團干培訓心得體會(huì )范文參考
心中有不少心得體會(huì )時(shí)，好好地寫(xiě)一份心得體會(huì )，這樣能夠培養人思考的習慣。那么問(wèn)題來(lái)了，應該如何寫(xiě)心得體會(huì )呢？下面是小編收集整理的團干培訓心得體會(huì )范文參考，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
團干培訓心得體會(huì )范文參考1
5月4日至6日，我參加了總公司團委舉辦的基層團干培訓班，通過(guò)本次學(xué)習使我加強了對共青團基礎知識的掌握，對在現階段團員青年如何成為落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，構建和諧企業(yè)的生力軍以及新時(shí)期企業(yè)共青團工作如何開(kāi)展有了進(jìn)一步的認識�？偨Y起來(lái)主要有以下幾點(diǎn)：
一、以人為本，務(wù)實(shí)創(chuàng )新。
共青團工作就是做人的工作，服務(wù)的工作。首先要明確服務(wù)的對象，對自己的工作有一個(gè)明確的定位。正確對待我們的服務(wù)對象，積極聽(tīng)取他們的意見(jiàn)和建議。在工作和生活上多關(guān)心他們，要讓廣大團員青年有一種組織歸屬感。要積極了解他們的思想動(dòng)態(tài)，要深入青年員工，傾聽(tīng)呼聲，了解意愿，把握青年員工較為普遍的利益訴求，知道他們需要什么、想學(xué)什么，幫助和引導他們共同提高、共同進(jìn)步，把工作做到實(shí)處，做到廣大團員青年的心坎上，只有讓他們的工作順心了，利益得到了維護，他們的思想才能穩定，信心才能得到增強。這樣才能為企業(yè)在快速發(fā)展的過(guò)程中增加有利因素，只能這樣才能使共青團的工作真正做到有為有位。企業(yè)求發(fā)展需要創(chuàng )新，新時(shí)期企業(yè)共青團的工作也需要創(chuàng )新，值此公司快速擴張，加速發(fā)展之際，更應帶領(lǐng)廣大團員青年積極發(fā)揚創(chuàng )新精神，當前我國水泥行業(yè)競爭日趨激烈，可以說(shuō)公司最后的勝利很大一部分就取決于創(chuàng )新的勝利，創(chuàng )新力就是競爭力。因此，我們共青團的工作更應緊跟公司發(fā)展快節奏，帶領(lǐng)本公司廣大團員青年在不斷的學(xué)習過(guò)程中，勤于思考、大膽創(chuàng )新，以同時(shí)將我們的工作積極融到公司機制中去。以公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為中心，為公司發(fā)展和綜合競爭力的提升不斷注入新的活力。
二、加強學(xué)習，明確方向。
首先要加強團務(wù)知識學(xué)習，深刻領(lǐng)會(huì )團中央在新 時(shí)期對團的工作思路和精神，在黨組織和上級團委的領(lǐng)導下廣泛深入的開(kāi)展學(xué)習。只有不斷的加強學(xué)習才能保證工作方向的正確，才能對團員青年進(jìn)行正確的引導。只有不斷的加強團務(wù)理論知識的學(xué)習才能不斷提高自身的政治素質(zhì)，才能真正成為新時(shí)期廣大團員青年的領(lǐng)頭羊。其次要不斷加強崗位專(zhuān)業(yè)技能知識的學(xué)習。當今社會(huì )飛速發(fā)展，作為一名企業(yè)共青團組織負責人更應該加強所屬專(zhuān)業(yè)技能的學(xué)習，并在此基礎上不斷的學(xué)習新知識，廣泛涉獵經(jīng)濟，金融，法律，管理，現代科技，文化，信息網(wǎng)絡(luò )及涉外等方面的知識，全方位提升自身綜合素質(zhì)。學(xué)好專(zhuān)業(yè)技能是做好本職工作的前提，在公司日常工作中團干應時(shí)時(shí)注意自身形象和精神面貌，以積極的行動(dòng)和良好的精神狀態(tài)去影響和帶領(lǐng)青年，為他們作出表率，樹(shù)立標桿。在日常工作中發(fā)揚傳統，勤奮工作，團結廣大團員青年愛(ài)崗敬業(yè)，大力培養大家的團隊精神，促使大家相互學(xué)習，共同提高，緊跟時(shí)代步伐，努力使自己成為一名一專(zhuān)多能的新型復合型人才，以適應當前公司快速發(fā)展的需求，為公司增添活力。
三，加強隊伍建設，為企業(yè)和諧發(fā)展作出貢獻。
以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，認真思考和把握推動(dòng)科學(xué)發(fā)展，促進(jìn)企業(yè)和諧對團組織自身工作的新要求。積極謀劃推進(jìn)工作，采取切實(shí)有效的措施，團結帶領(lǐng)廣大團員青年員工在企業(yè)科學(xué)發(fā)展中大顯身手，發(fā)揮作用。社會(huì )在發(fā)展，時(shí)代在變化，不同時(shí)期對我們的工作有著(zhù)不同的要求，我們要以科學(xué)，發(fā)展的'眼光指導實(shí)踐，推動(dòng)工作，要隨時(shí)注意認真分析青少年的思想意識，貼近實(shí)際，貼近生活，貼近青年員工，把思想認識和具體實(shí)踐結合起來(lái)，把解決思想問(wèn)題和解決實(shí)際問(wèn)題結合起來(lái)。加強思想道德建設，深刻認識和貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，引導青年確立正確的價(jià)值取向，保持積極的人生態(tài)度，良好的道德品質(zhì)，健康的生活情趣，適應時(shí)代要求，促進(jìn)自身發(fā)展。積極倡導學(xué)習風(fēng)氣，加強青年文化建設，推進(jìn)企業(yè)精神文明創(chuàng )建活動(dòng)，促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展。
