小學(xué)教師師德師風(fēng)自查自評報告(通用14篇)
時(shí)間一溜煙兒的走了,工作已經(jīng)告一段落了,回顧這段時(shí)間的工作,收獲了許多,也知道了不足,讓我們一起認真地寫(xiě)一份自查報告吧。是不是無(wú)從下筆、沒(méi)有頭緒?下面是小編收集整理的小學(xué)教師師德師風(fēng)自查自評報告,歡迎大家分享。
小學(xué)教師師德師風(fēng)自查自評報告 篇1
學(xué)高為師,身正為范。教師是學(xué)生心目中的楷模,關(guān)系到學(xué)生的成長(cháng),關(guān)系到教育業(yè)的發(fā)展,所以對于每個(gè)教師來(lái)說(shuō),德就顯得至關(guān)重要。并制定了具體的活動(dòng)方案,現將自查結果報告如下:
一、組織學(xué)習,提高覺(jué)悟
搭建平臺,分享感悟。學(xué)校在校園網(wǎng)中教師論壇,讓老師們共同分享彼此教書(shū)育人感悟,讓大家在交流中激蕩思維、碰撞思想、共同提高。
學(xué)習先進(jìn),提升修養。學(xué)校通過(guò)專(zhuān)題講座活動(dòng),宣講優(yōu)秀教師的先進(jìn)典型事跡。
結對幫教,關(guān)愛(ài)學(xué)生。在教師中開(kāi)展“走進(jìn)學(xué)生心靈“的活動(dòng),每位教師至少認領(lǐng)一名需要幫扶的學(xué)生,建立幫教記錄卡,有計劃地開(kāi)展幫教活動(dòng),每位教師每周至少找一位學(xué)生談心,營(yíng)造學(xué)生健康成長(cháng)的良好環(huán)境。
二、查找問(wèn)題,落實(shí)整改
通過(guò)家訪(fǎng)、學(xué)生座談會(huì )、家長(cháng)委員會(huì )等形式,認真進(jìn)行排查與整改,制定有效的提高措施。
通過(guò)開(kāi)展師德師風(fēng)自查自糾,學(xué)校領(lǐng)導、教師進(jìn)一步轉變了工作作風(fēng),提高了辦事效率,文明執教,優(yōu)質(zhì)服務(wù)于學(xué)生。杜絕了亂收費、亂訂資料。體罰或變相體罰學(xué)生,訓斥、刁難學(xué)生家長(cháng)的違規行為也得到了有效的遏制。學(xué)校的師德師風(fēng)明顯好轉,學(xué)生、家長(cháng)對學(xué)校、教師工作的滿(mǎn)意度大幅度提高。
當然,師德師風(fēng)建設是一項系統工程,是我校教師隊伍建設的一項長(cháng)期歷史任務(wù),不可能一蹴而就,一勞永逸,必須常抓不懈,不斷地總結經(jīng)驗教訓,每一個(gè)我校人都在時(shí)刻地準備著(zhù)。
小學(xué)教師師德師風(fēng)自查自評報告 篇2
一、主要成績(jì)
1、學(xué)校校長(cháng)及德育領(lǐng)導小組成員對工作高度重視,在工作中能夠團結協(xié)作,注意工作的實(shí)效性。
2、學(xué)校德育各項常規工作、主題教育活動(dòng)能順利開(kāi)展。
3、班主任的教育理念在不斷更新,班級管理特色正在不斷涌現。
4、學(xué)生的道德水準和文明行為習慣得以初步養成。
5、校園的文化環(huán)境氛圍建設取得了初步的成效。
二、問(wèn)題與不足
1、德育工作一直側重抓常規,缺乏特色。
2、心理健康教育還缺乏進(jìn)一步深入、形式過(guò)于單一
3、教師教育科研意識需再度提高,出成果
4、學(xué)生的文明意識還沒(méi)有完全內化為自覺(jué)的行為表現。
5、學(xué)校教育和家庭教育在某些方面不能自然協(xié)同地向前發(fā)展。
三、整改目標
針對學(xué)校德育工作中存在的主要問(wèn)題,學(xué)校今后應把以下幾方面作為工作的重點(diǎn):
1、學(xué)校:持以德育為核心,以學(xué)生發(fā)展為本,營(yíng)造良好的育人氛圍,進(jìn)一步提高德育工作的實(shí)效性、針對性,是校園真正成為學(xué)生自我發(fā)展、自我管理、自我教育的舞臺。
1、教師隊伍
樹(shù)立以學(xué)生為本的教育觀(guān)念,確立良好的師德風(fēng)范和師表形象,塑造一支有較高文明修養、能創(chuàng )造性地開(kāi)展德育工作的教師隊伍,努力使每位教師向著(zhù)“三高”(師德水準高、業(yè)務(wù)素質(zhì)高、工作效率高)的目標靠近。
2、學(xué)生隊伍
繼續培養學(xué)生增強“五愛(ài)“意識,幫助學(xué)生樹(shù)立正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、世界觀(guān),提高他們的文明道德水準,成為有愛(ài)心、有個(gè)性、有特長(cháng)的一代新人。
四、具體措施
以學(xué)校德育工作發(fā)展規劃為依托,重點(diǎn)做好以下幾方面工作:
1、切實(shí)重視晨檢、班隊課的教育作用,增設教育渠道,在教育理念的更新和班級管理的特色上多做有意的嘗試。
2、各班成立家長(cháng)委員會(huì ),定期組織召開(kāi)家長(cháng)委員會(huì )的例會(huì ),進(jìn)一步促進(jìn)家校的溝通與合作,共同為學(xué)生的健康成長(cháng)搭建平臺。
3、拓展心理健康教育的形式:確保每月1~2節班隊課作為心里健康教育課,各班成立形式多樣的心理咨詢(xún)小組,有針對性的開(kāi)展心理教育。
4、愛(ài)國教育、行為規范教育有注重“曉之以理、動(dòng)之以情”的內化教育,在加大管理力度的基礎上注意突出人文性。
5、開(kāi)展教育課題研究:通過(guò)“教師組織學(xué)生自主發(fā)展”活動(dòng),提高教師教育科研意識。
以上是我校在德育工作全面自查中取得的一些成績(jì)和發(fā)現的不足,并針對自身存在的主要問(wèn)題制定的整改措施。如有不妥,懇請上級領(lǐng)導指正。
偉大的人民教育家陶行知先生曾說(shuō)過(guò)“學(xué)高為師,身正為范!彼嬖V我們要有精深的專(zhuān)業(yè)知識,廣博的科學(xué)文化知識,才可以做傳道授業(yè)解惑的教師;孔子說(shuō)過(guò):“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從!苯處煈幪幾鲗W(xué)生之表率,用自己的實(shí)際行動(dòng)來(lái)影響學(xué)生,讓他們在潛移默化中受到感染,養成良好的行為習慣,學(xué)會(huì )做人。
在“師德師風(fēng)提升年”工作中,我校緊緊圍繞“學(xué)高為師,身正為范”,要求全體教師努力提高自身素質(zhì),用淵博的知識授業(yè)解惑,以高尚的品格率先垂范,努力做一名新時(shí)期的德才兼備的人民教師。
小學(xué)教師師德師風(fēng)自查自評報告 篇3
為全面貫徹落實(shí)師德師風(fēng)建設,提高教師教書(shū)育人、為人師表的良好形象,開(kāi)創(chuàng )學(xué)校教育教學(xué)工作新局面。因此,我校始終把抓好學(xué)校行風(fēng)建設和教師隊伍建設,特別是教師的師德師風(fēng)建設放在重要的位置,堅持長(cháng)抓不懈,常抓常新,并開(kāi)展了一系列的學(xué)習、宣傳教育活動(dòng),收到了較好的效果。
一、行風(fēng)建設落實(shí)制度
學(xué)校每學(xué)期都實(shí)行校務(wù)公開(kāi)制,將各項條款公布于眾。組織教師學(xué)習文件,并與每一位教師簽訂形象提升年目標責任書(shū),增強教師的使命感和責任感。
二、形象提升年活動(dòng)常抓不懈
1.領(lǐng)導重視,形象提升年活動(dòng)始終列入學(xué)校日常工作。
學(xué)校領(lǐng)導高度重視師德師風(fēng)工作,把形象提升年活動(dòng)納入了學(xué)校工作的重要議事日程,先后多次專(zhuān)題開(kāi)會(huì )研究落實(shí)形象提升年活動(dòng)工作的各項任務(wù)。采取了自學(xué)、聽(tīng)輔導講座、討論等靈活多樣的形式,力求使學(xué)習收到最好的效果。要求教師在平時(shí)的教學(xué)工作中時(shí)時(shí)嚴格要求自己,時(shí)時(shí)自我反省,做學(xué)生的表率。
2.加大管理力度,經(jīng)常自查自糾
校領(lǐng)導把形象提升年活動(dòng)作為重點(diǎn)問(wèn)題,在教職工大會(huì )上反復宣傳,明確要求。要求教職工根據工作崗位對工作作風(fēng)、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、工作效率、亂收費、亂訂教輔及學(xué)生用品、體罰或變相體罰
學(xué)生、課上不講、課下多講等行為進(jìn)行自查自糾。要求全體黨員積極參與到師德師風(fēng)建設中去,大力配合學(xué)校開(kāi)展師德師風(fēng)工作,把師德師風(fēng)和形象提升年活動(dòng)結合起來(lái),做師德師風(fēng)的楷模。同時(shí),設立師德師風(fēng)投訴箱,向學(xué)生、家長(cháng)公開(kāi)學(xué)校投訴電話(huà),接受學(xué)生、家長(cháng)對師德師風(fēng)的監督,開(kāi)展了師德師風(fēng)學(xué)生問(wèn)卷調查,對調查中發(fā)現的問(wèn)題,學(xué)校及時(shí)給予了解決、整改。另外,學(xué)校將師德師風(fēng)建設與年度考核、晉職晉升、教育教學(xué)管理等師資隊伍建設的其他內容有機結合起來(lái),有效地促進(jìn)了師德師風(fēng)建設的各項措施落到實(shí)處。小學(xué)師德師風(fēng)自查報告3.密切家校聯(lián)系,做好幫扶工作。
