人素質(zhì)修養，培養有潛質(zhì)的員工；

　　8、忠于職守，以身作則，完成上級領(lǐng)導交辦的臨時(shí)性工作；

　　9、每月發(fā)放衛生工具及清潔材料，工具及材料的領(lǐng)用應本著(zhù)滿(mǎn)足工作實(shí)際需要，努力降低消耗，節約成本，從嚴控制的原則；

　　10、為保持轄區清潔的衛生始終處于良好狀態(tài)，保潔主管應每天全面檢查兩次，填寫(xiě)檢查登記表。將檢查結果填寫(xiě)考核表內，每月一次；

　　11、負責制定項目部成本控制、作業(yè)安排、質(zhì)量改進(jìn)、技術(shù)進(jìn)步、物資等的周、月、并組織實(shí)施；

　　12、在大檢查、大面積環(huán)境污染、節假日環(huán)境污染加重等緊急情況下，負責及時(shí)組織實(shí)施應急方案，并做好與相關(guān)部門(mén)及人員的溝通協(xié)調工作；

　　13、負責定期或不定期、不定時(shí)地對轄區內的作業(yè)難點(diǎn)區域、重要環(huán)節、保潔公共設施進(jìn)行全面抽查，對發(fā)現的不合格情況及時(shí)組織相關(guān)人員進(jìn)行分析、糾正和改進(jìn)，保證轄區作業(yè)質(zhì)量達到相關(guān)標準、要求；

　　小區保潔主管崗位職責 篇3

　　保潔主管在物業(yè)管理中心經(jīng)理的指導下，全面負責項目的整體環(huán)境衛生工作，對項目經(jīng)理負責。具體工作如下：

　　1、負責保潔工作的'現場(chǎng)管理，及時(shí)了解保潔員的思想和工作動(dòng)態(tài)，解決疑難題，并定期向項目經(jīng)理匯報。

　　2、熟悉項目?jì)鹊臉菞潝盗�，樓座排列，道路分布及面積，綠地分布及面積，公用設施設備的數量及分布。

　　3、合理配置住宅區內保潔器具及清掃工具的數量，合理配置保潔人員，確保項目?jì)炔涣粜l生死角。

　　4、嚴格按照保潔操作規程，操作標準及評分標準進(jìn)行檢查。每天巡視項目?jì)杀�，有效制止違章操作，現場(chǎng)指導保潔工作，使考核結果與員工績(jì)效掛鉤。

　　5、負責保潔用具、材料使用情況的檢查工作。

　　6、負責保潔員的崗位技能培訓工作。

　　7、負責每周保潔例會(huì )的組織工作，宣傳公司的企業(yè)文化及各項規章制度。

　　8、帶領(lǐng)保潔組完成物業(yè)處安排的臨時(shí)工作。

　　小區保潔主管崗位職責 篇4

　　在保潔主管領(lǐng)導下，負責實(shí)施住宅區保潔工作，美化、凈化居住環(huán)境。具體崗位職責如下：

　　一、熟悉住宅區樓宇結構、單元戶(hù)數、樓座排列、車(chē)行道、人行道分布及面積，綠化地分布及面積。

　　二、堅持高質(zhì)量、高標準，根據公司作業(yè)指導書(shū)制定車(chē)行道、人行道、樓梯走動(dòng)道、商場(chǎng)、大堂等具體作業(yè)程序和保潔標準，檢查考核評分標準和獎懲措施，經(jīng)保潔主管批準后組織并實(shí)施。

　　三、合理配置住宅區內垃圾桶數量、分布地點(diǎn)，垃圾轉運車(chē)，清掃工具數量及保管場(chǎng)所，合理配備保潔人員，住宅區內不留衛生死角。

　　四、住宅區保潔工作實(shí)行“劃片分區包干”作業(yè)管理，做到員工之間任務(wù)劃定清楚、責任明確、檢查、考核標準公開(kāi)，獎懲對象明確。

　　五、嚴格本部門(mén)考勤制度。對保潔員，每天定時(shí)集中講評，對全年出全勤，無(wú)遲到早退員工，報請服務(wù)中心主管給予獎勵。安排好員工節日期間的`探親活動(dòng)，確保住宅區內保潔工作有條不紊。