四，以公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為中心積極配合，協(xié)調做好工作。
團組織的各項工作，活動(dòng)都要緊緊圍繞公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)這個(gè)中心來(lái)開(kāi)展，為公司的發(fā)展服務(wù)。公司發(fā)展好了員工才有幸福生活的基礎。各項活動(dòng)的開(kāi)展要多考慮對本公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的積極有利因素，著(zhù)重培養廣大團青員工對企業(yè)的忠誠度，根據生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要及時(shí)引導廣大團員青年員工學(xué)習本崗位急需的知識，以使他們能隨時(shí)滿(mǎn)足公司需求，充分發(fā)揮他們在公司發(fā)展中的生力軍作用。另外在公司的各項生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中積極與公司各部門(mén)各單位配合好協(xié)調好，善于運用機制，組織力量，廣泛動(dòng)員各種資源為青年員工服務(wù)，增強服務(wù)能力，使廣大團員青年積極深入的參與，最大程度的為公司各項工作的開(kāi)展作出貢獻。同時(shí)也只有配合好了協(xié)調好了，團組織工作也才能順利開(kāi)展，工作開(kāi)展起來(lái)了才能談得上為公司服務(wù)。團組織在開(kāi)展各項活動(dòng)之前要充分考慮其實(shí)效性，只有真正將工作落到實(shí)處，體現出其實(shí)際意義，才能真正調動(dòng)起廣大團員青年員工的積極性，也才能真正讓他們享受到公司發(fā)展的成果。
總之，黨的要求和青年的使命決定著(zhù)共青團的光榮職責。在新時(shí)期公司加速發(fā)展的歷史條件下，我們的工作要從增強團組織在青年員工的吸引力和凝聚力入手，加強自身建設，切實(shí)做好組織青年員工，引導青年員工，服務(wù)和維護青年員工的工作。堅持以公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為中心，幫助青年員工立足崗位，提高職業(yè)技能，為維護公司發(fā)展穩定，取得最終勝利作出應有的貢獻。
團干培訓心得體會(huì )范文參考2
在前段時(shí)間，我們經(jīng)管系進(jìn)行了一次團干部培訓。所有團干都認真聽(tīng)了校團委的關(guān)于團干知識培訓的講座，雖然此次培訓時(shí)間不長(cháng)，但是培訓內容安排緊湊，培訓過(guò)后還進(jìn)行了團干知識搶答賽，通過(guò)這次培訓，讓我們受益匪淺，也讓我了解了很多關(guān)于以往不曾涉及的團干方面應該知曉的知識。
這次培訓是為豐富大學(xué)生生活，提高干事素質(zhì)，加強校園文化建設，培養干事團隊精神，為廣大學(xué)生提供一個(gè)展現自我的鍛煉平臺和學(xué)習交流的園地。要創(chuàng )新方式方法，加強對內部人員的管理，就要積極加強內部的建設，努力培養干事的獨立工作能力，以提高干事自身素質(zhì)，使之肩負起責任感、使命感和緊迫感。
從這次培訓中，我了解到作為學(xué)生干部，首先要有表率作用，只有自己身體力行，才能極好地帶動(dòng)身邊的人。另外，要注意各方面的學(xué)習，占取信息制高點(diǎn)，拓展知識面�！叭穗H要簡(jiǎn)單一些，工作要精明一些，做人要厚道一些�！辈皇橐痪涠笠锌系闹腋�。然而，讓我印象最深的莫過(guò)于公私分明，把工作與生活有條理地分開(kāi)對待，正確地處理工作關(guān)系與朋友關(guān)系。只有在工作中真正抱有負責任的態(tài)度，認真專(zhuān)注，不拖泥帶水，不拉拉扯扯，一切以學(xué)生會(huì )事務(wù)為重，才能夠心無(wú)旁騖，使團體發(fā)揮最高效率，達到最佳狀態(tài)；同時(shí)，在平時(shí)的學(xué)習生活中，要與大家打成一片，多加溝通與交流。
要形成一個(gè)良好的團隊，除嚴格要求之外，還得把愛(ài)和信任寓于其中。這就要求我們在開(kāi)展日常的工作中真心愛(ài)護每個(gè)人，在活動(dòng)中以人為本，增強人文關(guān)懷；互相關(guān)愛(ài)，互相信任，平這樣既可以喚起積極上進(jìn)的精神，也可加深彼此的感情，縮短彼此的距離，增強凝聚力。
