物價(jià)局科級干部個(gè)人述職報告范文
物價(jià)局科級干部個(gè)人述職報告范文
根據區委組織部對干部進(jìn)行常規年度考核的安排,現將__年個(gè)人思想和實(shí)際工作情況,本著(zhù)實(shí)事求是、客觀(guān)公正的原則,比照崗位責任和干部標準做簡(jiǎn)要總結、供大家評議考核。
一年來(lái),我依然分負價(jià)費管理與價(jià)格認證兩項業(yè)務(wù)。能夠在班子的集體領(lǐng)導下,顧全大局,履行責任,圍繞三項職能,貫徹落實(shí)國家和政府的價(jià)格法規政策文件。有效地完善我區價(jià)費管理的基礎性建設,加強鞏固清費治亂、推行公示制的成果,提高認證質(zhì)量和價(jià)格服務(wù)水平,在同志們具體工作和共同努力下,二0xx年的工作取得成效。
一、理論和業(yè)務(wù)學(xué)習方面
我能夠結合工作實(shí)踐堅持學(xué)習,深知掌握知識對開(kāi)展和創(chuàng )新工作的指導性重要性。關(guān)注國家和政府的改革進(jìn)程和大政方針,注意掌握物價(jià)管理的基礎理論、法規文件和相關(guān)政策。通過(guò)會(huì )議、培訓、網(wǎng)絡(luò )、調查、專(zhuān)業(yè)考試、日常業(yè)務(wù)加以提高和充實(shí)。做到勤于動(dòng)筆、認真記錄、貯備積累、以利應用,較好地打下工作基礎。上半年,自始至終參加了“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)”,不走過(guò)場(chǎng)地研讀了必讀的文件和文章,做了近萬(wàn)字的讀書(shū)筆記,查找剖析了做為一名黨員在思想、工作、作風(fēng)與先進(jìn)性不相適應的問(wèn)題。同時(shí)深挖根源、吸取教訓、制訂措施、加緊整改。使自己正確樹(shù)立“三觀(guān)”,踐行“三個(gè)代表”,保持先進(jìn)性上得到又一次深刻的教育。期間,起草計劃、資料上報、輔導宣講,完成了支部交給的各項任務(wù),使全局的教育活動(dòng)取得成果。平時(shí)履行支部分工責任,注重黨員教育和預備黨員考察轉正,及時(shí)收繳黨費以增強黨員的組織觀(guān)念。
二、思想和作風(fēng)建設方面
自我評價(jià),自己的思想是積極向上的,既使年齡大,接受事物慢一些,但也能實(shí)事求是、客觀(guān)地看待事物和社會(huì )現象,掌握積極客觀(guān)的評價(jià)標準。自己一直認為:干部是群眾的表率、首先必須把自己的思想作風(fēng)搞對頭、工作就有思路有辦法有創(chuàng )新,再補之嚴抓敢管,團結一致,保持良好的精神狀態(tài),就能做好一個(gè)單位一個(gè)部門(mén)的工作。我深知班子團結和同志間關(guān)系對開(kāi)展工作的重要性,能誠肯地對事待人,不擺資格,遇事謙讓?zhuān)瑪[好位置,維護集體形象和利益。分管的業(yè)務(wù),不浮躁虛夸,做表面文章。不過(guò)多干預具體負責同志的具體業(yè)務(wù)。凡安排給我的事保證完成,平時(shí)做到深入基層,檢查了解第一手情況。在不確定收費項目審核、疑難鑒證結論等工作,能夠集體研究,按原則和程序承辦。注意言行,廉潔自律,遠離與黨員干部不相稱(chēng)的場(chǎng)合和活動(dòng),不謀求以外的利益。能注意公德、加強修養、執行制度、維護紀律,并從正面給予年輕同志以引導與鼓勵。
三、實(shí)際工作方面
自己認為是有事業(yè)心責任感的,有干好工作的愿望和標準的要求。能放手尊重具體業(yè)務(wù)同志的勞動(dòng)。去年,自己分管的業(yè)務(wù)在大家共同努力下取得成效。具體是:1、開(kāi)展行政事業(yè)性收費年審62家,經(jīng)營(yíng)性收費年審162家,辦理收費許可證113個(gè)。核消了已取消的收費和上劃的收費項目。在油田學(xué)校劃歸后,分區域下基層辦理證件,參與非公有制企業(yè)負擔調查。2、是繼續鞏固收費公示制成果,推進(jìn)公示制進(jìn)社區和價(jià)格網(wǎng)絡(luò )體系建設。多次檢查公示制落實(shí)情況、并負責地向上級反映情況我,整理報告材料。同時(shí)深入摸底,在年底前接手價(jià)費管理業(yè)務(wù)后,把聘請價(jià)格監督員業(yè)務(wù)延續完善。制表制冊,規范上墻。3、是做好價(jià)格鑒證工作。繼續遵循原則,按程序認真審核,發(fā)揮鑒證中心獨立客觀(guān)公正的作用。年內完成委托評估結論二百余件,結案率達100,復核裁定率為零,依然有效地為公檢法機關(guān)和油田的專(zhuān)項
整治提供及時(shí)有效的服務(wù),結論和服務(wù)一直得到好評。4、是以整體和工作利益為重,十月份以后由于內部工作崗位的調整、自己直接從事價(jià)費業(yè)務(wù)的具體工作。雖然有想法,沒(méi)有因為年齡職務(wù)等問(wèn)題耽誤工作。
四、存在的問(wèn)題
因年齡和所負責任的影響。確實(shí)有精神狀態(tài)、工作標準的差距。具體表現是學(xué)習上不夠扎實(shí),聯(lián)系實(shí)際地思考、出些點(diǎn)子建議主動(dòng)性不夠。二是深入實(shí)際、深入基層少。三是性格有急躁,還有不注意場(chǎng)合批評人的現象。
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