學(xué)校建立了良好的家校聯(lián)系制度,班主任定期家訪(fǎng),組織開(kāi)展“千名教師進(jìn)萬(wàn)家”活動(dòng),進(jìn)一步密切家校聯(lián)系。加強校際聯(lián)系和幫教銜接工作,及時(shí)掌握我校生源的基本情況,學(xué)校和班主任都建立了聯(lián)系檔案,防患于先。
4、加強對班主任工作的管理,杜絕以權力謀私。
學(xué)校定期對班主任進(jìn)行培訓,不斷提升其素質(zhì)。組織了班主任定期進(jìn)行思想工作匯報,時(shí)時(shí)自省自查,有無(wú)違背職業(yè)道德的行為,做到警鐘長(cháng)鳴。我校的班主任無(wú)以權力謀私的現象。
我們要繼續在教職員工中深入開(kāi)展“講師德,做凱模,樹(shù)形象”師德師風(fēng)教育活動(dòng),努力提高教職員工的整體素質(zhì),并進(jìn)一步加強學(xué)校的教育管理,切實(shí)提高教育教學(xué)質(zhì)量,把教育系統的行風(fēng)建設、師德師風(fēng)建設、抓細抓實(shí),抓出成效。辦人民滿(mǎn)意的教育。
小學(xué)教師師德師風(fēng)自查自評報告 篇4
教師具備了高尚的情操才能以德治教、以德育人,才能引導學(xué)生全面發(fā)展。
一、我的收獲
1、愛(ài)崗敬業(yè)。僅有熱愛(ài)祖國的教育事業(yè),才能為教育事業(yè)努力奮斗,才能盡職盡責,教書(shū)育人。
2、為人師表。教師的一言一行都會(huì )對學(xué)生產(chǎn)生很大的影響,所以作為教師時(shí)刻注重自我的言行舉止,要求學(xué)生做到的,我首先要做到。
3、嚴謹治學(xué)。不斷探索教育教學(xué)規律,改善教學(xué)方法,不斷提高自我的教學(xué)水平。
4、關(guān)愛(ài)學(xué)生。作為教師要平等地對待班級的每一名學(xué)生。
5、廉潔從教。對每一個(gè)學(xué)生都應當是公平的,對家長(cháng)、對學(xué)生要一視同仁。
二、不足之處
1、教學(xué)水平還有待提高。孩子喜歡多才多藝,花樣翻新的老師。如果總是一種教學(xué)形式、教學(xué)風(fēng)格,必然會(huì )讓學(xué)生感到倦怠。
2、缺少研究精神,只滿(mǎn)足于現狀。常以自我潛力有限為借口,沒(méi)有探索教學(xué)新理論的熱情。
三、整改措施:
1、加強自身建設,提高素質(zhì)。一是在政治理論素養上下工夫,二是在業(yè)務(wù),在專(zhuān)業(yè)知識加強學(xué)習,努力提高自身的教學(xué)水平。
2、開(kāi)拓創(chuàng )新,提高教育教學(xué)水平。在工作中勤觀(guān)察、勤思考,想學(xué)生、家長(cháng)之所想、急學(xué)生、家長(cháng)之所急,全心全意做好教育教學(xué)各項工作。
今后,我一定會(huì )遵守《新時(shí)代中小學(xué)教師職業(yè)行為十項準則》,結合工作與教學(xué)實(shí)際,切實(shí)做到:堅定政治方向;自覺(jué)愛(ài)國守法;傳播優(yōu)秀文化;潛心教書(shū)育人;關(guān)心愛(ài)護學(xué)生;加強安全防范;堅持言行雅正;秉持公平誠信;堅守廉潔自律;規范從教行為。
小學(xué)教師師德師風(fēng)自查自評報告 篇5
我作為一名教師兼班主任,工作在這個(gè)優(yōu)秀的學(xué)校里,深感自己的責任重大。師德的好壞,不僅影響著(zhù)學(xué)生,影響學(xué)校,甚至影響整個(gè)社會(huì ),整個(gè)國家,因此師德建設是一個(gè)關(guān)系到整個(gè)社會(huì )精神面貌的大問(wèn)題。通過(guò)進(jìn)一步的學(xué)習,我對行風(fēng)整頓活動(dòng)有了更深入的認識。學(xué)習和反思使我更加認識到工作中的不足與差距。為了更進(jìn)一步地搞好本職工作,我進(jìn)行了深刻的剖析:
一、存在的問(wèn)題
1、缺乏學(xué)習的自覺(jué)性與主動(dòng)性。狹隘地認為自身素質(zhì)還可以,考試、考核我都能應付,逐漸放松了對專(zhuān)業(yè)的鉆研。在工作中忽視了知識能力的培養再造,對學(xué)習沒(méi)有做到長(cháng)期堅持,總是給自己找借口,由此導致了工作原地踏步。
2、開(kāi)拓精神不強,教育理論學(xué)習不夠透徹。學(xué)習只停留在表象上,沒(méi)有從實(shí)質(zhì)上深入研究,導致教學(xué)過(guò)程中出現很多困惑,甚至對某些教育政策的出臺持觀(guān)望的態(tài)度。在工作中安于現狀,存在著(zhù)等、靠的思想,總是被動(dòng)接受領(lǐng)導安排的工作,不能主動(dòng)替領(lǐng)導分憂(yōu)。
3、記政治學(xué)習筆記,總是從各類(lèi)報刊上東摘一段,西抄一段,以滿(mǎn)學(xué)校要求的字數為原則,應付差事。而不是從心底里去學(xué)習時(shí)事政治,關(guān)心國家大事。參加學(xué)校的政治學(xué)習也是人到心未到。
4、業(yè)務(wù)有待提高,本人多年從事小學(xué)語(yǔ)文教學(xué),教材變動(dòng)過(guò)幾次,似乎是對教材很熟悉了,其實(shí)只是很膚淺地照本宣科而已,不能與時(shí)俱進(jìn)。
5、對學(xué)生嚴肅有余,親和不足。往往導致學(xué)生對我敬而遠之。
二、根源分析
一是思想覺(jué)悟不高,認識不夠。一直以來(lái),總認為我一個(gè)普通教師只要教好書(shū),上好課,管好學(xué)生不出問(wèn)題,完成領(lǐng)導分配的工作,就萬(wàn)事大吉了。國家大事與自己一個(gè)普通老百姓無(wú)關(guān),因此也就忽視了政治學(xué)習,記筆記也就是為了完成任務(wù)。
二是缺乏積極進(jìn)取精神?傁矚g看自己感興趣的書(shū)籍,教學(xué)業(yè)務(wù)方面的書(shū)籍看得較少,先進(jìn)的教學(xué)思想、教學(xué)理念、教學(xué)方法吸收的不多?傉J為那些業(yè)務(wù)書(shū)籍看起來(lái)枯躁無(wú)味,而且多年的教學(xué)已使自己的教學(xué)方法成了定勢,一時(shí)是很難改過(guò)來(lái)的,或者,實(shí)在要改時(shí),也不是我一個(gè)人要改,跟著(zhù)大家一起來(lái)。若真到不適應教學(xué)要被淘汰時(shí),也不是我一個(gè)人被淘汰。因此,就存在著(zhù)一種不著(zhù)急的心里。備課欠深鉆教材,懶于思考教學(xué)方法,教學(xué)模式。至使教學(xué)方法老化,語(yǔ)言表達欠精煉。
三是自己對自己的工作沒(méi)有進(jìn)行系統的規劃、整理。這次集中教育整頓使自己找到了問(wèn)題和不足,為下一步的整改找準了重心及如何做好自己工作的方式、方向。
三、做的比較好的方面
1、我能夠作到熱愛(ài)本職工作,立足崗位,安心從教,教書(shū)育人,注重培養學(xué)生良好的品德,工作盡職盡責,精心施教,認真備課、上課,認真批改作業(yè),無(wú)不批改作業(yè),對學(xué)生教育不用心的行為。
2、作為一名教師,我能發(fā)揚奉獻精神,堅守教師情操,不利用工作之便謀取私利。從不向學(xué)生家長(cháng)索取或變相索取財物,硬性向學(xué)生推銷(xiāo)資料書(shū)籍,學(xué)習用具或其他商品獲取利益,或巧立名目向學(xué)生亂收費,而是嚴格執行上級教育主管部門(mén)的規章制度。
3、能主動(dòng)與學(xué)生和家長(cháng)聯(lián)系,爭取家長(cháng)的支持;從不指責和訓斥家長(cháng),在工作中能做到尊重同志,相互幫助,維護其他教師在學(xué)生中的威信,關(guān)心集體、維護學(xué)校榮譽(yù),優(yōu)化自己的工作環(huán)境。
4、在教育教學(xué)過(guò)程中我能夠愛(ài)護全體學(xué)生,尊重學(xué)生人格,平等公正對待每個(gè)學(xué)生,對學(xué)生嚴格要求耐心教導,保護學(xué)生的合法權益,促進(jìn)學(xué)生全面、主動(dòng)、健康發(fā)展,無(wú)諷刺、挖苦、歧視、體罰和變相體罰學(xué)生的現象。
5、我能遵守社會(huì )公德,衣著(zhù)整潔得體,語(yǔ)言規范健康,舉止文明禮貌,做文明公民。工作上嚴以律己,作風(fēng)正派,以身作則注重身教。
四、今后還需在以下方面繼續努力:
1、加強學(xué)習,不斷完善自我。
多年從事小學(xué)語(yǔ)文教學(xué),教材變動(dòng)過(guò)幾次,似乎是對教材很熟悉了,其實(shí)只是很膚淺地照本宣科而已,不能與時(shí)俱進(jìn),因此,今后我要時(shí)時(shí)處處加強學(xué)習,吸收先進(jìn)的教學(xué)思想、教學(xué)理念、教學(xué)方法,大膽探索,深研教材,提高自身的教育教研能力。
2、尊重學(xué)生,教育引導,實(shí)現“親其師,信其道”的教學(xué)境界。
以前,對學(xué)生嚴肅有余,親和不足,導致學(xué)生對我敬而遠之。