　　六、堅持每天巡視住宅區2次，有效制止住宅區亂貼字畫(huà)、廣告，外墻亂寫(xiě)亂畫(huà)，亂倒（拋）垃圾，隨地吐痰等不良現象；培養業(yè)主愛(ài)護小區清潔衛生的自覺(jué)行為，現場(chǎng)督導保潔工作。

　　七、經(jīng)常檢查商場(chǎng)、店鋪，落實(shí)門(mén)前“三包”責任，嚴禁隨地擺攤設點(diǎn)，占道經(jīng)營(yíng)。

　　八、嚴格執行保潔工作檢查制度，實(shí)行自檢、互檢、組長(cháng)檢查、主任抽查，服務(wù)中心定期大檢查五級檢查制度，檢查、考核結果切實(shí)與員工收入掛鉤。堅持把責任區域、責任人、考核評分定期公開(kāi)，廣泛接受業(yè)主監督。

　　九、定期組織員工學(xué)習，關(guān)心員工文化生活，倡導在平凡崗位上，干出不平凡事跡。

　　十、完成服務(wù)中心主管交辦的其他任務(wù)。

　　小區保潔主管崗位職責 篇5

　　1、以身作則，調動(dòng)員工積極性，保質(zhì)保量地完成部門(mén)的各項工作；

　　2、協(xié)調保潔部門(mén)與其他各職能部門(mén)的工作，合理調配人力及物力資源，負責編制內人員的計劃與安排；

　　3、負責保潔工作的.班檢，及時(shí)糾正日常工作中存在的不合格服務(wù)；

　　4、對發(fā)生在管理區域的不利衛生現象進(jìn)行及時(shí)的勸阻和制止；

　　5、負責垃圾清運工作的現場(chǎng)監督和檢查工作，并及時(shí)做好質(zhì)量記錄；

　　小區保潔主管崗位職責 篇6

　　1.保潔主管崗位職責保潔主管應具備良好的思想素質(zhì)和嚴肅認真的工作態(tài)度，熱愛(ài)樓宇管理工作，熱心為業(yè)主服務(wù)，團結全體員工齊心協(xié)力地完成各項工作任務(wù)。

　　2.保潔主管應對清潔的管轄區域了解，對環(huán)境清潔衛生負全面責任。

　　3.保潔主管每天例行巡視檢查制度，對管轄樓宇的各個(gè)樓層、公共區域的清潔衛生，以及設施的'狀態(tài)情況做到心中有數，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)通知客服，并督促及時(shí)解決。

　　5.為保持轄區的清潔衛生始終處于良好狀態(tài)，保潔主管每天應全面檢查兩次，填寫(xiě)檢查登記表。將檢查結果填入考核表格內，每月總結一次，報項目經(jīng)理評定。

　　6.每月發(fā)放衛生工具及清潔材料，工具及材料的領(lǐng)用應本著(zhù)滿(mǎn)足工作實(shí)際需要，努力降低消耗，節約成本，從嚴控制的原則。

　　7.組織員工參觀(guān)學(xué)習先進(jìn)單位在清潔、衛生等方面的做法和經(jīng)驗，取長(cháng)補短，不斷改進(jìn)日常工作中的不足和缺陷，提高管理水平和清潔標準。

　　小區保潔主管崗位職責 篇7

　　1、接受物業(yè)部經(jīng)理的領(lǐng)導，承擔檢查、指導保潔部對公共區域的保潔、環(huán)境管理責任。

　　2、制定每月保潔管理工作計劃，并負責落實(shí)人員調配，合理安排好員工的排班與工作任務(wù)。

　　3、每天巡視所管轄區域，抽查衛生質(zhì)量，檢查公共區域衛生設施，并登記在《清潔巡查表》，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)通知員工進(jìn)行整理或報修。