溝通、交流是產(chǎn)生共鳴的基礎。多談心交流，在工作時(shí)，積累工作經(jīng)驗，不斷提高工作水平及增強工作能力。同時(shí)通過(guò)溝通加強彼此的了解，彼此會(huì )涉及平時(shí)的生活學(xué)習等問(wèn)題的交流，縮短距離，增進(jìn)感情及信任度。經(jīng)常在工作中交流，工作中可以打成一片，擰成一股繩的良好局面。
同時(shí)在工作中，團干還要起到模范帶頭作用。這就要求我們在平時(shí)的工作中認真踏實(shí)，努力作好每一件自己應該作好的事情，而是指作好每一件自己的份內之事，只有全心全意的為同學(xué)們辦事，自己才能得到同學(xué)們的`認可。
我感受最深的就是對于我們學(xué)生會(huì )干部本身來(lái)說(shuō)，這尤為重要。在工作中，我們會(huì )遇到各種問(wèn)題，如果你的團隊是一個(gè)沒(méi)有凝聚力的團隊，那么任何問(wèn)題都會(huì )很難解決，對于開(kāi)展后面的工作就更加難以進(jìn)行。
團隊的凝聚力不僅是維持團隊存在的必要條件，而且對團隊潛能的發(fā)揮有重要作用。增強的凝聚力，使每一分子都能團結起來(lái)，增進(jìn)互相了解，共同迎接未來(lái)的挑戰。
雖然這次培訓已經(jīng)結束，但是我們的任務(wù)還沒(méi)有完成，我們還要繼續努力，不斷提升自身素質(zhì)，使自己擁有一名團干應有的才能和品質(zhì)，做一名真正合格的團干。
團干培訓心得體會(huì )范文參考3
窗外，寒風(fēng)摧樹(shù)木，嚴霜結庭蘭，卻擋不住我如火的心潮。近日，我有幸參加了由共青團市委舉辦的全市基層共青團干部培訓班學(xué)習。為期三天的學(xué)習，課程安排緊湊，通過(guò)幾位領(lǐng)導和老師深入淺出的細致講解，從身邊熟悉的事物、日常的生活入手，一串串的妙語(yǔ)，一個(gè)個(gè)富有哲理的故事，一堂堂幽默風(fēng)趣的講課，我深深地被激勵著(zhù)、感染著(zhù)，原來(lái)理論培訓的學(xué)習也可以這么生動(dòng)活潑，讓人覺(jué)得意猶未盡，更讓我感觸良多……
這是一次難得的.機會(huì )
據了解，此次全市基層共青團干部培訓分給市直團工委的名額僅有5個(gè)，而市直單位就有50多個(gè)。我能夠獲得這個(gè)學(xué)習名額，成為這十分之一的代表，不僅是對我們局多年來(lái)共青團工作的認可，更是對水文工作的肯定。作為共青團干部新兵的我，能夠獲得這樣好的學(xué)習機會(huì )，更顯得格外的珍貴。在此，我深深的感謝共青團市委為我們搭建了一次這么好的學(xué)習交流平臺，更感謝市局領(lǐng)導派我參加此次學(xué)習。
這是一場(chǎng)心靈的洗禮
培訓班上，老師說(shuō)過(guò)的一句話(huà)讓我銘記于心——處處留心皆學(xué)問(wèn)，萬(wàn)事用心都有益。這句話(huà)與曹雪芹紅樓夢(mèng)中寫(xiě)的“世事洞明皆學(xué)問(wèn)，人情練達即文章”有異曲同工之妙。是啊，作為年輕團干的我，不僅要從理論學(xué)習上來(lái)提高自己，更應該在實(shí)際工作中、與人交流中、為人處事中用心觀(guān)察其他的人是如何做好的，認真總結自己是差在哪里。取人之長(cháng)，補己之短，不僅要學(xué)會(huì )如何做事，更要學(xué)會(huì )如何做人，在今后的工作中，我一定要朝著(zhù)這十四箴言不斷努力。
除了理論學(xué)習，培訓班還特意邀請了東華理工大學(xué)的廖夏林教授為我們上了堂音樂(lè )欣賞課。在廖老師循循善誘的點(diǎn)撥與引領(lǐng)下，我們閉目?jì)A聽(tīng)著(zhù)《梁山伯與祝英臺》，分辨著(zhù)哪段音樂(lè )代表著(zhù)梁山伯，哪段音樂(lè )代表著(zhù)祝英臺，腦海中出現著(zhù)他們永不落幕的橋段。這堂課讓我領(lǐng)略到了音樂(lè )的魅力，更開(kāi)闊了我心靈的視野！
這是一次很好的宣傳機會(huì )
當我獲知將作為學(xué)員代表在培訓班上進(jìn)行發(fā)言時(shí)，心里既歡喜又害怕。歡喜的是能夠作為代表發(fā)言是件多么光榮的事情，害怕的是當著(zhù)全市100名團干部該說(shuō)些什么呢？忐忑中，我找到劉建明副調研員尋求幫助。劉調聽(tīng)我訴說(shuō)后，非常高興地說(shuō)：“這是個(gè)宣傳水文的大好機會(huì )，一定要好好把握！應該從這幾個(gè)方面進(jìn)行闡述……”
經(jīng)過(guò)精心準備，我堅定地站在了主席臺上，鏗鏘地介紹著(zhù)水文事業(yè)是國民經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展的基礎性公益事業(yè)，深情地訴說(shuō)著(zhù)水文人獨釣寒江雪的浪漫情懷，敘述著(zhù)水文人蠟炬成灰淚始干的無(wú)悔選擇和付出，驕傲地唱響著(zhù)水文美好的今天和未來(lái)。雖然學(xué)員們并不一定了解水文事業(yè)，但我相信他們記住了有一個(gè)單位叫水文局，記住了有一群為了美麗而崇高的水文事業(yè)而奮斗終身的水文人！
一次好的學(xué)習經(jīng)歷對一個(gè)人樹(shù)立正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)起著(zhù)至關(guān)重要的作用。此次學(xué)習是我生命中發(fā)著(zhù)光亮的時(shí)刻，它宛如流水，直達我的心底。我將把它作為人生新的起點(diǎn)，力爭做一名優(yōu)秀團干，為水文事業(yè)而努力拼搏！