今后,在教育教學(xué)中對待學(xué)生一定用關(guān)懷和親切的言語(yǔ)、以自己良好的心態(tài)、來(lái)教育幫助學(xué)生,達到教育的目的。避免出現煩躁和說(shuō)話(huà)粗魯的態(tài)度,堅持做到不體罰或變相體罰學(xué)生。在學(xué)生面前樹(shù)立“嚴師慈母“的形象。
3、強化責任,提高效率。對自己的工作多用心、用腦,領(lǐng)導交辦的事及我自己份內的
事做好計劃,使其有序、有時(shí)、有步驟地完成,今天的事絕不拖到明天做,樹(shù)立強烈的時(shí)間觀(guān)、效率觀(guān)、質(zhì)量觀(guān),促進(jìn)單位各項工作的順利開(kāi)展和自身能力的不斷提高。
4、家校聯(lián)手,共育蓓蕾。在工作中勤觀(guān)察、勤思考,想學(xué)生、家長(cháng)之所想、急學(xué)生、家長(cháng)之所急,充分發(fā)揮家校的紐帶作用。
通過(guò)自查,我將會(huì )在以后的教學(xué)中牢固樹(shù)立服務(wù)學(xué)生和家長(cháng)的意識,規范自己的一言一行,嚴格履行教師的義務(wù)和職責,使自己成為學(xué)生,家長(cháng),社會(huì )滿(mǎn)意的人民教師,為學(xué)校教育工作奉獻自己的一份力量。
小學(xué)教師師德師風(fēng)自查自評報告 篇6
為認真落實(shí)市教育局《關(guān)于做好20xx年師德建設工作檢查的通知》精神,根據市教育局《關(guān)于建立中小學(xué)和幼兒園教師師德師風(fēng)檢查制度的通知》(慈教〔20xx〕296號)和《慈溪市教育局關(guān)于建立健全中小學(xué)教師師德建設長(cháng)效機制的實(shí)施意見(jiàn)》(慈教黨委〔20XX〕24號)相關(guān)要求,進(jìn)一步加強我校教師師德師風(fēng)建設,按市教育局工作要求,我校開(kāi)展“師德師風(fēng)”建設工作自查,F將有關(guān)情況報告如下:
一、從學(xué)校整體層面進(jìn)行自查:
1、學(xué)校按國家和各級教育行政部門(mén)的有關(guān)規定和本單位實(shí)際,建立和實(shí)施師德師風(fēng)各項制度的情況,在學(xué)校醒目位置和各辦公室設置《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》,在每位教師的辦公室上放置《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法(1—4條)》、《慈溪市教師職業(yè)道德規范卡》,全體教師集體簽訂公開(kāi)承諾書(shū)并在醒目位置懸掛,在學(xué)校門(mén)口和宣傳窗設置師德及其他投訴舉報電話(huà)等。
2、學(xué)校嚴格建立師德學(xué)習、培訓制度。按培訓對象分為新進(jìn)教師崗前師德培訓、班主任培訓、全體教師師德集體培訓;按培訓形式分為師德專(zhuān)題和師德通識培訓;按培訓時(shí)間分為暑期培訓、每周政治和師德學(xué)習培訓。組織教師通過(guò)學(xué)習、承諾、撰寫(xiě)培訓心得、進(jìn)行師德評議的方式,提高教師的師德修養和水平。
3、學(xué)校建立教師、學(xué)生、家長(cháng)和社會(huì )對本單位、每位教師的師德監督管理網(wǎng)絡(luò ),對各層面反映的師德情況進(jìn)行認真的查處和整改落實(shí)。
4、學(xué)校建立師德師風(fēng)獎懲制度。通過(guò)考核評議涌現出來(lái)的優(yōu)秀師德典型及時(shí)進(jìn)行宣傳、表彰;將教師的師德情況列入考核;把師德表現作為業(yè)績(jì)考核、職稱(chēng)評審、崗位聘用、評優(yōu)獎勵的首要內容,對師德考核不合格教師實(shí)行“一票否決”。
二、從教師個(gè)體層面進(jìn)行自查:
對照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》和《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》和《慈溪市教育局關(guān)于在職教師從事有償家教的處理意見(jiàn)》中規定的禁止行為。學(xué)校從以下幾方面進(jìn)行自查。
1、對全體教師進(jìn)行有償家教或有償補課行為進(jìn)行檢查;
2、對教師體罰或變相體罰、歧視學(xué)生行為進(jìn)行檢查;
3、對學(xué)生使用威脅性、侮辱性的語(yǔ)言和動(dòng)作的行為進(jìn)行檢查;
4、對收受在校(園)學(xué)生家長(cháng)的禮品、禮金(卡),有價(jià)證券和支付憑證等財物,以及學(xué)生及家長(cháng)安排支付費用的宴請、旅游、健身休閑等活動(dòng)進(jìn)行檢查;
5、在上班時(shí)間進(jìn)行股票期貨交易、網(wǎng)絡(luò )游戲等,觀(guān)看(瀏覽)與教育教學(xué)工作無(wú)關(guān)的視頻(網(wǎng)頁(yè)),進(jìn)行網(wǎng)絡(luò )(手機)聊天、微信(微博)發(fā)布等行為進(jìn)行檢查;
6、對教師擅自離崗離校行為進(jìn)行檢查;
7、對教師利用職務(wù)之便銷(xiāo)售或強制推銷(xiāo)教輔資料、謀取私利的行為進(jìn)行檢查;
8、向學(xué)生(家長(cháng))組織、參與、推介社會(huì )培訓機構舉辦的各類(lèi)補習班、興趣班等進(jìn)行檢查。
三、通過(guò)自查發(fā)現學(xué)校師德師風(fēng)存在的突出問(wèn)題:
通過(guò)自查我們發(fā)現,我校教師師德師風(fēng)情況總體較好,教師能做到愛(ài)國守法、愛(ài)崗敬業(yè)、關(guān)愛(ài)學(xué)生、教書(shū)育人、為人師表、終身學(xué)習;全體教師能做到無(wú)私奉獻、不計得失,無(wú)聚眾賭博、推銷(xiāo)商品、索要財物等不良現象。但也有一些問(wèn)題。
1、個(gè)別教師對自身要求不嚴,有違反學(xué)校規章制度現象。如工作時(shí)間外出、遲到、早退沒(méi)登記。
2、極少數教師終身學(xué)習意識不強,在政治、業(yè)務(wù)學(xué)習上放松對自己的要求。
3、個(gè)別教師對后進(jìn)學(xué)生缺乏耐心,對后進(jìn)學(xué)生的個(gè)別輔導不夠。對學(xué)生關(guān)愛(ài)不夠。
4、個(gè)別教師遇事只顧自身利益,不考慮學(xué)校和集體利益,對學(xué)校工作安排不滿(mǎn),大局意識不強。
四、整改措施
1、組織校師德師風(fēng)建設工作領(lǐng)導小組學(xué)習文件要求,加強對全校師德師風(fēng)建設的監督檢查,,研究貫徹落實(shí)師德師風(fēng)活動(dòng)實(shí)施方案及細則,研究落實(shí)途徑、步驟,近期遠期的工作目標。
2、動(dòng)員教職工學(xué)習師德師風(fēng)等檢查文件,落實(shí)各項教育法律法規。規范教師從業(yè)行為,自重,自律,自省,自強,提高師德修養,讓教師們始終樹(shù)立以“傳道、授業(yè)、奉獻”為己任,視正己、愛(ài)生,敬業(yè)為天職的職業(yè)精神。
3、深刻認識糾正行業(yè)不正之風(fēng)的重要性和緊迫性,增強做好師德師風(fēng)的自覺(jué)性和主動(dòng)性。
小學(xué)教師師德師風(fēng)自查自評報告 篇7
我國古代大教育家孔子曾說(shuō):其身正,不令而行,其身不正,雖令不從作為教師我們要在日常教學(xué)中發(fā)揮模范、表率作用,注意自己的行為舉止,言談風(fēng)貌。教師的一言一行都對孩子起著(zhù)潛移默化的作用。教師需要從小事做起,從自我做起,率先垂范,做出表率,以高尚的人格感染人,以整潔的儀表影響人,以和藹的態(tài)度對待人,以豐富的學(xué)識引導人,以博大的胸懷愛(ài)護人。只有這樣,才能保證教書(shū)育人的實(shí)效,孩子才會(huì )親其師,信其道,進(jìn)而樂(lè )其道。 現將我們的認識和存在的共性問(wèn)題進(jìn)行剖析,以提升全體教師的認識,增強師德教育的自覺(jué)性,為建章立制階段工作的開(kāi)展打好基礎。
一、存在的不足
1、活動(dòng)形式單調,缺乏多樣化。今后要根據學(xué)校中心工作,注重針對性和實(shí)效性,寓師德師風(fēng)教育于豐富多彩的活動(dòng)之中。
2、加強學(xué)習,依法執教方面學(xué)習的主動(dòng)性有待加強。
3、愛(ài)崗敬業(yè),教書(shū)育人方面有的時(shí)候,感覺(jué)責任心不夠強,這主要表現在有的教師心情不是太好的時(shí)候,自己的行為有點(diǎn)受情緒的影響,有時(shí)甚至會(huì )帶一點(diǎn)到工作和課堂中去。
4、熱愛(ài)學(xué)生,和諧發(fā)展方面有的時(shí)候,教育學(xué)生的手段欠佳,不管出于何種目的,都給學(xué)生的身心造成了不良的影響。課后對差生的輔導不到位。
5、注重小節,修煉人格方面教育無(wú)小事,教師的一言一行都是孩子關(guān)注的方面,往往起著(zhù)一種潛移默化的影響作用。在這一點(diǎn)上有的教師比較注意,如班級有一張紙,都會(huì )主動(dòng)撿起,做給學(xué)生看,而不是教學(xué)生來(lái)?yè)臁?/p>
6、尊重家長(cháng),服務(wù)家長(cháng)方面有時(shí)在與家長(cháng)的溝通中,沒(méi)有注意家長(cháng)的心理承受能力,直言不諱,可能會(huì )傷害到家長(cháng),讓家長(cháng)不敢和老師主動(dòng)溝通。