　　4、做好員工的組織和培訓工作，不斷提高員工整體水平，加強對清潔人員的日常工作考核。

　　5、熟悉和掌握各種環(huán)衛設施及用品的使用方法，提高自身業(yè)務(wù)水平。

　　6、加強員工安全教育，保潔設備和保潔知識的.學(xué)習，消除事故隱患。

　　7、加強保潔人員的團結合作精神，按時(shí)完成上級交辦的保潔工作及其他任務(wù)。

　　8、做好物業(yè)部的檔案管理和保潔的物品領(lǐng)用管理及其他綜合事物的管理。

　　9、自覺(jué)遵守部門(mén)的規章制度，并督促員工遵守執行，關(guān)心員工的思想和生活，幫助員工解決在工作中遇到的難題。

　　10、對公司管理及制度提出合理化建議，促進(jìn)公司管理制度更健全、更高效。

　　小區保潔主管崗位職責 篇8

　　保潔主管在服務(wù)中心主管領(lǐng)導下，負責實(shí)施住宅區的保潔工作，美化、凈化居住環(huán)境。其職責如下：

　　一、保潔工作的現場(chǎng)管理，及時(shí)了解保潔員的思想和生活動(dòng)態(tài)，解決疑難問(wèn)題，并定期向服務(wù)中心主管匯報。

　　二、嚴格按保潔管理作業(yè)程序和保潔標準及檢查考核評分標準，實(shí)行工作檢查制度，包括：自查、互查、主管檢查、抽查、服務(wù)中心定期檢查等檢查制度，考核結果切實(shí)與員工工資掛鉤。

　　三、合理配置住宅區內保潔和清掃工具的數量，合理配備保潔人員，確保住宅區內不留衛生死角。

　　四、堅持每天巡視住宅區2次，有效制止各種違章現象，現場(chǎng)督導保潔工作。

　　五、經(jīng)常檢查商場(chǎng)、店鋪，落實(shí)“門(mén)前三包”責任，嚴禁擺攤設點(diǎn)，占道經(jīng)營(yíng)。

　　六、負責保潔內務(wù)管理工作的安排和實(shí)施，每月組織召開(kāi)保潔情況分析會(huì )，總結一周保潔工作。

　　七、負責保潔員的崗位技能培訓工作。

　　八、負責業(yè)主家庭鐘點(diǎn)服務(wù)的'安排及落實(shí)工作，確保服務(wù)質(zhì)量。

　　九、帶領(lǐng)保潔各班完成服務(wù)中心安排的臨時(shí)任務(wù)。

　　小區保潔主管崗位職責 篇9

　　1、根據行政后勤部制度的工作時(shí)間進(jìn)行日常保潔工作;

　　2、負責園區過(guò)道、電梯內、電梯間等公共場(chǎng)所衛生的清掃，保持所有公共場(chǎng)所的`衛生整潔，地面干凈、無(wú)塵土、無(wú)衛生死角;

　　3、 負責保持公共場(chǎng)所樓梯扶手、窗臺表面無(wú)灰塵，光潔明亮，做到每天擦兩遍，保持環(huán)境美觀(guān);

　　4、 保持所有公共場(chǎng)所玻璃窗在視線(xiàn)內無(wú)灰塵、蜘蛛網(wǎng)、印痕，每周擦一遍以上。

　　5、 墻面天花板衛生，整潔美觀(guān)，無(wú)蜘蛛網(wǎng)、灰塵、印痕、脫皮、污跡，做到每周清掃;

　　6、 所有公共場(chǎng)所垃圾桶位置設置合理、數量充足、無(wú)外溢現象，表面干凈無(wú)污跡，做到每天擦洗煙灰缸。

　　小區保潔主管崗位職責 篇10

　　1、領(lǐng)導、監察、審查、評估及修訂物業(yè)管理的職能及工作的.能力;

　　2、確保公司政策與程序的正確執行;

　　3、制定年度物業(yè)管理預算方案，管理日常物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)、操作管理流程及適當的財務(wù)運行情況;

　　4、妥善處理一切緊急及突發(fā)事件;

　　5、管理保潔部門(mén)全體員工日常工作事務(wù)及團隊建設;

　　6、領(lǐng)導安排的其他工作。

　　小區保潔主管崗位職責 篇11

　　1、協(xié)助公司建立健全清潔管理制度，做好清潔計劃編制、清潔專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓；

　　2、日常清潔工作安排與檢查、清潔物料管理，垃圾管理，室內外綠化管理；

　　3、負責保潔員工的.招聘、管理、指導、培訓、激勵。管理10多人的保潔團隊；

　　4、日常的巡查監管工作；

　　5、完成上級交辦的其他工作事項。

　　小區保潔主管崗位職責 篇12

　　1.制定所管現場(chǎng)的月度及周工作計劃，并貫徹執行，輔助主管安排作業(yè)，負責所管現場(chǎng)的`人員調配。

　　2.清楚掌握所管區域內各崗位的作業(yè)程序和各崗位的各項保潔質(zhì)量標準，在巡視中指導、檢查和督促保潔員按標準作業(yè)