團干培訓心得體會(huì )范文參考4
回顧近期的團學(xué)干部培訓，時(shí)間雖短，但培訓安排的內容充實(shí)。通過(guò)這次的學(xué)習班培訓，使我進(jìn)一步豐富了理論知識，更加明確了做為一個(gè)當代大學(xué)生，必須努力提高自身綜合素質(zhì)。學(xué)生干部是實(shí)現學(xué)校、老師與學(xué)生之間聯(lián)系的溝通者，是學(xué)校開(kāi)展學(xué)生工作所必須依靠的力量，更是鍛煉自己的一個(gè)平臺。
在這次團校培訓過(guò)程中，鄒老師領(lǐng)導和每位同學(xué)組織的學(xué)生干部學(xué)習培訓，特別是鄒老師的講話(huà)更讓我的深感體會(huì )到，做為一個(gè)合格的學(xué)生干部最基本應具有以下幾方面的素質(zhì)要求：
（一）、思想政治：
堅決擁護黨與黨、團組織政治上的一致，自覺(jué)接受黨組織的領(lǐng)導和團組織的指導幫助。重視政治理論的學(xué)習，關(guān)心時(shí)事政治，思想解放，具有識別各種不良傾向和錯誤思潮的能力，有極大的政治熱情和強烈的社會(huì )責任感。有全心全意為同學(xué)服務(wù)的思想談到思想境界，不能不說(shuō)理想。理想是個(gè)人的生命的航標。理想是對現實(shí)發(fā)展的必然認識，又是對未來(lái)社會(huì )的向往和追求。理想為人提供了方向，有了明確的方向，路自然是好走。我成為團員已經(jīng)快八年了，因此我這學(xué)期思想上也積極申請志愿加入中國共產(chǎn)黨。并為自己立下了自己的理想：創(chuàng )業(yè)。立志將來(lái)做個(gè)有用的人。
（二）、道德修養：
嚴格要求自己，在各方面做同學(xué)的楷模，善于團結同學(xué)，幫助同學(xué)，想辦法解決同學(xué)們的實(shí)際困難。聽(tīng)取和采納同學(xué)中的正確意見(jiàn)。勇于接受同學(xué)的批評，勇于改正自己的缺點(diǎn)和錯誤。為人正直、謙遜、善于學(xué)習別人的優(yōu)點(diǎn)。就學(xué)生干部而言，謙虛是很重要的一項修養�！皾M(mǎn)招損，謙受益”這樣的格言，“虛心使人進(jìn)步，驕傲使人落后”這樣的道理，相信很多人都知道。但這并不意味著(zhù)理解。當了學(xué)生干部，同時(shí)在日常個(gè)方面工作當中盡量做到最好，在大學(xué)里養成一種良好的好習慣。
（三）、學(xué)習、辨別是非能力
善于抓緊一切時(shí)間搞好各門(mén)功課的學(xué)習。找出一套適合自己特點(diǎn)的學(xué)習方法。把在工作中形成的能力運用到學(xué)習中。既掌握一定的基礎知識，又培養自己的實(shí)際工作能力和創(chuàng )造能力。來(lái)大學(xué)讀書(shū)，最主要是為了學(xué)到更多、更廣的知識。作為學(xué)生干部，工作多了，學(xué)習時(shí)間就會(huì )少些，但反過(guò)來(lái)也會(huì )促進(jìn)你提高學(xué)習效率�，F代科學(xué)認為學(xué)習效率與緊迫感有很大關(guān)系。換言之，工作并非一定會(huì )影響學(xué)習。但是我深信在大學(xué)里，學(xué)習始終最重要的。
（四）、組織協(xié)調能力：
學(xué)生應有很強的組織能力和獨立工作能力。對活動(dòng)的選擇、計劃的制定、活動(dòng)的落實(shí)、活動(dòng)以后的總結都能有完整、詳細的考慮以及有力的保證措施，并有處理發(fā)生意外事情的`能力。不僅善于學(xué)習外校好的做法，而且善于結合本院的情況，開(kāi)展有創(chuàng )造性的活動(dòng)。有善于發(fā)動(dòng)同學(xué)，團結同學(xué)的能力。學(xué)生干部在組織活動(dòng)中，不只是光自己做，而要調動(dòng)其他同學(xué)的積極性。
（五）思維表達能力：
表達能力包括口頭表達能力和書(shū)面表達能力，能說(shuō)會(huì )寫(xiě)。匯報工作簡(jiǎn)明扼要，條理清楚、責任明了。在這方面覺(jué)得自己還是比較欠缺的，以后會(huì )多多參與一些活動(dòng)，從而鍛煉自己。運用自己的思維和活躍來(lái)表達自己。
（六）、社交溝通能力：
在日常生活中不可避免的要跟他人交流，做為一名學(xué)生干部更應需要有較強的社會(huì )交往能力，要與各機關(guān)單位聯(lián)系，在院內善于同各系部的學(xué)生干部接觸，在院內外，善于同外院學(xué)生干部交流，以及同學(xué)間的交流等等。有較強的獲取信息的能力。 “兩耳不聞窗外事，一心只讀圣賢書(shū)”。這早已不適應21世紀新時(shí)代的大學(xué)生了。學(xué)生干部在交際中，可以培養合作精神。尤其是畢業(yè)后更善于處理人際關(guān)系。
（七）、身體素質(zhì)：
學(xué)生干部應有良好的體質(zhì)，始終保持旺盛的工作精力，學(xué)習之余也積極參與一些體育運動(dòng)。
總之，這次培訓讓我收獲頗多。我會(huì )將這次學(xué)習所獲運用于班干部工作中，努力學(xué)習，盡職盡責做好本職工作，增強自我教育、自我服務(wù)、自我管理，不斷地提高自己各方面的能力，不斷挑戰自我，實(shí)現人生升華。