二、存在問(wèn)題的原因
究其原因,主要有:對此類(lèi)問(wèn)題認識不夠,輕視政治理論學(xué)習、缺乏理想信念、不注意產(chǎn)生問(wèn)題后的影響,有麻痹思想在里面。
三、整改措施
今后改進(jìn)的方向:
1、進(jìn)一步加強學(xué)習,從思想上、行動(dòng)上提高自己的工作責任心,樹(shù)立一切為學(xué)生服務(wù)的思想;提高自己的鉆研精神,不要遇難而退,要發(fā)揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風(fēng),刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,做到政治業(yè)務(wù)兩過(guò)硬
樹(shù)立終身學(xué)習的觀(guān)念,不斷夯實(shí)自身基礎。
2、在教研組活動(dòng)中,與組內每一個(gè)教師都有暢談教育心得,獲得新知;尋找到了新的教學(xué)方向。
3、尊重學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,誨人不倦,克服不良情緒,杜絕不良行為。注重心靈的溝通。
4、時(shí)刻銘記-從我做起,從小事做起,從今天做起!要以自身良好的師德形象帶動(dòng)孩子。
5、及時(shí)與家長(cháng)溝通,認真聽(tīng)取家長(cháng)意見(jiàn)和建議,取得支持和配合,不指責、責備家長(cháng),并且在語(yǔ)言交流中,語(yǔ)氣平和、委婉、真誠、用誠意使家長(cháng)信任我。
6、自覺(jué)抵制社會(huì )不良風(fēng)氣影響,不進(jìn)行有償補課和收取額外的報酬。與家長(cháng)交往中不收禮、不吃請、不叫家長(cháng)辦事,不進(jìn)行有償家教。
總之我校師德師德建設學(xué)習教育、自查、自檢、自評活動(dòng)圓滿(mǎn)結束,我們既完成了規定各項動(dòng)作,又進(jìn)行了自選動(dòng)作(教師簽定的責任狀12余份、教師師德學(xué)習體會(huì )13余份、自查、自評整改13余份),教師自我對照檢查階段工作做扎實(shí)有效果,教職工精神面貌煥然一新,工作的責任感、積極性明顯加強和提高,全體教師的師德形象贏(yíng)得社會(huì )家長(cháng)的普遍稱(chēng)贊。
小學(xué)教師師德師風(fēng)自查自評報告 篇8
最近一個(gè)階段,本人通過(guò)師德師風(fēng)整改的學(xué)習,對教師職業(yè)的特殊性有了更進(jìn)一步的認識。通過(guò)學(xué)習,我受益匪淺。教師不僅要教好書(shū),還要育好人,各方面都要為人師表,使我更加深刻地認識到加強師德師風(fēng)建設的重要性,F對照《洛陽(yáng)教育局關(guān)于加強教師職業(yè)道德建設的若干規定》,《洛陽(yáng)市中小學(xué)教師師德十不準》,《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》的要求,結合自己的教育工作表現,作自我問(wèn)題剖析
一、查自己在熱愛(ài)學(xué)生方面
愛(ài)與責任是師德之魂,體現在既愛(ài)雙優(yōu)的學(xué)生,更多地關(guān)愛(ài)欠發(fā)展的學(xué)生,平等地對待每一個(gè)學(xué)生。新型的師生關(guān)系給我們提出了新的要求,我努力做到在關(guān)愛(ài)與嚴格要求學(xué)生上把握好分寸。學(xué)生既是教育的對象,又是教師人格不斷完善的動(dòng)力。
不足之處:缺乏依法執教,特別是遇到一些屢教不改的學(xué)生時(shí),我心躁氣急,對此類(lèi)學(xué)生有時(shí)難免惡語(yǔ)相擊,大聲訓斥,偶爾對學(xué)生小施懲戒,還認為是對學(xué)生的關(guān)愛(ài),有歧視后進(jìn)生的言行。使學(xué)生幼小的心靈受到了傷害,這實(shí)在是一種不尊重學(xué)生人格的表現。不僅損害了老師的形象,還違背了為人師表,語(yǔ)言規范健康,舉止人優(yōu)雅文明禮貌的教師應該具備的起碼要求。
二、查自己在愛(ài)崗敬業(yè)方面
在教育教學(xué)中,熱愛(ài)教育、熱愛(ài)學(xué)校、盡職盡責、教書(shū)育人,注意培養學(xué)生具有良好的思想品德。我努力以崇高的職業(yè)道德,良好的.教風(fēng),嚴明的教紀從教,平等的態(tài)度對待學(xué)生,以人為本、嚴格要求、耐心引導,認真備課上課,認真批改作業(yè),不敷衍塞責,不傳播有害學(xué)生身心健康的思想。積極實(shí)施素質(zhì)教育,不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,以達成教學(xué)相長(cháng)之目的。
不足之處:由于個(gè)性使然,有時(shí)較情緒化,課堂教學(xué)往往受情緒支配。
三、查自己在為人師表方面
作為一名教師,我深深體會(huì )到自己的一言一行都將對學(xué)生產(chǎn)生很大的影響。所以我時(shí)刻注重自己的言行舉止,以身作則,言行一致。在平時(shí)工作和生活中,遵守社會(huì )公德,克服個(gè)人主義、注意言行,不講粗話(huà),以模范對學(xué)生做出表率。外出學(xué)校、注意自己的形象,不參加任何活動(dòng)和其他對社會(huì )造成不良影響的活動(dòng)。時(shí)時(shí)刻刻提醒自己要嚴于律已,保持良好的生活習慣。
不足之處:工作作風(fēng)不夠深,我作為一名教師不能保持從學(xué)生的利益出發(fā),關(guān)心學(xué)生的生活,分擔學(xué)生的疾苦,服務(wù)于學(xué)生的意識不牢。而必然損害了學(xué)生的利益,想想在工作上自己有時(shí)對后進(jìn)生缺少應有的耐性,滿(mǎn)足于完成任務(wù);作風(fēng)上,不夠嚴謹,工作責任心不夠強,對于犯錯的學(xué)生,不能立刻與家長(cháng)聯(lián)系、溝通和與學(xué)生談心教導。不能經(jīng)常深入教材,不能深入探究教育教學(xué)的新理論,沒(méi)能結合學(xué)生實(shí)際情況。對學(xué)生出現過(guò)高的甚至不切實(shí)際的要求,而在學(xué)生不能達到自己的要求時(shí)又言行過(guò)激,而對于學(xué)生提出的問(wèn)題和意見(jiàn)不聞不問(wèn)?傆X(jué)得自己能按照要求去做,依法規范自己,做好自己的工作就是為了學(xué)生了。
四、查自己在團結協(xié)作方面
我總是和同事良好合作,謙虛謹慎,尊重同事,虛心向他們學(xué)習,共同討論,探索教學(xué)規律。
不足之處:關(guān)心集體還不夠。
五、查自己在廉潔從教方面
記得陶行知先生在《每天四問(wèn)》中寫(xiě)道:一切心術(shù)不正行為不端,都是由不廉潔而起。工作中,我堅守高尚情操,發(fā)揚奉獻精神,自覺(jué)抵制社會(huì )不良風(fēng)氣影響。從不利用職責之便謀取私利,向學(xué)生推銷(xiāo)教輔資料及其它商品,索要學(xué)生、家長(cháng)的財物,從事有償家教等以教謀私行為。
不足之處:無(wú)私奉獻精神不強,愛(ài)崗敬業(yè)上做得不夠突出,主動(dòng)意識不強。有時(shí)對待一些工作抱著(zhù)保持原有的態(tài)度,不愿深入,存在求穩怕亂思想,而缺乏自我挑戰意識,遇事不愿多想,心想反正上有領(lǐng)導,領(lǐng)導咋說(shuō)我咋辦,肯定錯不了。許多工作到推不掉時(shí)才倉促動(dòng)手做。
六、查自己在嚴謹治學(xué)方面
今天的時(shí)代已經(jīng)是知識經(jīng)濟的時(shí)代、學(xué)習化的時(shí)代,科學(xué)技術(shù)日新月異。教師只有不斷學(xué)習才能適應時(shí)代的要求,適應教育新形勢的需要。因此,在工作中我認真鉆研教材、研讀學(xué)生、反思自己的教學(xué)行為,刻苦鉆研業(yè)務(wù),不斷學(xué)習新知識,探索教育教學(xué)規律,改進(jìn)教學(xué)教育方法,提高自己的教育、積極更新教育觀(guān)念,提高自己的教育、教學(xué)和科研水平。努力做到了不斷自我充電,謙虛謹慎,相互學(xué)習、相互幫助、不恥下問(wèn)。
不足之處:缺乏進(jìn)取精神,對獲取新知識,鉆研業(yè)務(wù),求上進(jìn)等方面認識還不足。在教學(xué)常規管理工作中放松自我學(xué)習、自我充電,忽視了知識更新,學(xué)習自覺(jué)性、主動(dòng)性不強。
今后努力的方向:
1、樹(shù)立先進(jìn)的教育理念,自覺(jué)遵循教育規律,積極推進(jìn)教育創(chuàng )新。牢固樹(shù)立育人為本,德育為先的思想,全面關(guān)心幼兒成長(cháng),熱愛(ài)尊重幼兒,公平、公正對待每一個(gè)學(xué)生,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。
2、認真學(xué)習教育教學(xué)理論,把時(shí)間用在業(yè)務(wù)鉆研上勤勞苦鉆,精益求益。
3、加強專(zhuān)業(yè)知識學(xué)習,虛心求教,探索教學(xué)理論,改進(jìn)教學(xué)方法。