　　3.監督保潔員日常工作、儀容儀表等個(gè)人問(wèn)題。

　　4.對各種機器及物料之性能深入了解，能靈活運用，提高清潔水準及效率。

　　5.遵守公司安全規定及防止工作意外，避免傷害員工或他人。

　　6.有系統地貯藏及記錄物料機器，免使浪費損壞。

　　7.收發(fā)物料，定期清點(diǎn)。

　　8.完成上級領(lǐng)導指派的其他工作。

　　小區保潔主管崗位職責 篇13

　　1、負責保潔部和綠化部日常人員管理，包括但不限于排班、績(jì)效等。

　　2、負責保潔部和綠化部工作的日常監督與培訓。

　　3、負責保潔部和綠化部設施設備臺賬的建立、管理和設備的`維護。

　　4、對現場(chǎng)保潔綠化工作提出可行性改進(jìn)方案。

　　5、協(xié)助項目經(jīng)理開(kāi)展工作。

　　小區保潔主管崗位職責 篇14

　　一、每天對責任區內（包括辦公室、會(huì )議室、電梯、樓道、階梯等公用設施）按保潔操作細則進(jìn)行清掃，保持干凈、整潔，定時(shí)清運樓內垃圾。

　　二、每次使用完保潔工具，器具應清洗干凈，存放于指定地點(diǎn)，并及時(shí)補充或申領(lǐng)保潔工具。

　　三、對樓內外來(lái)訪(fǎng)人員的可疑情況，及時(shí)與保安員聯(lián)系。

　　四、對樓道公用設施的損壞情況及時(shí)報告主管。

　　五、在保潔部的統一安排下對樓內外蚊蟲(chóng)、鼠害進(jìn)行消殺，確保無(wú)“四害”。

　　六、完成保潔部及主管交辦的.其他工作。

　　七、不允許在工作時(shí)間撿拾廢品，住處及工具存放處嚴禁堆放廢品。

　　八、服從保潔部的工作安排。

　　小區保潔主管崗位職責 篇15

　　1、對保潔主管負責，并接受保潔主管的業(yè)務(wù)指導，協(xié)助主管對本部門(mén)的管理。

　　2、協(xié)助主管制定工作計劃，并協(xié)調同事間的工作關(guān)系。

　　3、在日常保潔工作中督促員工注意安全，消除事故隱患。愛(ài)護公物，幫助指導保潔員正確使用保潔工具并按規定操作，防止因保潔不當對保潔工具及設備的損壞。

　　4、掌握各種環(huán)衛設施和保潔用品的使用方法，提高自身的業(yè)務(wù)水平。

　　5、對員工的素質(zhì)、工作態(tài)度，業(yè)務(wù)技術(shù)負有培訓和提高的責任。

　　6、定期檢查保潔設備有無(wú)損壞，如有損壞及時(shí)報修，并做好維修保養記錄。

　　7、對員工在公共區域拾到物品，當天上交主管，并填寫(xiě)《遺失物品登記表》。

　　8、每天不定期的'對保潔區域進(jìn)行檢查，根據衛生檢查項目標準嚴格執行。發(fā)現問(wèn)題責令員工及時(shí)整改，并主動(dòng)向主管匯報。

　　9、配合協(xié)調好各區域的工作，搞好員工之間的團結，完成上級交辦的其他任務(wù)。

　　小區保潔主管崗位職責 篇16

　　1、在管理中必須嚴以律己、以身作則、盡其職責

　　2、負責監督執行公司的各項規章制度，制定部門(mén)規定。

　　3、對項目經(jīng)理負責，具體指揮下屬完成清潔工作和人員管理。

　　4、負責制定各種清潔管理和設備養護管理的實(shí)施方案。

　　5、負責編制人員的計劃安排。

　　6、負責核實(shí)工具用品的申購計劃。

　　7、主持當班早會(huì )，對下屬領(lǐng)班、員工培訓，負責對員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓和考核工作。