下是我本學(xué)期做為學(xué)習委員的工作計劃：
1.抓好同學(xué)們的上課出勤率。
2.記好每科老師發(fā)下的作業(yè)，多提醒同學(xué)按時(shí)完成作業(yè)；
3.成為老師與學(xué)生溝通的紐帶，同學(xué)有意見(jiàn)可通過(guò)我傳達給各位老師；
4.多向同學(xué)推薦名書(shū)名篇閱讀，培養同學(xué)們的讀書(shū)熱情；
5. 多與同學(xué)們關(guān)注國家、世界大事，提高同學(xué)們的政治敏銳度；
6. 要求同學(xué)們每周上一次網(wǎng)絡(luò )課。
7. 多找些復習資料讓同學(xué)復印，更好的通過(guò)國考。
8. 在班中建立QQ群和公共郵箱，讓學(xué)生能得知新的信息。
9.建議同學(xué)們多聽(tīng)學(xué)術(shù)報告�？梢栽黾游覀冊谶@一領(lǐng)域的知識；另一方面學(xué)者他們本身的人格魅力就值得我們學(xué)習。
按計劃行事不但需要堅強的毅力，還需要同學(xué)們積極配合。以使我的工作能按計劃進(jìn)行，共同促進(jìn)良好學(xué)風(fēng)形成。我忠心希望我的工作在班長(cháng)的協(xié)助下，在全班同學(xué)的支持下能順利展開(kāi)！
團干培訓心得體會(huì )范文參考5
首先，我很榮幸能夠參加本次團干培訓，雖然只有短短一上午的時(shí)間，但它卻讓我接受了一次身心的洗禮，使我對今后的工作與生活有了一些新的認識。
通過(guò)這次培訓，我明白了學(xué)生干部不僅僅是一個(gè)稱(chēng)號、一種名譽(yù)，它更多的代表了一種態(tài)度、一種責任。一名優(yōu)秀學(xué)生干部在任何時(shí)候、任何地點(diǎn)都要牢記自己所代表的是學(xué)校，自己所擔負的是老師同學(xué)共同賦予的信任，一舉一動(dòng)不再是自己一個(gè)人的事。要時(shí)刻以學(xué)校為榮，為學(xué)生謀福利，更要嚴于律己，以身作則。
因此，作為一個(gè)學(xué)生干部，我們更要有比別人明確自己工作和學(xué)習的方向，正確處理兩者的關(guān)系。學(xué)生干部平時(shí)的工作，往往是比較繁瑣和勞累的，很多時(shí)候都在崗位中默默地工作與付出，如果沒(méi)有一種方向和信仰的支撐，將很容易在忙碌的工作中迷失自我價(jià)值。
除此之外，良好的溝通能力對于一名合格的學(xué)生干部來(lái)說(shuō)是不可或缺的素質(zhì)，要善于處理與老師、同學(xué)以及其它學(xué)生干部之間的關(guān)系。應該要以飽滿(mǎn)的工作熱情，良好的工作態(tài)度投身到平時(shí)的工作學(xué)習中，做好本職工作。在平時(shí)的工作中，要深入同學(xué)實(shí)際的學(xué)習和生活中，而非做一些表面文章，這樣才能發(fā)現問(wèn)題的本質(zhì)所在，積極開(kāi)展活動(dòng)，解決問(wèn)題。同時(shí)，亦要謹言慎行，為老師分憂(yōu)，而不是一味的尋求老師的幫助。
在日常的學(xué)習和工作中，我們要保持年輕的'干勁，能較快掌握新理論、接受新事物。我們要把新知識運用到實(shí)際中去。此外，無(wú)論是個(gè)人的學(xué)習還是工作的進(jìn)步都需要創(chuàng )新，善于捕捉契機、抓住靈感是非常有意義的。這要求我們除了具有敏銳的發(fā)現力，捕捉問(wèn)題，及時(shí)提出方案外。
開(kāi)展工作要從小事做起，從實(shí)際出發(fā)，，在理性思考的基礎上開(kāi)展一些具有學(xué)生活動(dòng)特點(diǎn)的集思想性、知識性、趣味性、實(shí)踐性于一體的活動(dòng)，敢于想象，才能吸引廣泛的學(xué)生加入我們，融入我們，認可我們，支持我們。
團干培訓心得體會(huì )范文參考6
本次團干培訓自20xx年11月7日至8日兩天，雖然很短暫，但我覺(jué)得很有意義，對我也很有提升，希望公司以后能夠多給我們團員、團干一些這樣專(zhuān)業(yè)的培訓機會(huì )，使我們在工作崗位上有所收獲，有所提高。本次培訓我從戶(hù)外拓展與戶(hù)內講堂兩個(gè)方面談?wù)勎业母惺芘c收獲。
一、戶(hù)外拓展生動(dòng)有趣，理解到團結是力量，溝通是方法
剛剛來(lái)到操場(chǎng)是早上的十點(diǎn)，北方的十一月在早上真的很冷，本想天氣不作美，戶(hù)外培訓也就沒(méi)啥意思，但是幾位熱情、專(zhuān)業(yè)的教練讓我轉變了想法。
1、 快速記住伙伴的名字，要多認識人，善于交往。在工作單位，快速地融入到集體中就要善于與人交往，要打破自己塵封的心理樂(lè )于與人交往，首先就是要記住別人。多交朋友，朋友多了路好走。在工作中，多交一些朋友，不僅方便開(kāi)展各項工作，也能讓自己在工作中享受到各種由朋友帶來(lái)的樂(lè )趣。我加入了四隊，在記隊友名字的時(shí)候我真的感受到，那些場(chǎng)上活躍，能夠快速記住隊友名字的人能夠很好地融入到群體中，承擔起群體的各項責任，大家也愿意接受他的領(lǐng)導，這樣的人也最受大家的歡迎。