4、在工作中要嚴于律已,以身作則,真正做到為人師表。保持平和心態(tài),不要過(guò)于急燥。在對待學(xué)生方面特別是對待困難學(xué)生要有耐心,有恒心,對待不聽(tīng)話(huà)的學(xué)生,可以采用一些比較隨和的辦法,別讓師生關(guān)系僵化,因為這樣的效果就不大好。因此,要時(shí)刻為人師表。
5、在工作過(guò)程中,虛心聽(tīng)取學(xué)生們的意見(jiàn)和建議,提高自身的教育意識,增強自己敢于同不良現象做堅決斗爭的勇氣,樹(shù)立良好教師的自我形象。
下階段工作思路:
1、加強對現代教育理論和教育法律法規的深入學(xué)習,使自己很好地依法執教。
2、提高工作熱情,扎實(shí)工作作風(fēng),遇到困難要知難而進(jìn),不能有任其自然地松懈思想。
3、在學(xué)生管理方面,方法要豐富,充滿(mǎn)熱情,感情投入。
4、加強協(xié)作精神,課余時(shí)間注意與同事和學(xué)生進(jìn)行交流,利于教學(xué)工作地正常開(kāi)展。
具體舉措:
1、加強學(xué)習,及時(shí)充電。一要切實(shí)加強教育理論學(xué)習。從思想上、行動(dòng)上提高自己的工作責任心,樹(shù)立一切為學(xué)生服務(wù)的思想。二要進(jìn)一步加強現代教育理論學(xué)習,把《現代教育理論學(xué)》和《課改路上》作為主要學(xué)習內容,約束自己,認真整改。從嚴要求自己,把良好的師德帶給大家。
2、認真總結經(jīng)驗,不斷優(yōu)化管理教師及學(xué)生的辦法。堅持課余學(xué)習《學(xué)校管理學(xué)》,努力提高自己的管理水平。同時(shí),自己要俯下身來(lái),多聽(tīng)教師和學(xué)生的心聲,做到管理育人、服務(wù)育人。
3、轉變工作作風(fēng),努力工作。堅持求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),以滿(mǎn)腔熱情來(lái)投入工作,樹(shù)立良好的時(shí)間觀(guān)念、效率觀(guān)念、質(zhì)量觀(guān)念。時(shí)時(shí)處處嚴格約束自己,正確對待個(gè)人得失,不計名利,不事張揚,把學(xué)校的事當作自己的事來(lái)做,全心全意為黨的教育事業(yè)而奮斗。
4、虛心向別人學(xué)習,取長(cháng)補短,以滿(mǎn)腔的熱情對待自己的教學(xué)工作,把同事的忠告變成前進(jìn)的動(dòng)力,多與其他教師、學(xué)生進(jìn)行溝通,課堂上要多提問(wèn)中等生和后進(jìn)生,課后要主動(dòng)找這些學(xué)生進(jìn)行談話(huà),及時(shí)了解他們的學(xué)習、生活情況。把學(xué)校的利益和學(xué)生的利益放在第一位,處處為學(xué)校著(zhù)想,事事為學(xué)生著(zhù)想。工作中與領(lǐng)導、同事和睦相處,通力協(xié)作,按時(shí)完成學(xué)校領(lǐng)導交給的各項任務(wù)。
總之,在今后的教育教學(xué)工作中,我要想盡一切辦法把自己的缺點(diǎn)改正過(guò)來(lái),力爭做一名師德高尚、業(yè)務(wù)精湛的人民教師。
小學(xué)教師師德師風(fēng)自查自評報告 篇9
一位著(zhù)名教育家曾說(shuō)過(guò):“學(xué)高為師,德高為范!弊鳛橐幻嗣窠處,不僅要具有廣博的知識,更要有高尚的道德。教師該如何培養崇高的職業(yè)道德哪?正如有人說(shuō)的那樣“要人敬的必先自敬,重師重在自重!苯處熞跃醋灾,必先提高自身的職業(yè)道德素養。師德師風(fēng)教育活動(dòng)是改善教育發(fā)展環(huán)境,轉變教育系統工作作風(fēng)的內在要求,也是促進(jìn)教育事業(yè)健康發(fā)展的有力保證。教師是人類(lèi)靈魂的工程師,要具有高尚的道德情操和廣博的知識,才能引領(lǐng)學(xué)生全面發(fā)展。
我們術(shù)科組老師在學(xué)校統一要求下,認真學(xué)習國家的政策法令和深圳市對教師要求細則。要求老師們做到遵紀守法,為人師表、以身作則、謙虛謹慎,顧全大局,尊重同志,相互學(xué)習,相互幫助,工作認真,關(guān)心學(xué)生,堅守高尚情操,發(fā)揚奉獻精神,自覺(jué)抵制社會(huì )不良風(fēng)氣影響。認真鉆研教學(xué)大綱和課程標準,不斷學(xué)習新知識,探索教育教學(xué)規律,改進(jìn)教育教學(xué)方法,提高教育、教學(xué)和科研水平。堅持學(xué)習教育教學(xué)理論,不斷地自我充電,因材施教;堅持教學(xué)和研究相結合。
一、作為一位平凡的老師,我們該如何做呢?
首先在自己的工作中注意良好品德的養成。教學(xué)中能面向全體學(xué)生,尊重學(xué)生的個(gè)體差異,平等地對待每一位學(xué)生。盡其所能、高效能地傳授科學(xué)文化知識,使學(xué)生終生受益,用自己精熟的知識吸引學(xué)生,用精辟的語(yǔ)言感染學(xué)生,用高尚的品德影響學(xué)生,成為學(xué)生一生學(xué)習和效仿的榜樣。對侍備課、批改作業(yè)要一絲不茍,及時(shí)改正講課中存在的問(wèn)題,糾正學(xué)生作業(yè)中的錯誤,對于學(xué)困生要耐心輔導,幫助他們樹(shù)立學(xué)習的信心。
其次在自己的生活中注意良好行為的養成。一個(gè)人的品德的高低,不光是在正規場(chǎng)合的表現,私下里、小事上往往更能反映一個(gè)人靈魂深處的東西,表現一個(gè)人的本質(zhì)。平時(shí),不說(shuō)與教師身份不相符的話(huà),不做與教師形象不相稱(chēng)的事。在家里,要家庭和睦,鄰里友愛(ài)。在小區,不參與各種賭博活動(dòng)。與人交往,誠實(shí)守信;同事之間不談不利于團結的話(huà);不做不利于團結的事;不以惡小而為之,不以善小而不為。在小事中修身,在平凡中養德。只有具備高尚道德修養的教師,才會(huì )在一言一行中感染學(xué)生和塑造學(xué)生美好的心靈,使學(xué)生不僅學(xué)到科學(xué)知識,而且懂得做人的道理。
第三,教師要勤奮學(xué)習修身養德。作為教師要具備廣博的知識、開(kāi)闊的視野,就要不斷讀書(shū)學(xué)習、陶冶情操。利于業(yè)余時(shí)間學(xué)習教育教學(xué)理論,掌握新課程改革的理念,積極參加教研活動(dòng),不斷總結、反思教學(xué)。
二、進(jìn)過(guò)自查,發(fā)現如下不足之處:
1、教育理論學(xué)習不夠透徹,只停留在表象上,沒(méi)有從實(shí)質(zhì)上深入研究,導致教學(xué)過(guò)程中出現很多困惑。
2、工作作風(fēng)不夠扎實(shí),遇到困難不能知難而進(jìn),有時(shí)有任其自然的松懈思想。在教學(xué)實(shí)踐中有時(shí)畏首畏尾,不能大刀闊斧地開(kāi)展工作。對學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)了解得還不夠,因此解決學(xué)生的思想上的問(wèn)題常常不能得心應手。
小學(xué)教師師德師風(fēng)自查自評報告 篇10
為全面貫徹落實(shí)《肇源縣中小學(xué)“學(xué)規范,強素質(zhì),樹(shù)形象”師德主題實(shí)踐活動(dòng)方案》的要求,切實(shí)加強學(xué)校師德師風(fēng)建設,提高教師教書(shū)育人、為人師表的良好形象,開(kāi)創(chuàng )學(xué)校教育教學(xué)工作新局面。因此,我校始終把抓好學(xué)校教師隊伍建設,特別是教師的師德師風(fēng)建設放在重要的位置,堅持長(cháng)抓不懈,常抓常新,并開(kāi)展了一系列的學(xué)習、宣傳教育活動(dòng),收到了較好的效果。
一、行風(fēng)建設落實(shí)制度
學(xué)校每學(xué)期都實(shí)行校務(wù)公開(kāi)制,將各項條款公布于眾。組織教師學(xué)習文件,并與每一位教師簽訂形象提升年目標責任書(shū),增強教師的使命感和責任感。
二、“學(xué)規范,強素質(zhì),樹(shù)形象”師德主題實(shí)踐活動(dòng)常抓不懈
1.領(lǐng)導重視,主題實(shí)踐活動(dòng)始終列入學(xué)校日常工作。
學(xué)校領(lǐng)導高度重視師德師風(fēng)工作,把“學(xué)規范,強素質(zhì),樹(shù)形象”師德主題實(shí)踐活動(dòng)納入了學(xué)校工作的重要議事日程,先后多次專(zhuān)題開(kāi)會(huì )研究落實(shí)形象提升年活動(dòng)工作的各項任務(wù)。采取了自學(xué)、聽(tīng)輔導講座、討論等靈活多樣的形式,力求使學(xué)習收到最好的效果。要求教師在平時(shí)的教學(xué)工作中時(shí)時(shí)嚴格要求自己,時(shí)時(shí)自我反省,做學(xué)生的表率。
2.加大管理力度,經(jīng)常自查自糾