　　8、負責檢查實(shí)施計劃衛生、日常保潔工作的`完成情況。

　　9、合理調配人力，提高工作效率，保持樓層清潔衛生和服務(wù)標準。

　　10、定時(shí)巡查督導領(lǐng)班工作，檢查衛生達標情況，處理突發(fā)事件。

　　11、填寫(xiě)工作日記，參加例會(huì )，如實(shí)反映工作中問(wèn)題并提出合理建議。

　　12、檢查庫存，核準數量賬目是否準確、清楚、領(lǐng)用手續是否完備，品種是否齊全。

　　13、處理客人遺留物品，督導有關(guān)員工按規定上交。

　　14、項目經(jīng)理外出、休假，代替項目經(jīng)理工作與公司聯(lián)系。

　　15、按時(shí)上報員工考勤、工作計劃總結。

　　16、負責處理涉內外糾紛、投訴。

　　17、完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。

　　小區保潔主管崗位職責 篇17

　　1、負責轄區內的保潔工作，凈化環(huán)境；

　　2、嚴格按照保潔管理作業(yè)程序和相關(guān)規定，對保潔中的工作執行情況進(jìn)行檢查；定期安排保潔員進(jìn)行轄區內衛生消殺工作；

　　3、制訂每月培訓計劃，對清潔員進(jìn)行業(yè)務(wù)、技能、職業(yè)道德等相關(guān)知識的培訓，及時(shí)糾正保潔工作中存在的問(wèn)題，提高員工素質(zhì)，負責新保潔員上崗前的培訓工作；

　　4、負責所有保潔用品的登記、入庫、發(fā)放及回收管理；

　　5、對所管轄的轄區內環(huán)境衛生狀況進(jìn)行定期與不定期的巡視，有效遏制亂扔垃圾、亂貼廣告等不良現象的發(fā)生；

　　6、負責保潔員工作服的`發(fā)放，儲物柜的分發(fā)與管理，負責更衣室的管理；

　　7、對下屬員工進(jìn)行業(yè)務(wù)指導與培訓，下屬員工日常行為管理等。

　　小區保潔主管崗位職責 篇18

　　一、每天對道路、花園按保潔操作細則進(jìn)行清掃，主要道路、花園應在上班前清掃干凈，注意保潔。

　　二、按保潔細則及時(shí)清運垃圾、保持垃圾箱（桶）的'干凈、無(wú)異味。

　　三、及時(shí)對豎井、井道、溝渠進(jìn)行清理、消殺。

　　四、每次使用完保潔工具，器具應清洗干凈，存放于指定地點(diǎn)，并及時(shí)補充或申領(lǐng)保潔工具。

　　五、在保潔部的統一安排下對垃圾箱（桶）外蚊蟲(chóng)、鼠害進(jìn)行消殺，確保無(wú)“四害”。

　　六、完成保潔部及主管交辦的其他工作。

　　七、不允許在工作時(shí)間撿拾廢品，住處及工具存放處嚴禁堆放廢品。

　　八、服從保潔部的工作安排。

　　小區保潔主管崗位職責 篇19

　　1、愛(ài)崗敬業(yè)，不遲到早退，團結合作，積極工作。

　　2、嚴格遵守各項規章制度，實(shí)行工作規范化運作，提高工作效率，堅持禮貌用語(yǔ)。

　　3、按工作流程完成分管區域的保潔任務(wù)，保潔質(zhì)量達標，節約原材料，降低成本。

　　4、維護公司利益，不挪用，私分清潔用品及工具。清理垃圾時(shí)若發(fā)現顧客遺忘的物品，應及時(shí)上交班長(cháng)或主管。

　　5、管理好本區域的.環(huán)境衛生設施及正確使用清潔設備、用具，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)班匯報。

　　6、發(fā)揮工作主動(dòng)性，服從工作安排，積極參加培訓，提高業(yè)務(wù)能力。

　　7、執行公司保潔巡場(chǎng)制度，及時(shí)清理區域內的垃圾、雜物。

　　8、提前15分鐘上崗進(jìn)行交接班打分制度。

　　9、工作期間如有矛盾，及時(shí)向主管匯報解決，嚴禁影響工作進(jìn)程。

　　10、積極完成上級交辦的其他任務(wù)。

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