2、 每個(gè)人在組織中樹(shù)立責任心，那么這個(gè)組織就是一個(gè)優(yōu)秀的組織。在穿繩游戲中，我們四隊第一輪以33秒的速度挑戰失敗，然后大家都沒(méi)有氣餒，都投身到了積極地尋求原因之中，在經(jīng)過(guò)4番激烈的拼搏后最后以19秒的優(yōu)異成績(jì)戰勝了無(wú)敵style隊�？梢�(jiàn)，一個(gè)隊長(cháng)負責還不行，要全員踴躍參與，積極響應。
3、 好的工作不是討論出來(lái)的是練出來(lái)的，熟能生巧。也是在穿繩游戲中，我們前兩局都以失敗告終，敗給了無(wú)敵style隊，教練就給我們傳授了經(jīng)驗，“給你們兩個(gè)繩子，為啥不都拿來(lái)利用，一直討論成功的方法還不如多加練習”。第三局我們在采納了教練的方法后果然得到了明顯的提升，從33秒進(jìn)步到了25秒。
4、 幫助他人其實(shí)就是幫助自己，給人玫瑰手留余香；疑人不用，用人不疑。在最后的.一個(gè)游戲之中，我們進(jìn)行了重新編組，所有隊的隊長(cháng)組成了一個(gè)“七隊”。在最后這個(gè)游戲中如果我們每個(gè)小組對七隊加以信任，分享出我們每個(gè)人的彩色板，然后七隊的每位隊長(cháng)都來(lái)幫助那些小隊，那么每個(gè)隊都可以加分，那么完成1000分的任務(wù)就簡(jiǎn)單了。
5、 不平凡就是把平凡的事情做到100次，1000次，每一次都有所提高。
二、戶(hù)內講堂，富含哲理，懂得了怎么取領(lǐng)導一個(gè)團隊
從戶(hù)外來(lái)到了戶(hù)內，看著(zhù)眾多文字的幻燈片，心理不免發(fā)麻，可是來(lái)自新疆師范大學(xué)的彭教授用他那栩栩如生的地方化與富含哲理的思想讓我受益匪淺。
1、 團隊就是一個(gè)有口才的人給一群有耳朵的人講話(huà)。所以領(lǐng)導團隊的人要清楚明了地把自己的觀(guān)點(diǎn)傳達給每一位隊員。其中一個(gè)傳達方式就是口頭指揮，要求聲音明亮、明確，廢話(huà)不能太多。
2、 領(lǐng)導要懂得藝術(shù)。藝術(shù)就是把方法創(chuàng )造性地運用。在演講的時(shí)候聲音除了要洪亮，還要配合肢體語(yǔ)言，讓自己的意思表達得更充分。生活中要藝術(shù)性地培養自己的興趣愛(ài)好，這樣才能與更多的人投其所好，打成一片。工作中也要藝術(shù)，如我們要聽(tīng)從領(lǐng)導的安排，但不盲從，有好的建議要敢于提出來(lái)，讓領(lǐng)導知道。遇到了問(wèn)題不要總是采取慣性思維，要打破慣性，尋求新的、更多的解決問(wèn)題的方法。
3、 面對領(lǐng)導，要越挫越勇。不能因為領(lǐng)導說(shuō)了自己一句就心理不開(kāi)心，不能因為領(lǐng)導說(shuō)了自己2次而垂頭喪氣，不能因為領(lǐng)導說(shuō)了自己3次而對自己?jiǎn)适判�。要培養自己在困難面前站起來(lái)的超強心理素質(zhì)，就如領(lǐng)導很生氣地罵你了一句你馬上改正，然后笑著(zhù)對領(lǐng)導說(shuō)，領(lǐng)導我已經(jīng)改過(guò)了，請檢閱。有了這樣的思想與心理素質(zhì)才能立于不敗之地。
4、 滿(mǎn)招損謙受益。虛心不是見(jiàn)了領(lǐng)導就點(diǎn)頭哈腰，也不是對著(zhù)任何人都是“我不會(huì )”，而是從實(shí)踐中檢驗真理，所謂生活處處為我師。
20xx年11月8日
學(xué)員：黃先生
團干培訓心得體會(huì )范文參考7
1月8-12日，我有幸參加了中交集團團委在中央團校組織的團干部培訓班。培訓期間，6位知名專(zhuān)家教授從共青團干部的自我成長(cháng)、團隊建設理論與實(shí)踐、當代青年的思想新特點(diǎn)及教育新方法、共青團活動(dòng)策劃的方法技巧、如何做好新時(shí)期青年工作等方面進(jìn)行了精彩講授。我受益匪淺、收獲頗豐：拓寬了視野、增長(cháng)了知識、結識了朋友、增強了責任、激發(fā)了干勁，現將學(xué)習體會(huì )總結如下：
一、進(jìn)一步拓寬了理論視野。
以前一直認為理論學(xué)習枯燥乏味，還與實(shí)際存在一定差距，理論學(xué)習不僅浪費時(shí)間與精力，還達不到實(shí)際作用。通過(guò)此次培訓我徹底改變了這種偏激的看法，對學(xué)習有了全新的認識。
從社會(huì )現象的新變化、社會(huì )內在機制的變化對青年思想的影響到探求思想政治教育的新方法;從心里學(xué)角度探究共青團干部的自我成長(cháng)到用科學(xué)發(fā)展觀(guān)指導青年工作;從新時(shí)期政治經(jīng)濟方向對企業(yè)基層共青團工作的影響到共青團工作的創(chuàng )新。各位教授的精彩講解，拓寬了我的理論視野。
二、增強了與青年團員溝通交流意識。
當代青年思想活躍、價(jià)值取向多元化、崇尚自我、發(fā)展方式日趨個(gè)性化、多樣化。面對這樣的青年群體，共青團工作遇到了新難題，在一定程度上造成了團組織吸引力、凝聚力的下降。通過(guò)學(xué)習專(zhuān)家教授多年總結的經(jīng)驗，我清楚的認識到要想真正走進(jìn)青年團員的內心世界、讓青年團員認同并接受團組織，必須融入到青年團員中，互相交流，積極幫助，使青年團員真正體會(huì )到團組織這個(gè)大家庭的溫暖。