校領(lǐng)導把“學(xué)規范,強素質(zhì),樹(shù)形象”師德主題實(shí)踐活動(dòng)作為重點(diǎn)問(wèn)題,在教職工大會(huì )上反復宣傳,明確要求。要求教職工根據工作崗位對工作作風(fēng)、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、工作效率、亂收費、亂訂教輔及學(xué)生用品、體罰或變相體罰學(xué)生、課上不講、課下多講等行為進(jìn)行自查自糾。要求全體黨員積極參與到師德師風(fēng)建設中去,大力配合學(xué)校開(kāi)展師德師風(fēng)工作,把師德師風(fēng)和形象提升年活動(dòng)結合起來(lái),做師德師風(fēng)的楷模。同時(shí),設立師德師風(fēng)投訴箱,向學(xué)生、家長(cháng)公開(kāi)學(xué)校投訴電話(huà),接受學(xué)生、家長(cháng)對師德師風(fēng)的監督,開(kāi)展了師德師風(fēng)學(xué)生問(wèn)卷調查,對調查中發(fā)現的問(wèn)題,學(xué)校及時(shí)給予了解決、整改。另外,學(xué)校將師德師風(fēng)建設與年度考核、晉職晉升、教育教學(xué)管理等師資隊伍建設的其他內容有機結合起來(lái),有效地促進(jìn)了師德師風(fēng)建設的各項措施落到實(shí)處。
3.密切家校聯(lián)系,做好幫扶工作。
學(xué)校建立了良好的家校聯(lián)系制度,班主任定期家訪(fǎng),進(jìn)一步密切家校聯(lián)系,及時(shí)掌握我校生源的基本情況。對于跑途的學(xué)生,學(xué)校和班主任都建立了聯(lián)系檔案,防患于先,繼續做好扶貧幫困工作,各班做好貧困學(xué)生的統計、審核、上報工作。
4、加強對班主任工作的管理,杜絕以權謀私。
學(xué)校定期對班主任進(jìn)行培訓,不斷提升其素質(zhì)。組織了班主任定期進(jìn)行思想工作匯報,時(shí)時(shí)自省自查,有無(wú)違背職業(yè)道德的行為,做到警鐘長(cháng)鳴。我校的班主任無(wú)以權謀私的現象。
我們要繼續在教職員工中深入開(kāi)展“學(xué)規范,強素質(zhì),樹(shù)形象”
師德師風(fēng)教育活動(dòng),努力提高教職員工的整體素質(zhì),并進(jìn)一步加強學(xué)校的教育管理,切實(shí)提高教育教學(xué)質(zhì)量,把教育系統的行風(fēng)建設、師德師風(fēng)建設、抓細抓實(shí),抓出成效。辦人民滿(mǎn)意的教育。
“學(xué)規范,強素質(zhì),樹(shù)形象”
小學(xué)教師師德師風(fēng)自查自評報告 篇11
一、學(xué)校簡(jiǎn)介
我們學(xué)校成立于1918年,有87年的歷史。是省級示范小學(xué)。多年來(lái),按照《中國教育改革和發(fā)展綱要》的精神。領(lǐng)先一步,高一級,一流”辦學(xué)目標,大膽改革,努力探索,開(kāi)拓思路,積極工作,走出a “德育第一,整體優(yōu)化;管理有序,勇于改革;聯(lián)系生活,強調實(shí)踐;重視質(zhì)量和全面發(fā)展。以一個(gè)小小的辦學(xué)特色。學(xué)校全面貫徹教育方針,積極進(jìn)行教育教學(xué)改革,逐步把應試教育轉變?yōu)樗刭|(zhì)教育;充分重視學(xué)生的文化、健康和心理素質(zhì),注重教育的整體優(yōu)化和改革,堅持德、智、體、美、勞同步教育的原則,德育優(yōu)先,教書(shū)育人優(yōu)先,提倡“嚴謹、科學(xué)、自強、創(chuàng )新”校風(fēng)。學(xué)校治學(xué)嚴謹,校園生活活躍,教風(fēng)學(xué)風(fēng)良好,教育質(zhì)量穩步提升。
校園位于東門(mén)街,周邊環(huán)境不盡如人意。但是校園干凈優(yōu)雅,四季如花,是一個(gè)很好的學(xué)習環(huán)境。學(xué)校占地23畝,36個(gè)班級,20xx多名學(xué)生。形成了一支結構合理、素質(zhì)高、敬業(yè)的教師隊伍。學(xué),F有專(zhuān)職教師92人,其中大專(zhuān)以上學(xué)歷76人,占教師總數的81%,其中特級教師5人,國家級培訓骨干教師2人,省級培訓骨干教師2人。市級培養骨干教師3人,數百人在省市各類(lèi)教學(xué)競賽、論文競賽中獲獎,在各類(lèi)期刊發(fā)表文章200余篇。
近年來(lái),由于學(xué)校的集體團結、務(wù)實(shí)、勤奮、創(chuàng )新,所有教師都認真學(xué)習、奉獻自己,辦學(xué)效益明顯提高。已被評為“云南省優(yōu)秀學(xué)!薄霸颇衔拿鲗W(xué)!薄霸颇鲜〗逃虒W(xué)先進(jìn)單位&現狀;“市級綠色學(xué)!钡葮s譽(yù)稱(chēng)號,贏(yíng)得了社會(huì )的一致好評。
二、自查情況
(一)、領(lǐng)導重視,抓住思想教育不放松
我校領(lǐng)導小組在工作實(shí)踐中深刻認識到,要在日益激烈的競爭環(huán)境中生存和發(fā)展,不僅要創(chuàng )造優(yōu)雅的教學(xué)環(huán)境和現代化的教學(xué)方法,還要建設一支思想品德優(yōu)秀、熱愛(ài)教育、專(zhuān)業(yè)知識高超的高素質(zhì)教師隊伍。在過(guò)去的幾年里,我們實(shí)施了“奉獻,奉獻,奉獻”With “內在品質(zhì)強,外在形象”作為師德建設的目標。
首先,學(xué)校工作“德育第一&現狀;。學(xué)校每個(gè)學(xué)年的工作計劃以德育為主,明確了對全體員工進(jìn)行德育的工作目標、具體措施和思路。
其次,分工明確,一個(gè)副總裁專(zhuān)注于這項工作。該小組定期召開(kāi)分析會(huì )議,對不同時(shí)期師德建設中出現的新問(wèn)題、新情況進(jìn)行定性分析,調查處理原因,提出整改措施,堅持堅持到底的作風(fēng),使整改落到實(shí)處,看到實(shí)效。比如上學(xué)期有家長(cháng)舉報部分老師體罰學(xué)生,學(xué)校領(lǐng)導很重視。他們在認真調查了解的基礎上,采取了上述措施,及時(shí)糾正,并及時(shí)教育全校教師,防止類(lèi)似問(wèn)題的發(fā)生。
(2)注重師德建設
1、用制度來(lái)規范人。提高師德,思想教育是基礎,規章制度是保證。在全面學(xué)習《關(guān)于全面加強和改進(jìn)中小學(xué)師德建設的若干意見(jiàn)》和曲靖市《關(guān)于加強教師職業(yè)道德建設的意見(jiàn)》后,學(xué)校提出20xx —20xx學(xué)年確定為“師德建設年&現狀;,制定并試行了《曲靖市小學(xué)教師師德建設規劃》、《曲靖市小學(xué)教師禮儀規范》、《曲靖市小學(xué)教師教學(xué)規范》、《曲靖市小學(xué)教師禁忌語(yǔ)》等規章制度,以規范教師教育教學(xué)行為。組織實(shí)施“努力做一個(gè)家長(cháng)滿(mǎn)意的老師,努力做一個(gè)家長(cháng)滿(mǎn)意的學(xué)!苯處煹赖禄顒(dòng),以提高教師的道德水平。學(xué)校要求全體教師認真學(xué)習師德規范,明確“教師受到高度尊重、尊重、紀律嚴明、技能嫻熟、善良”約束自己,提倡“八場(chǎng)講座。:談規范,談尊重;講團結,講正氣;強調學(xué)習和紀律;奉獻和成就。要真誠對待你的工作,你必須有“每次做一件事,都要做精品”追求。引導教師樹(shù)立終身學(xué)習意識,倡導艱苦奮斗精神、艱苦奮斗作風(fēng)和求真品格;大力營(yíng)造健康氛圍、大眾氛圍、人才氛圍。
2.與人格的凝聚力。道德只能靠美德培養,人格只能靠人格陶冶。在現代教育高度發(fā)展的今天,教師的角色在人格導向中的作用從來(lái)沒(méi)有像今天這樣重要。特別是在我們義務(wù)教育階段沒(méi)有任何額外收入的學(xué)校,在不能保證邊境津貼的情況下,老師的情緒波動(dòng)也不小。在潘校長(cháng)的帶領(lǐng)下,在無(wú)法用經(jīng)濟補償老師們的付出和努力的情況下,行政班子采取了加強師德修養、培養豐富的內心世界、高尚的人格魅力、寬廣的胸懷、兼容并包的心理等建設活動(dòng),要求班組長(cháng)不要與老師爭功、爭名、爭利,做到以德服人、以知識教人、以真情感動(dòng)人,引導老師團結一心、開(kāi)拓進(jìn);辦學(xué)原則體現情感,思想工作注入情感,精神鼓勵蘊含情感,物質(zhì)鼓勵在于情感。以情治校,治學(xué)嚴謹,管理嚴謹,教育有方,指導有方,努力營(yíng)造良好的師德環(huán)境。
3.用愛(ài)激勵人。情感激發(fā)情感,愛(ài)情呼喚愛(ài)情。我們努力關(guān)注、關(guān)心和尊重每一位教師的工作、生活、發(fā)展和成長(cháng),為每一位教師創(chuàng )造自己的發(fā)展空間,搭建施展才華的舞臺,充分相信教師的潛力,激發(fā)教師教書(shū)育人的熱情。堅持政治上引導人,思想上教育人,生活上關(guān)心人的工作理念,努力讓學(xué)校留住事業(yè)上的人,留住感情上的人。教師的發(fā)展與學(xué)生和學(xué)校的發(fā)展密切相關(guān)。
(三)、關(guān)注教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)
基礎教育課程改革將中小學(xué)教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展帶到了前所未有的高度。師德建設、培訓、學(xué)習和教師能力的提高比以往任何時(shí)候都更加重要。因此,我校全面實(shí)施了促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的校本培訓項目,其理念是:以教師為本。只有名師才能有名生;只有名師才有名校;教師的未來(lái)就是學(xué)校的未來(lái)。教師的發(fā)展意味著(zhù)學(xué)校的發(fā)展。其培訓目標是:
總體目標:
鑄就崇高的師德師風(fēng),打造學(xué)習型教師群體,營(yíng)造研究型科研氛圍,打造學(xué)習型校園文化,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng),打造一流文化名校。
次級目標:
1.師德目標:志存高遠,敬業(yè)愛(ài)崗;愛(ài)學(xué)生,教書(shū)育人;嚴格學(xué)習,與時(shí)俱進(jìn);有上進(jìn)心,愿意付出;公正真誠,易于合作;有健康的心態(tài)和團結協(xié)作的團隊精神。
2.業(yè)務(wù)目標:要求“一、二、三、四、五、六、十、十五、二十。奮進(jìn)就是一年過(guò)去,兩年進(jìn)步,三年發(fā)展,四年突破,五年有經(jīng)驗,六年做雙關(guān)語(yǔ),十年當骨干教師,十五年當學(xué)科帶頭人,二十年當特級教師。
3.教師形象:寬容嚴謹,嚴謹幽默,幽默冷靜,冷靜激情,激情個(gè)性。做一個(gè)既有理論基礎又有實(shí)踐水平的青年文化人。
為實(shí)現上述目標,我們采取了以下措施:
(1)構建以校本自我培訓為基礎的合作、互動(dòng)、開(kāi)放的校本培訓模式。
(2)、實(shí)施藍色工程,創(chuàng )造人才舞臺。建立老教師和新教師的教學(xué)體系,選擇在課堂教學(xué)、班級管理和興趣指導方面經(jīng)驗豐富、基礎扎實(shí)的中青年教師作為新教師的主人,明確教師和學(xué)徒的職責和義務(wù),促進(jìn)新教師的快速成長(cháng)。
(3)進(jìn)行兩次評比:課堂教學(xué)和科研論文的專(zhuān)業(yè)水平評比,學(xué)校級優(yōu)秀教師和輔導員的綜合評比。
(4)參與教育實(shí)驗,形成校本科研、校本教研、校本研修一體化體系。
(5)執行“小學(xué)閱讀項目”,確定書(shū)目的總體范圍,成立青年教師學(xué)習小組,交流團支部活動(dòng)的經(jīng)驗,形成“讓閱讀成為一種習慣。建立學(xué)習型組織,為教師創(chuàng )造學(xué)習文化,通過(guò)不斷學(xué)習提高教師自身素質(zhì)。
(6)建立教師評價(jià)機制。學(xué)校建立了平時(shí)考核、學(xué)期考核、年度綜合考核三級考核機制,從師德、專(zhuān)業(yè)技能、教育教學(xué)行為到教育教學(xué)效果,從備課、聽(tīng)課、批改、輔導考核到教學(xué)方法,從班會(huì )、集會(huì )活動(dòng)到“潛在學(xué)生”轉型工作等一系列監控體系建立了促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的評價(jià)平臺。
(7)聽(tīng)聽(tīng)窗外的聲音。邀請教育教學(xué)專(zhuān)家面對面授課、談話(huà),縮小教師與專(zhuān)家的差距,樹(shù)立教師爭創(chuàng )專(zhuān)家型教師的信心。
(8)外出培訓考察。學(xué)校定期不定期的派人出去學(xué)習培訓,返校后口頭或書(shū)面匯報,讓其他老師邊充電邊換腦傳遞信息。
(9)校際合作的跨學(xué)校教學(xué)和研究活動(dòng)使教師能夠相互學(xué)習,在橫向交流中提高。
(10)、決戰課堂。課堂教學(xué)是教師重要的生命課程。作為教師,我們應該在課堂教學(xué)中重視它。以人為本。滲透意識,關(guān)愛(ài)每一個(gè)學(xué)生,善待每一個(gè)學(xué)生,激活每一個(gè)學(xué)生,給學(xué)生提供用自己的眼睛觀(guān)察,用自己的頭腦判斷,用自己的語(yǔ)言表達,用自己的思想檢驗的機會(huì )。為了讓教師為學(xué)生創(chuàng )造一個(gè)輕松的學(xué)習環(huán)境,讓課堂成為師生享受的天堂,讓教育閃耀著(zhù)人性的光輝,學(xué)校倡導教師將激情、微笑、尊重、活動(dòng)和創(chuàng )造力帶入課堂。此外,還成立了一個(gè)聽(tīng)力小組,隨機聽(tīng)取教師的課堂教學(xué),重點(diǎn)是監督和個(gè)人指導。此外,每年秋季學(xué)期被指定為優(yōu)質(zhì)課堂教學(xué)學(xué)期,4月被指定為課堂教學(xué)競賽月,為大家提供優(yōu)質(zhì)課堂教學(xué)范例學(xué)習。
三、成效和成績(jì)
學(xué)校實(shí)施的師德師風(fēng)建設措施,使教師有了古典的心境和從容的氣度。在思考教育問(wèn)題時(shí),他們多了一點(diǎn)歷史意識,少了一點(diǎn)理性謬誤。在實(shí)施新課程改革的過(guò)程中,他們對教育有了更詳細、更深入的認識。在教學(xué)實(shí)踐中,要腳踏實(shí)地地學(xué)習學(xué)習,反復咀嚼,不斷琢磨,反復琢磨,做到學(xué)、問(wèn)、思、辨、做有機結合,專(zhuān)心科研。讓教師有發(fā)展的空間和機會(huì ),幫助教師豐富工作動(dòng)力,明確努力方向,使教師實(shí)現更快更好的發(fā)展。讓學(xué)校形成“依法治校,以德治校,研究辦學(xué),突出特色辦學(xué),強化質(zhì)量辦學(xué);辦學(xué)特色。形成了目標、計劃、檢查和總結“有法律可循。管理系統。學(xué)校的一切工作都有章可循,井然有序,取得了優(yōu)異的成績(jì)。
四、反思:
教師的成長(cháng)不是一蹴而就的,也不是永久的。無(wú)論社會(huì )如何發(fā)展,時(shí)代如何進(jìn)步。無(wú)怨無(wú)悔地學(xué)習,孜孜不倦地教學(xué)”會(huì )是老師追求的目標。為此,我們將把20xx ——20xx學(xué)年被指定為“教育服務(wù)年”,根據學(xué)校的培養計劃,用“學(xué)生發(fā)展是目標,提高素質(zhì)是根本,行動(dòng)研究是途徑,課堂教學(xué)是關(guān)鍵,有效活動(dòng)是載體,課題研究是先導;培養思路,立足校本,突出以人為本,建設一支學(xué)習型教師隊伍,努力打造一支素質(zhì)過(guò)硬、智慧過(guò)人、富有人文精神的科研型教師隊伍。
師德是教師的靈魂,是做好教育教學(xué)工作的前提,是教師的基礎。中國古代偉大的教育家孔子曾說(shuō):“他的身體是直立的,他不服從命令,他的身體也不是直立的,雖然他不服從命令”作為教師,我們應該在日常教學(xué)中起到表率作用,注意自己的行為和風(fēng)格。老師的言行在孩子身上起著(zhù)潛移默化的作用。教師需要從小事做起,從自身做起,帶頭以身作則,用高尚的人格感染人,用整潔的外表影響人,用善良的態(tài)度待人接物,用豐富的知識引導人,用寬廣的胸懷關(guān)愛(ài)人。只有這樣才能保證教書(shū)育人的有效性,孩子才會(huì )“親吻他的老師,相信他的話(huà)。,然后“道;。
小學(xué)教師師德師風(fēng)自查自評報告 篇12
師德是教師的靈魂,是做好教育教學(xué)工作的前提,是每一個(gè)教師的基礎。我校此次師德自查自糾活動(dòng)的主要目標是讓全校教職工更加自覺(jué)敬業(yè),更加嚴格組織紀律,進(jìn)一步提高教育教學(xué)質(zhì)量,使學(xué)校各項工作再上新臺階。作為一名普通小學(xué)英語(yǔ)教師,在這次師德師風(fēng)的自查自糾活動(dòng)中,通過(guò)認真反思自己思想和工作中存在的突出問(wèn)題,主要從以下幾個(gè)方面進(jìn)行自我檢查和糾正。
第一,存在問(wèn)題
1.缺乏依法教學(xué)的意識。作為一名英語(yǔ)教師,在教育學(xué)生的過(guò)程中,對于一些經(jīng)常違反學(xué)校規章制度,堅持教學(xué)的學(xué)生,總是不耐煩,大聲訓斥,最終使師生關(guān)系變得僵化、對立。經(jīng)過(guò)仔細反思,我深刻認識到這是一種嚴重傷害學(xué)生自尊心的表現。這不僅損害了人民教師作為人類(lèi)靈魂工程師的光輝形象,也嚴重違反了依法教學(xué)的職業(yè)要求。
2.對學(xué)生的關(guān)心不夠。由于性格原因,他們缺乏關(guān)心和耐心,對學(xué)生要求太嚴格。在教育學(xué)生的過(guò)程中,往往采用宏觀(guān)管理。為了保護學(xué)生的安全,關(guān)心學(xué)生的健康,維護學(xué)生的權益,細節往往被忽視,以至于一些學(xué)生感受不到老師的溫暖和關(guān)懷。
3.終身學(xué)習觀(guān)念不強。對終身學(xué)習沒(méi)有很深的理解,在平時(shí)的教學(xué)中對自己的現狀很滿(mǎn)意,缺乏強烈的求知欲。我一直覺(jué)得我的專(zhuān)業(yè)知識和教學(xué)技能能夠勝任目前的英語(yǔ)教學(xué)。所以他們不善于學(xué)習商務(wù),不善于學(xué)習先進(jìn)的教學(xué)方法,不善于積累新鮮的英語(yǔ)知識,不善于虛心向同齡人學(xué)習,不善于交流,做事保守,甚至對自己不懂的問(wèn)題不敢低頭求教,專(zhuān)業(yè)水平也在慢慢提高。