團干部應該走進(jìn)青年團員中，要讓廣大青年團員認知、認可、認同自己的觀(guān)點(diǎn)看法等，這樣才能和他們打成一片，才能達到知無(wú)不言、言無(wú)不盡的溝通效果，才能更全面的了解青年團員的所思所想。由此，對于他們正確的.想法加以引導、偏頗的想法給以疏通，這樣青年團員的思想才能逐步向著(zhù)團組織所期望的方向不斷優(yōu)化。
三、提高了共青團工作業(yè)務(wù)水平。
通過(guò)長(cháng)期研究共青團工作的專(zhuān)家教授的講解，提高了我的團工作業(yè)務(wù)水平。一是，團活動(dòng)策劃有了新提高。團組織活動(dòng)成功與否、作用發(fā)揮好壞，策劃是關(guān)鍵。只有主題定位準確，內容設計鮮活，形式設計新穎，方案具體可行，才能切實(shí)發(fā)揮團組織活動(dòng)教育、引導和服務(wù)青年的作用。二是，工作方式方法有了新改進(jìn)。中央團校吳慶副教授提出了共青團工作的“公轉、自轉”二元論，他提出了企業(yè)基層共青團工作創(chuàng )新七法，即活動(dòng)品牌定位法、活動(dòng)資源整合法、活動(dòng)有效推進(jìn)法、活動(dòng)設計時(shí)尚法、基層團干魅力法、組織結構創(chuàng )新法、組織文化固化法。通過(guò)結合單位工作特點(diǎn)，自編自導、自?shī)首詷?lè )，調動(dòng)青年團員的參與、激發(fā)青年團員的熱情，最終融合到企業(yè)的中心工作，為企業(yè)更好的服務(wù)。
四、放松心情，快樂(lè )的工作，健康的生活。
“快樂(lè )的工作、健康的生活”是薩仁高娃主任給我們工作生活的理念。面對當前快節奏、競爭激烈的社會(huì )生活，我們必須正確應對心理壓力，再加上團干部面對的是基層工作，如果工作中沒(méi)有良好的心態(tài)，不能及時(shí)化解不良情緒，在工作中難免會(huì )遇到許多困難與障礙，因此永葆陽(yáng)光心態(tài)，實(shí)現健康成長(cháng)尤為重要。
為期三天的培訓，眨眼間變成了永恒的青春回憶。當踏入中央團校那一刻，心情激動(dòng);當手捧結業(yè)證書(shū)時(shí)，榮耀無(wú)比;當短暫的培訓結束后，師生情誼難舍難分。帶著(zhù)責任、帶著(zhù)夢(mèng)想、帶著(zhù)追求投入到實(shí)際工作中，為青年工作努力著(zhù)。
團干培訓心得體會(huì )范文參考8
前不久，我作為一名基層團干部參加了集團公司團委組織的團干部培訓班，精心安排的項目使我充分沉浸其中，緊張的工作后精神上得到了充分的緩解，并且在培訓中收獲頗多。
本次培訓，雖然只有短短幾天，但是課程安排十分緊湊，從基本政治理論到經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展形勢，從青工心理健康到團務(wù)基礎知識等，培訓內容豐富多彩，且生動(dòng)靈活，培訓形式多樣化，不單單有講座，還有外出學(xué)習考察活動(dòng)。不但讓參與本次培訓的基層團干廣交了朋友，增進(jìn)了友誼，同時(shí)也學(xué)到了知識，開(kāi)拓了視野，讓我們對自身意識的更新、知識體系的完善、工作思路的拓展及實(shí)踐能力的提高等方面，都有了非常大的.幫助及提高。
在本次培訓中，我深刻認識到：
一、通過(guò)培訓，豐富和增長(cháng)了知識
通過(guò)學(xué)習，我充分認識到，新時(shí)期、新形勢下的青年工作，要始終保持與時(shí)俱進(jìn)的精神，要注意青年工作的創(chuàng )新，要研究青年的需求，作為一名共青團干部，不僅僅是干好青年團員工作，更應在強化思想意識，提高責任意識，鞏固思想防線(xiàn)，提升自身素質(zhì)的同時(shí)，不斷引導及帶領(lǐng)團員青年加強理論知識學(xué)習。對于所掌握的知識，所熟悉的經(jīng)驗教訓，要不斷審視、沉淀，真正理解科學(xué)發(fā)展貴與青年成長(cháng)的關(guān)系，并在此基礎上不斷接收新知識，學(xué)習新業(yè)務(wù)，不斷豐富自己的專(zhuān)業(yè)知識內涵，拓寬自己的業(yè)務(wù)技能領(lǐng)域，并在工作中體現兩者關(guān)系，使之發(fā)揮最大效益。
二、通過(guò)培訓，提高了理性思考能力
通過(guò)學(xué)習，讓我深刻地認識到，自身工作水平的差距。在這個(gè)終身學(xué)習的時(shí)代，必須要堅持學(xué)習，不斷學(xué)習多方面的知識，不斷充實(shí)自己。要勤于思考，有分析、有比較、有鑒別地學(xué)習，同時(shí)要學(xué)以致用，根據我們的具體實(shí)際，在認真學(xué)習、借鑒的基礎上，靈活運用，敢于進(jìn)行大膽地改造和創(chuàng )新，運用所學(xué)的知識和積累的經(jīng)驗不斷提高自己的素質(zhì)。
這次團干部培訓我感覺(jué)非常的好，培訓的時(shí)間里，大家暫時(shí)放下工作的繁雜，用充分的時(shí)間和輕松的心態(tài)交流經(jīng)驗，互相了解，互相學(xué)習，取長(cháng)補短，不僅增進(jìn)了彼此感情，也為日后可能的工作聯(lián)系打下了良好的基礎。我熱愛(ài)共青團工作，熱愛(ài)這個(gè)快樂(lè )的組織，我會(huì )努力從中不斷汲取營(yíng)養，完善自我，在共青團干部這個(gè)工作崗位上踏實(shí)奉獻、努力進(jìn)取，刻苦學(xué)習、勇于創(chuàng )新，為共青團及石油事業(yè)的發(fā)展奉獻自己的青春熱血。
團干培訓心得體會(huì )范文參考9
20xx年10月29日至30日，在院團委的精心策劃和組織下，作為技術(shù)中心團委的一員，我有幸參加了以“在思想碰撞中出創(chuàng )意、在團隊合作中展風(fēng)采”為主題的戶(hù)內培訓活動(dòng)。整個(gè)培訓活動(dòng)包括“一團一品”品牌創(chuàng )建活動(dòng)交流、戶(hù)內拓展訓練以及20xx年團組織活動(dòng)策劃三個(gè)方面。通過(guò)這次活動(dòng)，自己在認識了更多朋友的同時(shí)，也更進(jìn)一步地加深了對試飛員中心團組織、產(chǎn)業(yè)公司團組織活動(dòng)開(kāi)展的溝通和了解，具體心得體會(huì )如下：
一、強化分工合作、深挖創(chuàng )新潛力
在本次培訓活動(dòng)的“驛站傳書(shū)”項目中，共需要進(jìn)行五次傳書(shū)，并且每次傳書(shū)的前提條件都是根據前面若干次傳書(shū)的條件的組合，難度是逐步增大，可是大家都能夠在滿(mǎn)足條件的前提下，完成傳書(shū)任務(wù)。不由得讓我想起了自己作為小學(xué)生的孩童時(shí)代也參加過(guò)這一活動(dòng)，那個(gè)時(shí)候的“驛站傳書(shū)”，所采取的方法只有一個(gè)，就是后面的隊員在前面隊員的背上寫(xiě)字，這樣逐個(gè)將信息向前傳達。轉眼間，20多年過(guò)去了，同樣的項目，卻有了多種多樣的傳輸方法，細品下來(lái)，不外乎“分工合作、挖掘潛力”。
在“互聯(lián)網(wǎng)+”、“工業(yè)4.0”這么一個(gè)信息快速傳輸、高度智能的時(shí)代，決定水桶盛水量多少的已經(jīng)不是最短的那塊木板，取而代之的是長(cháng)板效應。強化各領(lǐng)域、各單位之間的強強聯(lián)合，深入挖掘各自的創(chuàng )新潛力，將能夠持續運行于信息化、智能化這一快車(chē)道。飛行試驗以其專(zhuān)業(yè)覆蓋廣、時(shí)間跨度大、試飛場(chǎng)地多等特點(diǎn)，被認為是一項系統之系統工程，要成功的完成一型試飛任務(wù)，就需要多方人才的分工合作，在面對新技術(shù)、新挑戰時(shí)，需要整個(gè)團隊人員不斷挖掘創(chuàng )新的潛力，以逐個(gè)攻克技術(shù)難關(guān)、組織難關(guān)。
二、發(fā)揮組織優(yōu)勢、拓寬交流渠道
共青團作為各類(lèi)社會(huì )組織的國家隊，有著(zhù)其獨特的優(yōu)勢。當今，青年職工已經(jīng)成為試飛事業(yè)蓬勃發(fā)展的中堅力量，青年不但是共青團的主要工作對象，也是共青團工作開(kāi)展的主要依靠力量。本次培訓活動(dòng)將我院三個(gè)中心各級團組織負責人召集在一起，大家在活動(dòng)中，相互交流工作心得，取長(cháng)補短。在后續工作開(kāi)展過(guò)程中，我們應該進(jìn)一步發(fā)揮共青團的組織優(yōu)勢，加強各個(gè)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的青年之間的溝通和聯(lián)系，為青年職工的交流搭建平臺，持續、有效地拓寬青年之間交流溝通的渠道。
三、服務(wù)青年落地、引領(lǐng)青年成長(cháng)
隨著(zhù)試飛事業(yè)快速發(fā)展，每年都有一大批品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)子加入試飛大家庭，隨之而來(lái)的就會(huì )出現新員工遇到的成長(cháng)、發(fā)展以及生活中的各類(lèi)問(wèn)題。本次培訓的.20xx年團組織活動(dòng)策劃環(huán)節，各位團組織負責人就是圍繞青年職工遇到的各類(lèi)問(wèn)題，發(fā)揮各團組織的優(yōu)勢和特長(cháng)，切實(shí)地做到服務(wù)青年。比如大家的活動(dòng)策劃分別包括了青年聯(lián)誼會(huì )、定向越野賽、羅曼蒂克晚會(huì )、搭建交流平臺（包括技術(shù)、生活、思想等方面）、騎行活動(dòng)組織等項目和內容，從多維度做到服務(wù)青年。
試飛事業(yè)“十三五”、“20xx”乃至更長(cháng)遠的發(fā)展，需要依靠當代試飛青年的睿智、擔當和進(jìn)取。在本次培訓“20xx年團組織活動(dòng)策劃”環(huán)節中，由參加培訓的青年代表對策劃的各項活動(dòng)歡迎度進(jìn)行了投票，從結果上看出大家更傾向于青年聯(lián)誼以及定向越野之類(lèi)的活動(dòng)和項目。作為科研試飛行業(yè)的青年組織，面對兄弟單位科研技術(shù)實(shí)力的突飛猛進(jìn)，如何做好黨的助手和后備軍，引領(lǐng)當代試飛青年潛心科研，永葆試飛行業(yè)的領(lǐng)先地位，是我們必須要慎重思考的一個(gè)問(wèn)題。
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