4.開(kāi)拓創(chuàng )新精神差。在英語(yǔ)教學(xué)中,不努力備課,簡(jiǎn)單地把準備教案等同于抄教案。教案只是用來(lái)應付學(xué)校檢查的。在課堂上,他們只教授學(xué)生陳舊僵化的死亡知識,甚至忽視了學(xué)生創(chuàng )新意識的滲透和創(chuàng )新能力的培養,嚴重違背了素質(zhì)教育的要求。
二、原因分析
1.缺乏對教育法律法規的深入研究,尤其是對《教師法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》等法律法規的深入學(xué)習和深入理解,從而陷入停滯甚至違反依法教學(xué)的狀態(tài)。
2.對貴族教育和貴族教師職業(yè)的理解不深,缺乏熱情。
3.一方面,我對終身學(xué)習的理解并不透徹?傆X(jué)得在現在的體制下,即使活到老學(xué)到老,知識也更多,能力也更強!鞍职植皇抢顒,你家不是銀行,也沒(méi)用”。另一方面,教師工作繁重,時(shí)間短,精力不足。而且,深造的經(jīng)濟負擔難以承受,也就沒(méi)什么可做的了。
4.總覺(jué)得在英語(yǔ)教學(xué)中,不僅費時(shí)費力,教學(xué)效果也不一定明顯。
第三,改善措施
通過(guò)近一段時(shí)間的師德師風(fēng)自查自糾活動(dòng),深刻認識到自己思想落后淺薄,眼界狹隘庸俗,見(jiàn)識陳舊膚淺。因此,我決定,在今后的教育教學(xué)工作中,一定要努力加強思想道德建設,深入學(xué)習領(lǐng)會(huì )教育法規和各種重要文件的精神實(shí)質(zhì),認真依法實(shí)施教學(xué)。在學(xué)生管理上,要以身作則,把學(xué)生當成自己的孩子,從學(xué)習、生活、心理等方面關(guān)心每一個(gè)學(xué)生。深入學(xué)習終身學(xué)習的教育理念,把終身學(xué)習當作終身大事,努力提高自己的專(zhuān)業(yè)技能和教學(xué)藝術(shù),深刻理解“創(chuàng )新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂,是一個(gè)民族興旺發(fā)達的不竭動(dòng)力。深刻的內涵,開(kāi)拓自己的思路,提高自己的創(chuàng )新能力,培養和挖掘學(xué)生在學(xué)習中的創(chuàng )新潛力,把學(xué)生培養成國家需要的創(chuàng )新型人才。
小學(xué)教師師德師風(fēng)自查自評報告 篇13
學(xué)高為師,身正為范。教師是學(xué)生心目中的楷模,關(guān)系到學(xué)生的成長(cháng),關(guān)系到教育業(yè)的發(fā)展,所以對于每個(gè)教師來(lái)說(shuō),德就顯得至關(guān)重要。并制定了具體的活動(dòng)方案,現將自查結果報告如下:
一、組織學(xué)習,提高覺(jué)悟
搭建平臺,分享感悟。學(xué)校在校園網(wǎng)中教師論壇,讓老師們共同分享彼此教書(shū)育人感悟,讓大家在交流中激蕩思維、碰撞思想、共同提高。
學(xué)習先進(jìn),提升修養。學(xué)校通過(guò)專(zhuān)題講座活動(dòng),宣講優(yōu)秀教師的先進(jìn)典型事跡。
結對幫教,關(guān)愛(ài)學(xué)生。在教師中開(kāi)展“走進(jìn)學(xué)生心靈“的活動(dòng),每位教師至少認領(lǐng)一名需要幫扶的學(xué)生,建立幫教記錄卡,有計劃地開(kāi)展幫教活動(dòng),每位教師每周至少找一位學(xué)生談心,營(yíng)造學(xué)生健康成長(cháng)的良好環(huán)境。
二、查找問(wèn)題,落實(shí)整改
通過(guò)家訪(fǎng)、學(xué)生座談會(huì )、家長(cháng)委員會(huì )等形式,認真進(jìn)行排查與整改,制定有效的提高措施。
通過(guò)開(kāi)展師德師風(fēng)自查自糾,學(xué)校領(lǐng)導、教師進(jìn)一步轉變了工作作風(fēng),提高了辦事效率,文明執教,優(yōu)質(zhì)服務(wù)于學(xué)生。杜絕了亂收費、亂訂資料。體罰或變相體罰學(xué)生,訓斥、刁難學(xué)生家長(cháng)的違規行為也得到了有效的遏制。學(xué)校的師德師風(fēng)明顯好轉,學(xué)生、家長(cháng)對學(xué)校、教師工作的滿(mǎn)意度大幅度提高。
當然,師德師風(fēng)建設是一項系統工程,是我校教師隊伍建設的一項長(cháng)期歷史任務(wù),不可能一蹴而就,一勞永逸,必須常抓不懈,不斷地總結經(jīng)驗教訓,每一個(gè)我校人都在時(shí)刻地準備著(zhù)。
小學(xué)教師師德師風(fēng)自查自評報告 篇14
師德是一個(gè)教師的靈魂,是搞好教育教學(xué)的前提,更是每一位教師的立身之本。我校本次師德師風(fēng)自查自糾活動(dòng)的主要目標是通過(guò)思想紀律作風(fēng)整頓,使全校教職員工愛(ài)崗敬業(yè)的意識增強,組織紀律更加嚴明,教育教學(xué)質(zhì)量得到進(jìn)一步提高,使學(xué)校各項工作更上一個(gè)新臺階。作為一名普通的小學(xué)英語(yǔ)教師,在本次師德師風(fēng)自查自糾活動(dòng)中,通過(guò)認真反思自已思想和工作方面存在的突出的問(wèn)題,主要從以下幾方面來(lái)自查自糾,對照檢查。
一、存在問(wèn)題
1、缺乏依法執教意識。作為一名英語(yǔ)老師,在教育學(xué)生的過(guò)程中,對于個(gè)別經(jīng)常違反校規校紀,屢教不改的學(xué)生,總是心躁氣急,大聲訓斥,最終使師生關(guān)系形成僵化對立局面。經(jīng)過(guò)認真反思,我深刻地認識到這是一種嚴重傷害學(xué)生自尊的表現。這樣不僅損害了人民教師作為人類(lèi)靈魂工程師的光輝形象,而且嚴重違犯了依法執教的職業(yè)要求。
2、關(guān)心學(xué)生不夠到位。由于性格原因,對學(xué)生缺乏細心和耐心,對學(xué)生要求過(guò)于嚴格。在教育學(xué)生的過(guò)程中,往往采取宏觀(guān)管理,對于保護學(xué)生安全,關(guān)心學(xué)生健康,維護學(xué)生權益,常常不注重細節,因而讓部分學(xué)生感受不到老師的溫情和關(guān)愛(ài)。
3、終身學(xué)習理念不強。對于終身學(xué)習理解不夠深刻,在平時(shí)的教學(xué)中,滿(mǎn)足于自己的現狀,缺乏強烈的求知欲望?傆X(jué)得自已的專(zhuān)業(yè)知識和教學(xué)技能足以勝任當前英語(yǔ)教學(xué)工作。因而不善于鉆研業(yè)務(wù),學(xué)習先進(jìn)的教學(xué)方法,累積新鮮的英語(yǔ)知識,虛心向同行取經(jīng)、交流,做事保守,甚至不懂的問(wèn)題不敢低頭想別人請教,業(yè)務(wù)水平提高緩慢。
4、開(kāi)拓創(chuàng )新精神欠佳。在英語(yǔ)教學(xué)中,備課不下功夫,簡(jiǎn)單地把備教案等同于抄教案,教案只用于應付學(xué)校檢查,上課時(shí)照本宣科,只向學(xué)生傳授陳舊僵化的死知識,甚至忽視了學(xué)生創(chuàng )新意識的滲透,創(chuàng )新能力的培養,嚴重違背了素質(zhì)教育的要求。
二、原因分析
1、缺乏對教育法律法規的深入學(xué)習,尤其對《教師法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》等法律法規的深入學(xué)習和深刻理解,因而陷入固步自封,甚至違背依法執教的地步。
2、對崇高的教育事業(yè)和高尚的教師職業(yè)認識不深,缺乏熱情。
3、一方面對終身學(xué)習認識不透徹,總覺(jué)得當前體制下,即便是活到老,學(xué)到老,知識再多,能力再強,“老爸不是李剛,你家不是銀行,也是白搭”。另一方面是教師工作繁重,時(shí)間緊張,精力不足,況且對繼續深造經(jīng)濟負擔難以承受,那也無(wú)可奈何。
4、總覺(jué)得:在英語(yǔ)教學(xué)中,投入精力,發(fā)揚開(kāi)拓創(chuàng )新精神去搞教學(xué),不但費時(shí)費力,而且教學(xué)效果不一定明顯。
三、改善措施
通過(guò)近段時(shí)間的師德師風(fēng)自查自糾活動(dòng),我深刻地認識到自己思想的落后和淺薄,視野的狹窄與庸俗,知識的陳舊與膚淺。因此,我決定,在今后的教育教學(xué)工作中,一定要努力加強思想道德建設,深入學(xué)習領(lǐng)悟教育法律法規和各種重要文件的精神實(shí)質(zhì),認真貫徹依法執教。在管理學(xué)生中,堅決做到為人師表,把學(xué)生當自己的孩子看待,從學(xué)習、生活、心理等方面關(guān)心每一位學(xué)生。深入鉆研終身學(xué)習的教育理念,把終身學(xué)習當終身大事來(lái)對待,努力提高自己的專(zhuān)業(yè)技能和教學(xué)藝術(shù)。深入理解 “創(chuàng )新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂,是國家興旺發(fā)達的不竭動(dòng)力”的深刻內涵,開(kāi)拓自己的思想,提高創(chuàng )新能力,培養和挖掘學(xué)生在學(xué)習上的創(chuàng )新潛能,把學(xué)生造就成國家需要的創(chuàng )新性人才。
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